時間：2023-08-24 16:50:25
序論：在您撰寫財(cái)務(wù)管理與審計(jì)時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)是農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中一項(xiàng)極為重要的內(nèi)容，其對農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的影響很大，目前我國農(nóng)村財(cái)務(wù)管理存在許多問題，加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的審計(jì)有利于農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的規(guī)范進(jìn)行。本文先分析了農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)具有的重要意義，然后對農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作提出了一些建議。
關(guān)鍵詞：
農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)；農(nóng)村財(cái)務(wù)管理；農(nóng)村經(jīng)濟(jì)
農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量的好壞嚴(yán)重影響農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的水平，目前我國農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀極不樂觀，其中農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)對其也有較大影響。因此研究農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)的意義，并探究加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)的措施十分重要。
1加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作的重要意義
1.1有利于解決農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中存在的問題
目前我國農(nóng)村財(cái)務(wù)管理人員借助工作職權(quán)謀取私利的現(xiàn)象十分嚴(yán)重。這種現(xiàn)象造成了農(nóng)村財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)大量的無頭賬目，此外一些公職人員還會借助工作的權(quán)利侵占農(nóng)村公有財(cái)產(chǎn)等，這些的現(xiàn)象嚴(yán)重阻礙了農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的開展。加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的審計(jì)能夠避免農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中的這些不良現(xiàn)象，此外，完善農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)制度能夠有效地解決農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中存在的問題。
1.2有利于強(qiáng)化農(nóng)村財(cái)務(wù)公開制度的落實(shí)，改善農(nóng)村干群關(guān)系
農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中財(cái)務(wù)審計(jì)的推行與加強(qiáng)能夠定期審核農(nóng)村財(cái)務(wù)狀況，此外將農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)的結(jié)果向農(nóng)村居民公開還有利于農(nóng)村居民對農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督，從而使得農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作更加公開透明且公正，進(jìn)而大大減少農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作中的現(xiàn)象，保證財(cái)務(wù)管理工作人員與農(nóng)村居民之間的良好關(guān)系。
1.3有利于提高農(nóng)村財(cái)會人員的業(yè)務(wù)水平
農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作能夠提高農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作人員的工作能力及工作素養(yǎng)。財(cái)務(wù)審計(jì)工作要求財(cái)務(wù)管理人員嚴(yán)格按照相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度及會計(jì)審計(jì)制度對農(nóng)村的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行記賬和報(bào)賬工作，從而幫助農(nóng)村財(cái)務(wù)管理人員科學(xué)合理地開展農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作，提高農(nóng)村財(cái)務(wù)管理人員的工作能力。
1.4有利于農(nóng)村集體資金合理、有效使用
財(cái)務(wù)審計(jì)工作能夠讓財(cái)務(wù)管理部門隨時了解農(nóng)村的財(cái)務(wù)狀況，從而幫助農(nóng)村相關(guān)部門更好地對農(nóng)村的共有財(cái)產(chǎn)進(jìn)行科學(xué)合理地分配與使用。農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作能夠使得農(nóng)村的各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)情況都公開清晰地展現(xiàn)在群眾面前。相關(guān)部門進(jìn)行共有財(cái)產(chǎn)使用與分配時有據(jù)可依，群眾也會更好地配合相關(guān)部門進(jìn)行農(nóng)村財(cái)務(wù)的分配工作，從而促進(jìn)農(nóng)村公有財(cái)產(chǎn)高效、合理地使用。
2進(jìn)一步做好農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作的重要措施
2.1加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)
農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)是一項(xiàng)專業(yè)性特別強(qiáng)的工作，需要專業(yè)人才來開展，并且對于工作人員的專業(yè)水平有一定的要求，需要一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，綜合素質(zhì)高的人才隊(duì)伍來完成。所以農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理部門要加大農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)力度，提高其綜合實(shí)力。要經(jīng)常開展培訓(xùn)，增進(jìn)溝通交流的機(jī)會，為以后開展工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2.2積極改善審計(jì)環(huán)境，嚴(yán)肅審計(jì)紀(jì)律
要提高農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的受重視程度，促進(jìn)農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作的開展，積極推進(jìn)農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作需要讓農(nóng)業(yè)相關(guān)部門充分認(rèn)識到農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的重要性，以促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)，積極改善農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的環(huán)境并提升其財(cái)務(wù)管理水平。農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)制度的推行不僅要求財(cái)務(wù)管理工作人員具備較高的工作素養(yǎng)及工作能力，還要求財(cái)務(wù)管理人員嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度開展財(cái)務(wù)審計(jì)工作，因此加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)需要充分樹立財(cái)務(wù)審計(jì)的權(quán)威性并制定嚴(yán)格的農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)紀(jì)律，以使農(nóng)村財(cái)務(wù)管理人員具有良好的工作態(tài)度，嚴(yán)肅對待農(nóng)村的財(cái)務(wù)管理工作，從而促進(jìn)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理人員工作素養(yǎng)的提升。
2.3加大審計(jì)力度，拓展審計(jì)范圍
審計(jì)工作同樣要因地制宜，必須充分了解當(dāng)?shù)厍闆r再開展審計(jì)工作。農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作的內(nèi)容需要根據(jù)農(nóng)村建設(shè)的特點(diǎn)進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，全面構(gòu)建農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)的工作范圍，以對農(nóng)村的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行全面科學(xué)的審計(jì)，從而幫助農(nóng)村財(cái)務(wù)管理部門準(zhǔn)確掌握農(nóng)村的財(cái)務(wù)狀況。此外農(nóng)村的財(cái)務(wù)審計(jì)內(nèi)容需要根據(jù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不斷拓展，逐步加大農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)的力度。開展農(nóng)村審計(jì)工作要有一定的針對性，適當(dāng)加大審計(jì)力度很有必要，審計(jì)范圍的擴(kuò)大也要結(jié)合實(shí)際情況，不能盲目拓展。
2.4突出重點(diǎn)，把握環(huán)節(jié)，審監(jiān)結(jié)合，鞏固審計(jì)成果
財(cái)務(wù)審計(jì)工作十分重要，不能小視，要引起相關(guān)部門的重視。農(nóng)村的財(cái)務(wù)審計(jì)工作能夠幫助農(nóng)村相關(guān)部門隨時掌握農(nóng)村的財(cái)務(wù)狀況，增加農(nóng)村財(cái)務(wù)的透明度，這對于農(nóng)村財(cái)務(wù)管理監(jiān)督工作的開展十分有利。因此農(nóng)村財(cái)務(wù)管理部門要充分利用財(cái)務(wù)審計(jì)的結(jié)果與特點(diǎn)，將財(cái)務(wù)審計(jì)與財(cái)務(wù)監(jiān)督相結(jié)合，既促進(jìn)了財(cái)務(wù)管理部門公正的進(jìn)行農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作，又鞏固了財(cái)務(wù)審計(jì)的成果。農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作主要要求農(nóng)村財(cái)務(wù)要與財(cái)務(wù)賬目記錄相吻合，財(cái)務(wù)的收支狀況符合農(nóng)村財(cái)務(wù)支出的規(guī)定，農(nóng)村的債務(wù)及債權(quán)需要確切落實(shí)。因此農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作需要嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)審計(jì)制度及農(nóng)村財(cái)務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行，明確按照農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)要求進(jìn)行財(cái)務(wù)的審計(jì)工作，把握審計(jì)的每個環(huán)節(jié)，以提高農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作的準(zhǔn)確性。
3結(jié)語
農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作關(guān)系到我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局，要想進(jìn)一步做好農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)工作單靠以上的對策還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，希望廣大農(nóng)業(yè)工作者可以團(tuán)結(jié)一致，共同努力為我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展乃至農(nóng)業(yè)發(fā)展提供助力。
作者：王書峰 孟曙光 單位：大安市大賚鄉(xiāng)三資服務(wù)中心 大安市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理總站
參考文獻(xiàn)
關(guān)鍵詞：醫(yī)院；財(cái)務(wù)管理；內(nèi)部審計(jì)；關(guān)系辨析
自審計(jì)署頒布《審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》以來，公立醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)工作越來越受到廣泛關(guān)注。內(nèi)部審計(jì)作為醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作的重要組成部分，在推進(jìn)醫(yī)療體制改革，深化公立醫(yī)院內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制上具有重要意義。與外部審計(jì)相比，內(nèi)部審計(jì)源自醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作實(shí)際，尤其是立足醫(yī)療日常經(jīng)營、管理、財(cái)務(wù)收支現(xiàn)狀，從合規(guī)、合法性審核評價中來促進(jìn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理水平的提高，來提升醫(yī)院管理綜合效率。然而，在維護(hù)醫(yī)院良好經(jīng)濟(jì)管理秩序?qū)嵺`中，由于缺失對醫(yī)院財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)兩者的關(guān)系協(xié)同，使得職責(zé)分工產(chǎn)生一定對立性。因此，結(jié)合醫(yī)院財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀，從內(nèi)部審計(jì)與財(cái)務(wù)管理關(guān)系梳理上來正確辨析兩者的概念及內(nèi)涵就顯得尤為重要。
一、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)的差異分析
財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)都是基于醫(yī)院自身經(jīng)濟(jì)活動來展開的，其總體目標(biāo)在于實(shí)現(xiàn)醫(yī)院經(jīng)營管理的真實(shí)性、合法性、效益性，但從概念及內(nèi)涵劃分上，兩者具有顯著的差異性。第一，概念上的差異。財(cái)務(wù)管理是一個單位的基本工作，基于單位財(cái)務(wù)活動實(shí)施綜合性財(cái)務(wù)關(guān)系的管理工作，其內(nèi)涵主要有兩點(diǎn)：一是體現(xiàn)為管理性，與醫(yī)院其他部門一樣，諸如物資管理、人事管理、醫(yī)療管理等，都作為一個子系統(tǒng)而存在；二是體現(xiàn)為專業(yè)性，即財(cái)務(wù)管理的對象為資金，而物資管理的對象是物，人事管理的對象是人，對于醫(yī)院財(cái)務(wù)管理，其主體是對醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動中的資金進(jìn)行管理，從而又表現(xiàn)出綜合性管理職能。相對而言，內(nèi)部審計(jì)工作是基于醫(yī)院財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀及財(cái)務(wù)資料，從合法、合規(guī)、有效性、準(zhǔn)確性等方面開展的一系列評價活動，其職能在于發(fā)現(xiàn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的不足或缺陷，在于提出優(yōu)化和改進(jìn)建議，降低醫(yī)院財(cái)務(wù)管理風(fēng)險[1]。所以說，內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施，旨在通過對醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行獨(dú)立評價，是否遵循相應(yīng)的程序和標(biāo)準(zhǔn)。第二，依據(jù)上的差異。從醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作來看，其各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展依據(jù)必然遵循醫(yī)院會計(jì)制度、財(cái)務(wù)管理制度，并遵循相應(yīng)的財(cái)務(wù)職業(yè)道德守則要求。相對而言，內(nèi)部審計(jì)工作則需要在審計(jì)準(zhǔn)則指引下來收集和整理審計(jì)依據(jù)，依照審計(jì)程序來做出審計(jì)結(jié)論，并遵循相應(yīng)的職業(yè)道德規(guī)范要求。由于兩者所遵循的標(biāo)準(zhǔn)具有差異性，從而決定了財(cái)務(wù)工作與審計(jì)工作的不同限定與約束。第三，工作方法上的差異。從兩者的工作內(nèi)容及方法上來看，財(cái)務(wù)管理主要有財(cái)務(wù)分析、會計(jì)核算、成本核算、預(yù)算管理、會計(jì)報(bào)表及管理會計(jì)等，其流程主要由財(cái)務(wù)部門來對各項(xiàng)會計(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督、核算與管理，包括財(cái)務(wù)會計(jì)信息的采集、數(shù)據(jù)加工、存儲與歸類輸出等[2]。相對而言，內(nèi)部審計(jì)在工作內(nèi)容上以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，在工作方法上以審閱、復(fù)核、核算、函證、觀察、檢查、詢問、調(diào)查等方式，圍繞審計(jì)程序來進(jìn)行，即審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)準(zhǔn)備、審計(jì)實(shí)施、審計(jì)終結(jié)、整改落實(shí)等。第四，工作重點(diǎn)上的差異。從工作重點(diǎn)來看，醫(yī)院財(cái)務(wù)管理主要是對日常經(jīng)營管理活動中的資金進(jìn)行管理，側(cè)重于理財(cái)，并從資金的全程化管理來量化考核財(cái)務(wù)約束機(jī)制，為醫(yī)院管理決策提供財(cái)務(wù)參考依據(jù)。相比而言，內(nèi)部審計(jì)工作重點(diǎn)在于對各類經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行評價，尤其是對財(cái)務(wù)信息合規(guī)性、合法性檢查與監(jiān)督。另外，內(nèi)部審計(jì)并非局限于財(cái)務(wù)活動，還要關(guān)注醫(yī)院內(nèi)部控制、資源、環(huán)境等其他方面的監(jiān)督與評價。第五，監(jiān)督方式上的差異。財(cái)務(wù)監(jiān)督主要通過價值形式，結(jié)合醫(yī)院具體經(jīng)營管理活動進(jìn)行調(diào)節(jié)與控制，是貫穿于整個醫(yī)院具體業(yè)務(wù)過程中，并受到各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的制約，缺乏獨(dú)立性。相反，審計(jì)監(jiān)督一方面從財(cái)務(wù)信息資料評價中，來監(jiān)督財(cái)務(wù)資金的運(yùn)營狀況是否合規(guī)；另一方面，通過審計(jì)證據(jù)，借助于不同的審計(jì)分析方法來得出審計(jì)報(bào)告，以評價醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的合理性?？梢姡?cái)務(wù)監(jiān)督其職責(zé)在于對日常會計(jì)業(yè)務(wù)的監(jiān)管，處于較低層級，而審計(jì)監(jiān)督不僅要監(jiān)督會計(jì)資料，還要監(jiān)督與醫(yī)院財(cái)務(wù)相關(guān)的其他經(jīng)濟(jì)活動，具有較高層級。
二、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)關(guān)聯(lián)分析
盡管醫(yī)院財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部控制工作具有不同的概念及工作要求，但兩者也具有一定關(guān)聯(lián)性。第一，對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督。財(cái)務(wù)收支數(shù)據(jù)反映了醫(yī)院日常經(jīng)營狀況，而財(cái)務(wù)管理是基于具體會計(jì)業(yè)務(wù)來展開合理、合法性核對工作，對醫(yī)院的經(jīng)營目標(biāo)、資金運(yùn)作等活動是否符合醫(yī)院內(nèi)控制度。內(nèi)部審計(jì)依據(jù)審計(jì)法律法規(guī)及醫(yī)院內(nèi)控制度，以醫(yī)院會計(jì)資料為基礎(chǔ)來檢查各項(xiàng)會計(jì)信息的合理合法性及效益性，其實(shí)質(zhì)也是對醫(yī)院財(cái)務(wù)及經(jīng)營活動進(jìn)行監(jiān)督，并對財(cái)務(wù)信息進(jìn)行再認(rèn)定。第二，著力提升經(jīng)營效益。從醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作實(shí)施中，結(jié)合財(cái)務(wù)制度、內(nèi)控要求，對醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動收支狀況進(jìn)行核算和監(jiān)督，并發(fā)現(xiàn)問題，及時向主管院長反饋，并提出改進(jìn)意見。對于內(nèi)部審計(jì)工作，內(nèi)審人員同樣是基于醫(yī)院具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，遵循審計(jì)制度及內(nèi)控要求來對各項(xiàng)財(cái)務(wù)信息的執(zhí)行情況進(jìn)行核查、審計(jì)，并對其中存在的問題、管理缺陷出具相應(yīng)的審計(jì)報(bào)告，提出建設(shè)性審計(jì)意見和建議，督促醫(yī)院管理者進(jìn)行改進(jìn)，提升醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益。也就是說，對于財(cái)務(wù)管理工作，目標(biāo)在于監(jiān)督經(jīng)濟(jì)活動，而內(nèi)部審計(jì)是再監(jiān)督過程，兩者都是圍繞具體經(jīng)濟(jì)活動來展開監(jiān)管工作，承擔(dān)著促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作健康、合法、有序發(fā)展的監(jiān)督使命。第三，兩者都涉及醫(yī)院內(nèi)部控制制度建設(shè)。醫(yī)院財(cái)務(wù)管理貫穿于醫(yī)院日常經(jīng)濟(jì)活動中，并與醫(yī)院自身的內(nèi)部控制制定相關(guān)聯(lián)，來促進(jìn)各項(xiàng)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)活動有序進(jìn)行，確保財(cái)務(wù)信息的可靠性，防范貪污舞弊等違法行為的發(fā)生，進(jìn)而保障醫(yī)院資金的完整與安全。內(nèi)部審計(jì)管理貫穿于醫(yī)院審計(jì)程序中，特別是在維護(hù)醫(yī)院內(nèi)部控制制度上，參照醫(yī)院內(nèi)控機(jī)制的有效性，著力提升審計(jì)監(jiān)督水平，強(qiáng)化醫(yī)院審計(jì)質(zhì)量管理，完善醫(yī)院內(nèi)部控制制度建設(shè)。所以，兩者都與內(nèi)部控制制度建設(shè)息息相關(guān)。第四，財(cái)務(wù)管理為內(nèi)部審計(jì)提供憑證基礎(chǔ)。會計(jì)信息是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)，根據(jù)會計(jì)準(zhǔn)則來構(gòu)建醫(yī)院財(cái)務(wù)管理體系，如各項(xiàng)會計(jì)核算帳表，對各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的發(fā)生、結(jié)果進(jìn)行完整記錄，生成會計(jì)賬簿、會計(jì)憑證等資料，反映醫(yī)院資產(chǎn)、負(fù)債、收支、權(quán)益、結(jié)余等會計(jì)信息，這些會計(jì)資料都是對醫(yī)院經(jīng)營管理狀況的直接反映[3]。同樣，內(nèi)部審計(jì)從職能上是對醫(yī)院財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)的評價，需要結(jié)合醫(yī)院財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、憑證資料等進(jìn)行核算、審查，而如果缺少了財(cái)務(wù)信息資料，則內(nèi)部審計(jì)工作就無從談起。因此，醫(yī)院財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料是實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)的基礎(chǔ)憑證信息。第五，財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)具有相輔性?；谪?cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)的異同性分析，無論是財(cái)務(wù)管理還是內(nèi)部審計(jì)，兩者既相互促進(jìn)，又相互輔佐，共同實(shí)現(xiàn)對醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況的有效監(jiān)督。在財(cái)務(wù)管理中，通過會計(jì)核算來完善會計(jì)信息的真實(shí)可靠，通過財(cái)務(wù)制度來規(guī)范經(jīng)濟(jì)活動的執(zhí)行。在內(nèi)部審計(jì)中，通過審計(jì)監(jiān)督來提升財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量，來發(fā)現(xiàn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的不足，并從審計(jì)結(jié)論及整改建議中來強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，健全醫(yī)院內(nèi)控制度。
三、內(nèi)部審計(jì)在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的價值體現(xiàn)
深化醫(yī)療體制改革，依托內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性、客觀性，來提升醫(yī)院財(cái)務(wù)管理水平。依據(jù)國家《審計(jì)法》《衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定》等相關(guān)法規(guī)要求，重視醫(yī)院內(nèi)審工作，保障內(nèi)審機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)的獨(dú)立性，來發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作中的積極作用。第一，內(nèi)部審計(jì)有助于提升管理者水平。內(nèi)部審計(jì)是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略性體現(xiàn)，將直接影響醫(yī)院管理決策的科學(xué)性、正確性。從內(nèi)部審計(jì)具體工作及審計(jì)結(jié)論、整改建議中，管理者可以認(rèn)識到內(nèi)部審計(jì)的現(xiàn)實(shí)價值與意義，并從完善醫(yī)院決策，制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃等方面，明確改進(jìn)方向和具體工作任務(wù)。因此，內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施，從規(guī)范醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作中，為醫(yī)院管理者提供了全面、真實(shí)、可靠的財(cái)務(wù)審查報(bào)告，有助于促進(jìn)管理者發(fā)現(xiàn)管理漏洞，提升管理水平。第二，內(nèi)部審計(jì)有助于促進(jìn)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化。通過內(nèi)部審計(jì)工作，從發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理漏洞與財(cái)務(wù)制度執(zhí)行偏差中，為優(yōu)化財(cái)務(wù)管理思路，健全財(cái)務(wù)管理體制提供了切實(shí)可行的合理化建議，也讓財(cái)務(wù)管理人員能夠從自身工作實(shí)際，全面認(rèn)真對待財(cái)務(wù)工作的薄弱環(huán)節(jié)，從規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作方法，健全財(cái)務(wù)管理制度上，提升財(cái)務(wù)管理規(guī)范化水平。第三，內(nèi)部審計(jì)有助于提升財(cái)務(wù)執(zhí)行效率。內(nèi)部審計(jì)的目標(biāo)在于查找問題的根源，并針對問題提出整改建議和方案，實(shí)現(xiàn)對問題源頭的控制。如結(jié)合醫(yī)院財(cái)務(wù)報(bào)表中的薄弱環(huán)節(jié)，從完善醫(yī)院資金安全性上，引入風(fēng)險導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)制度，降低和減少財(cái)務(wù)風(fēng)險。因此，積極推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)，從根本上解決財(cái)務(wù)管理問題，提升財(cái)務(wù)執(zhí)行效率。
四、結(jié)論與建議
通過對財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)關(guān)系的辨析，兩者既存在區(qū)別又具有內(nèi)在關(guān)聯(lián)性。在戰(zhàn)略目標(biāo)上具有一致性，兩者分別從不同的管理內(nèi)容及職責(zé)分工上，來強(qiáng)化醫(yī)院管理服務(wù)能力，優(yōu)化醫(yī)院財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制制度，實(shí)現(xiàn)緊密配合與互相支撐，進(jìn)而改善醫(yī)院財(cái)務(wù)效率。另外，在認(rèn)識與理順兩者關(guān)系上，一方面，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部審計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，注重財(cái)務(wù)、審計(jì)法律、法規(guī)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)職業(yè)操守；另一方面，完善醫(yī)院財(cái)務(wù)、審計(jì)人員管理制度，如引入崗位輪轉(zhuǎn)制度，從業(yè)務(wù)知識、技能、崗位互換中，增進(jìn)理解，共同促進(jìn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部審計(jì)工作健康發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
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關(guān)鍵詞：醫(yī)院；財(cái)務(wù)管理；內(nèi)部審計(jì)；關(guān)系辨析
中圖分類號：F275 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1673-291X（2017）06-0073-02
自審計(jì)署頒布《審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》以來，公立醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)工作越來越受到廣泛關(guān)注。內(nèi)部審計(jì)作為醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作的重要組成部分，在推進(jìn)醫(yī)療體制改革，深化公立醫(yī)院內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制上具有重要意義。與外部審計(jì)相比，內(nèi)部審計(jì)源自醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作實(shí)際，尤其是立足醫(yī)療日常經(jīng)營、管理、財(cái)務(wù)收支現(xiàn)狀，從合規(guī)、合法性審核評價中來促進(jìn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理水平的提高，來提升醫(yī)院管理綜合效率。然而，在維護(hù)醫(yī)院良好經(jīng)濟(jì)管理秩序?qū)嵺`中，由于缺失對醫(yī)院財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)兩者的關(guān)系協(xié)同，使得職責(zé)分工產(chǎn)生一定對立性。因此，結(jié)合醫(yī)院財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀，從內(nèi)部審計(jì)與財(cái)務(wù)管理關(guān)系梳理上來正確辨析兩者的概念及內(nèi)涵就顯得尤為重要。
一、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)的差異分析
財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)都是基于醫(yī)院自身經(jīng)濟(jì)活動來展開的，其總體目標(biāo)在于實(shí)現(xiàn)醫(yī)院經(jīng)營管理的真實(shí)性、合法性、效益性，但從概念及內(nèi)涵劃分上，兩者具有顯著的差異性。
第一，概念上的差異。財(cái)務(wù)管理是一個單位的基本工作，基于單位財(cái)務(wù)活動實(shí)施綜合性財(cái)務(wù)關(guān)系的管理工作，其內(nèi)涵主要有兩點(diǎn)：一是體現(xiàn)為管理性，與醫(yī)院其他部門一樣，諸如物資管理、人事管理、醫(yī)療管理等，都作為一個子系統(tǒng)而存在；二是體現(xiàn)為專業(yè)性，即財(cái)務(wù)管理的對象為資金，而物資管理的對象是物，人事管理的對象是人，對于醫(yī)院財(cái)務(wù)管理，其主體是對醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動中的資金進(jìn)行管理，從而又表現(xiàn)出綜合性管理職能。相對而言，內(nèi)部審計(jì)工作是基于醫(yī)院財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀及財(cái)務(wù)資料，從合法、合規(guī)、有效性、準(zhǔn)確性等方面開展的一系列評價活動，其職能在于發(fā)現(xiàn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的不足或缺陷，在于提出優(yōu)化和改進(jìn)建議，降低醫(yī)院財(cái)務(wù)管理風(fēng)險[1]。所以說，內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施，旨在通過對醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行獨(dú)立評價，是否遵循相應(yīng)的程序和標(biāo)準(zhǔn)。
第二，依據(jù)上的差異。從醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作來看，其各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展依據(jù)必然遵循醫(yī)院會計(jì)制度、財(cái)務(wù)管理制度，并遵循相應(yīng)的財(cái)務(wù)職業(yè)道德守則要求。相對而言，內(nèi)部審計(jì)工作則需要在審計(jì)準(zhǔn)則指引下來收集和整理審計(jì)依據(jù)，依照審計(jì)程序來做出審計(jì)結(jié)論，并遵循相應(yīng)的職業(yè)道德規(guī)范要求。由于兩者所遵循的標(biāo)準(zhǔn)具有差異性，從而決定了財(cái)務(wù)工作與審計(jì)工作的不同限定與約束。
第三，工作方法上的差異。從兩者的工作內(nèi)容及方法上來看，財(cái)務(wù)管理主要有財(cái)務(wù)分析、會計(jì)核算、成本核算、預(yù)算管理、會計(jì)報(bào)表及管理會計(jì)等，其流程主要由財(cái)務(wù)部門來對各項(xiàng)會計(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督、核算與管理，包括財(cái)務(wù)會計(jì)信息的采集、數(shù)據(jù)加工、存儲與歸類輸出等[2]。相對而言，內(nèi)部審計(jì)在工作內(nèi)容上以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，在工作方法上以審閱、復(fù)核、核算、函證、觀察、檢查、詢問、調(diào)查等方式，圍繞審計(jì)程序來進(jìn)行，即審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)準(zhǔn)備、計(jì)實(shí)施、審計(jì)終結(jié)、整改落實(shí)等。
第四，工作重點(diǎn)上的差異。從工作重點(diǎn)來看，醫(yī)院財(cái)務(wù)管理主要是對日常經(jīng)營管理活動中的資金進(jìn)行管理，側(cè)重于理財(cái)，并從資金的全程化管理來量化考核財(cái)務(wù)約束機(jī)制，為醫(yī)院管理決策提供財(cái)務(wù)參考依據(jù)。相比而言，內(nèi)部審計(jì)工作重點(diǎn)在于對各類經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行評價，尤其是對財(cái)務(wù)信息合規(guī)性、合法性檢查與監(jiān)督。另外，內(nèi)部審計(jì)并非局限于財(cái)務(wù)活動，還要關(guān)注醫(yī)院內(nèi)部控制、資源、環(huán)境等其他方面的監(jiān)督與評價。
第五，監(jiān)督方式上的差異。財(cái)務(wù)監(jiān)督主要通過價值形式，結(jié)合醫(yī)院具體經(jīng)營管理活動進(jìn)行調(diào)節(jié)與控制，是貫穿于整個醫(yī)院具體業(yè)務(wù)過程中，并受到各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的制約，缺乏獨(dú)立性。相反，審計(jì)監(jiān)督一方面從財(cái)務(wù)信息資料評價中，來監(jiān)督財(cái)務(wù)資金的運(yùn)營狀況是否合規(guī)；另一方面，通過審計(jì)證據(jù)，借助于不同的審計(jì)分析方法來得出審計(jì)報(bào)告，以評價醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的合理性?？梢?，財(cái)務(wù)監(jiān)督其職責(zé)在于對日常會計(jì)業(yè)務(wù)的監(jiān)管，處于較低層級，而審計(jì)監(jiān)督不僅要監(jiān)督會計(jì)資料，還要監(jiān)督與醫(yī)院財(cái)務(wù)相關(guān)的其他經(jīng)濟(jì)活動，具有較高層級。
二、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)關(guān)聯(lián)分析
盡管醫(yī)院財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部控制工作具有不同的概念及工作要求，但兩者也具有一定關(guān)聯(lián)性。
第一，對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督。財(cái)務(wù)收支數(shù)據(jù)反映了醫(yī)院日常經(jīng)營狀況，而財(cái)務(wù)管理是基于具體會計(jì)業(yè)務(wù)來展開合理、合法性核對工作，對醫(yī)院的經(jīng)營目標(biāo)、資金運(yùn)作等活動是否符合醫(yī)院內(nèi)控制度。內(nèi)部審計(jì)依據(jù)審計(jì)法律法規(guī)及醫(yī)院內(nèi)控制度，以醫(yī)院會計(jì)資料為基礎(chǔ)來檢查各項(xiàng)會計(jì)信息的合理合法性及效益性，其實(shí)質(zhì)也是對醫(yī)院財(cái)務(wù)及經(jīng)營活動進(jìn)行監(jiān)督，并對財(cái)務(wù)信息進(jìn)行再認(rèn)定。
第二，著力提升經(jīng)營效益。從醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作實(shí)施中，結(jié)合財(cái)務(wù)制度、內(nèi)控要求，對醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動收支狀況進(jìn)行核算和監(jiān)督，并發(fā)現(xiàn)問題，及時向主管院長反饋，并提出改進(jìn)意見。對于內(nèi)部審計(jì)工作，內(nèi)審人員同樣是基于醫(yī)院具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，遵循審計(jì)制度及內(nèi)控要求來對各項(xiàng)財(cái)務(wù)信息的執(zhí)行情況進(jìn)行核查、審計(jì)，并對其中存在的問題、管理缺陷出具相應(yīng)的審計(jì)報(bào)告，提出建設(shè)性審計(jì)意見和建議，督促醫(yī)院管理者進(jìn)行改進(jìn)，提升醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益。也就是說，對于財(cái)務(wù)管理工作，目標(biāo)在于監(jiān)督經(jīng)濟(jì)活動，而內(nèi)部審計(jì)是再監(jiān)督過程，兩者都是圍繞具體經(jīng)濟(jì)活動來展開監(jiān)管工作，承擔(dān)著促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作健康、合法、有序發(fā)展的監(jiān)督使命。
第三，兩者都涉及醫(yī)院內(nèi)部控制制度建設(shè)。醫(yī)院財(cái)務(wù)管理貫穿于醫(yī)院日常經(jīng)濟(jì)活動中，并與醫(yī)院自身的內(nèi)部控制制定相關(guān)聯(lián)，來促進(jìn)各項(xiàng)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)活動有序進(jìn)行，確保財(cái)務(wù)信息的可靠性，防范貪污舞弊等違法行為的發(fā)生，進(jìn)而保障醫(yī)院資金的完整與安全。內(nèi)部審計(jì)管理貫穿于醫(yī)院審計(jì)程序中，特別是在維護(hù)醫(yī)院內(nèi)部控制制度上，參照醫(yī)院內(nèi)控機(jī)制的有效性，著力提升審計(jì)監(jiān)督水平，強(qiáng)化醫(yī)院審計(jì)質(zhì)量管理，完善醫(yī)院內(nèi)部控制制度建設(shè)。所以，兩者都與內(nèi)部控制制度建設(shè)息息相關(guān)。
第四，財(cái)務(wù)管理為內(nèi)部審計(jì)提供憑證基礎(chǔ)。會計(jì)信息是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)，根據(jù)會計(jì)準(zhǔn)則來構(gòu)建醫(yī)院財(cái)務(wù)管理體系，如各項(xiàng)會計(jì)核算帳表，對各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的發(fā)生、結(jié)果進(jìn)行完整記錄，生成會計(jì)賬簿、會計(jì)憑證等資料，反映醫(yī)院資產(chǎn)、負(fù)債、收支、權(quán)益、結(jié)余等會計(jì)信息，這些會計(jì)資料都是對醫(yī)院經(jīng)營管理狀況的直接反映[3]。同樣，內(nèi)部審計(jì)從職能上是對醫(yī)院財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)的評價，需要結(jié)合醫(yī)院財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、憑證資料等進(jìn)行核算、審查，而如果缺少了財(cái)務(wù)信息資料，則內(nèi)部審計(jì)工作就無從談起。因此，醫(yī)院財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料是實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)的基礎(chǔ)憑證信息。
第五，財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)具有相輔性?；谪?cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)的異同性分析，無論是財(cái)務(wù)管理還是內(nèi)部審計(jì)，兩者既相互促進(jìn)，又相互輔佐，共同實(shí)現(xiàn)對醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況的有效監(jiān)督。在財(cái)務(wù)管理中，通過會計(jì)核算來完善會計(jì)信息的真實(shí)可靠，通過財(cái)務(wù)制度來規(guī)范經(jīng)濟(jì)活動的執(zhí)行。在內(nèi)部審計(jì)中，通過審計(jì)監(jiān)督來提升財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量，來發(fā)現(xiàn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的不足，并從審計(jì)結(jié)論及整改建議中來強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，健全醫(yī)院內(nèi)控制度。
三、內(nèi)部審計(jì)在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中的價值體現(xiàn)
深化醫(yī)療體制改革，依托內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性、客觀性，來提升醫(yī)院財(cái)務(wù)管理水平。依據(jù)國家《審計(jì)法》《衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定》等相關(guān)法規(guī)要求，重視醫(yī)院內(nèi)審工作，保障內(nèi)審機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)的獨(dú)立性，來發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)在醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作中的積極作用。
第一，內(nèi)部審計(jì)有助于提升管理者水平。內(nèi)部審計(jì)是醫(yī)院財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略性體現(xiàn)，將直接影響醫(yī)院管理決策的科學(xué)性、正確性。從內(nèi)部審計(jì)具體工作及審計(jì)結(jié)論、整改建議中，管理者可以認(rèn)識到內(nèi)部審計(jì)的現(xiàn)實(shí)價值與意義，并從完善醫(yī)院決策，制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃等方面，明確改進(jìn)方向和具體工作任務(wù)。因此，內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施，從規(guī)范醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作中，為醫(yī)院管理者提供了全面、真實(shí)、可靠的財(cái)務(wù)審查報(bào)告，有助于促進(jìn)管理者發(fā)現(xiàn)管理漏洞，提升管理水平。
第二，內(nèi)部審計(jì)有助于促進(jìn)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化。通過內(nèi)部審計(jì)工作，從發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理漏洞與財(cái)務(wù)制度執(zhí)行偏差中，為優(yōu)化財(cái)務(wù)管理思路，健全財(cái)務(wù)管理體制提供了切實(shí)可行的合理化建議，也讓財(cái)務(wù)管理人員能夠從自身工作實(shí)際，全面認(rèn)真對待財(cái)務(wù)工作的薄弱環(huán)節(jié)，從規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作方法，健全財(cái)務(wù)管理制度上，提升財(cái)務(wù)管理規(guī)范化水平。
第三，內(nèi)部審計(jì)有助于提升財(cái)務(wù)執(zhí)行效率。內(nèi)部審計(jì)的目標(biāo)在于查找問題的根源，并針對問題提出整改建議和方案，實(shí)現(xiàn)對問題源頭的控制。如結(jié)合醫(yī)院財(cái)務(wù)報(bào)表中的薄弱環(huán)節(jié)，從完善醫(yī)院資金安全性上，引入風(fēng)險導(dǎo)向內(nèi)部審計(jì)制度，降低和減少財(cái)務(wù)風(fēng)險。因此，積極推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)，從根本上解決財(cái)務(wù)管理問題，提升財(cái)務(wù)執(zhí)行效率。
四、結(jié)論與建議
通過對財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)關(guān)系的辨析，兩者既存在區(qū)別又具有內(nèi)在關(guān)聯(lián)性。在戰(zhàn)略目標(biāo)上具有一致性，兩者分別從不同的管理內(nèi)容及職責(zé)分工上，來強(qiáng)化醫(yī)院管理服務(wù)能力，優(yōu)化醫(yī)院財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制制度，實(shí)現(xiàn)緊密配合與互相支撐，進(jìn)而改善醫(yī)院財(cái)務(wù)效率。另外，在認(rèn)識與理順兩者關(guān)系上，一方面，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部審計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，注重財(cái)務(wù)、審計(jì)法律、法規(guī)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)職業(yè)操守；另一方面，完善醫(yī)院財(cái)務(wù)、審計(jì)人員管理制度，如引入崗位輪轉(zhuǎn)制度，從業(yè)務(wù)知識、技能、崗位互換中，增進(jìn)理解，共同促進(jìn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部審計(jì)工作健康發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
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關(guān)鍵詞：會計(jì)；財(cái)務(wù)管理；審計(jì)；關(guān)系
中圖分類號：G632 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：B 文章編號：1002-7661（2015）21-002-01
在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的背景下，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理和審計(jì)在促進(jìn)企業(yè)不斷進(jìn)步的過程中發(fā)揮著巨大的影響。根據(jù)三者之間不同的特點(diǎn)和內(nèi)容，正確對待它們之間的關(guān)聯(lián)性，對企業(yè)的長期發(fā)展具有重要意義。
一、會計(jì)和審計(jì)兩者之間的關(guān)系
1、相同性。（1）業(yè)務(wù)范圍一致性。無論是會計(jì)還是審計(jì)，它們都是依據(jù)《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》和《會計(jì)法》的規(guī)定，對企業(yè)過去實(shí)現(xiàn)的既定的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)而進(jìn)行的相關(guān)工作。凡是企業(yè)的收支活動都是會計(jì)的業(yè)務(wù)范圍，而涉及企業(yè)的的經(jīng)濟(jì)流通也都屬于審計(jì)的監(jiān)督、控制的業(yè)務(wù)范圍。會計(jì)核算是由原始憑證到編制會計(jì)報(bào)表，而審計(jì)的對象為編制好的會計(jì)報(bào)表，同樣需要審核相關(guān)的原始憑證，它們的業(yè)務(wù)范圍都是會計(jì)資料。（2）工作內(nèi)容一致性。會計(jì)的工作內(nèi)容是：保持企業(yè)賬務(wù)的準(zhǔn)確性、真實(shí)性，保證企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全性、完整性，確保企業(yè)經(jīng)營的合法性。審計(jì)的工作內(nèi)容同樣也是對企業(yè)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的檢查和監(jiān)督，保證企業(yè)業(yè)務(wù)往來的合法性和賬目信息的準(zhǔn)確性。從實(shí)質(zhì)上來說，審計(jì)是財(cái)務(wù)監(jiān)督內(nèi)容的再監(jiān)督，財(cái)務(wù)認(rèn)定內(nèi)容的再認(rèn)定。（3）工作目標(biāo)一致性。在企業(yè)中，會計(jì)和審計(jì)都是以國家的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)制度、會計(jì)準(zhǔn)則等規(guī)章制度為依據(jù)，由企業(yè)的具體情況，向不同的利益相關(guān)者提供可靠、真實(shí)的會計(jì)數(shù)據(jù)信息，從而幫助其維護(hù)自身利益和制定相關(guān)決策。
無論是會計(jì)還是審計(jì)，它們都是以企業(yè)的根本利益為出發(fā)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)價值的增值，促進(jìn)企業(yè)改善經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，并實(shí)現(xiàn)利益最大化，成本最小化的根本目標(biāo)。
2、差異性。（1）職能的不同。會計(jì)的職能指的是記錄、核算、監(jiān)督、反映企業(yè)的種種經(jīng)濟(jì)活動，側(cè)重于監(jiān)督和核算；而審計(jì)的職能包括經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的監(jiān)督和評價，監(jiān)督是審計(jì)的首要職能，離開了監(jiān)督，就沒有了審計(jì)。盡管在當(dāng)下的財(cái)務(wù)工作中，會計(jì)同時也具備了一定的監(jiān)督職能，然而這種監(jiān)督功能，只是財(cái)務(wù)內(nèi)部工作的完善與檢查。企業(yè)中的審計(jì)工作，不但包括了對會計(jì)帳目的檢查，還包括企業(yè)相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的各種調(diào)查、分析、計(jì)算、檢驗(yàn)，具有一定的權(quán)威性。（2）活動對象的不同。會計(jì)的對象主要指資金運(yùn)動的過程，即對本單位的資金運(yùn)動和資金情況進(jìn)行控制、核算，偏重于對經(jīng)濟(jì)活動的確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告。審計(jì)的對象則是會計(jì)資料和其他經(jīng)濟(jì)信息所反映的經(jīng)濟(jì)活動，它不僅僅涵蓋了會計(jì)資料和會計(jì)賬目，并且涉及到了會計(jì)工作是否遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作的結(jié)果是否達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)[1]。（3）方法的不同。會計(jì)方法是指用來核算和監(jiān)督會計(jì)對象，執(zhí)行會計(jì)職能。會計(jì)方法包括核算、記錄、分析、檢查等，通過設(shè)置相關(guān)賬戶、會計(jì)科目、復(fù)式記賬、審核憑證、登記賬簿、編制會計(jì)報(bào)表、財(cái)產(chǎn)清查和成本計(jì)算等一系列方法，構(gòu)成了一個比較完整的核算體系，為企業(yè)的管理者提供決算所需要的會計(jì)信息。會計(jì)的方法實(shí)際上是管理經(jīng)濟(jì)的方法，需要結(jié)合管理的要求和內(nèi)容加以運(yùn)作。審計(jì)方法是指審計(jì)人員為了實(shí)現(xiàn)審計(jì)職能、完成審計(jì)任務(wù)所采取的一系列方法，具體包括：資料檢查法、審計(jì)調(diào)查法、審計(jì)抽樣法、審計(jì)分析法、實(shí)物檢查法等，不同的目的，采用不用的方法，總之是為了完成審計(jì)任務(wù)，更好的收集審計(jì)數(shù)據(jù)，并依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，出具審計(jì)報(bào)告。
（4）會計(jì)和審計(jì)對人員的素質(zhì)要求不同。會計(jì)人員要求能夠熟練地掌握會計(jì)核算的基本知識，熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)，并具有良好的職業(yè)道德。審計(jì)人員除應(yīng)具有會計(jì)人員的基本技能，還應(yīng)掌握審計(jì)的相關(guān)專業(yè)知識，具有綜合分析、研究調(diào)查和文字表達(dá)等能力。
二、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的關(guān)系探究
1、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的根據(jù)不同企業(yè)需求產(chǎn)生。（1）財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生于西方社會，在19世紀(jì)末和20世紀(jì)初，在市場經(jīng)濟(jì)由個人企業(yè)發(fā)展到股份公司的階段中產(chǎn)生，由個人買入商業(yè)組織股票的形式，參與企業(yè)紅利的分配和股本的回收。而企業(yè)通過這種方式獲得社會資金用于商業(yè)運(yùn)營，讓企業(yè)得到更大的發(fā)展。股份公司迅速發(fā)展，引出如何籌措資本、如何發(fā)行股票、如何安排使用資本、如何分配盈等問題，在此市場經(jīng)濟(jì)變換的條件下孕育出新的管理職能即財(cái)務(wù)管理。（2）審計(jì)的產(chǎn)生是為了滿足經(jīng)濟(jì)監(jiān)督。在早期的合伙企業(yè)中，只有部分人參與企業(yè)管理，還有部分人只投資不參與管理。為各方負(fù)責(zé)，企業(yè)會聘請第三方具有獨(dú)立性質(zhì)的財(cái)產(chǎn)管理人員來管理公司賬目，這就產(chǎn)生了獨(dú)立審計(jì)，獨(dú)立審計(jì)職業(yè)誕生于1853年，開始于蘇格蘭愛丁堡會計(jì)師協(xié)會的成立。審計(jì)工作起到了對企業(yè)管理人員的督促作用，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理和約束最有利的方式。
2、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的運(yùn)作方式不同。（1）財(cái)務(wù)管理的運(yùn)作是資金的循環(huán)和周轉(zhuǎn)，它需要利用價值規(guī)律，從價值方面出發(fā)，對資金運(yùn)動本身，直接進(jìn)行系統(tǒng)的決策、控制、考核等工作。企業(yè)管理者通過研究怎樣依法籌集資金，怎樣更有高效利用各項(xiàng)資產(chǎn)，從而作出正確的分配所得、處理企業(yè)剩余價值來提高企業(yè)的收益[2]。（2）審計(jì)主要是根據(jù)大量的會計(jì)資料，審查資料的合法性、正確性和真實(shí)性。規(guī)范監(jiān)督會計(jì)工作職責(zé)。保障會計(jì)人員在有關(guān)法律和規(guī)章制度下做到各項(xiàng)工作效益最大化，同時監(jiān)督促進(jìn)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作達(dá)到預(yù)期的結(jié)果。
3、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的本質(zhì)工作內(nèi)容不同。（1）審計(jì)的基本工作性質(zhì)是監(jiān)督。審計(jì)工作必須保障經(jīng)濟(jì)獲得的合法性、合理性和真實(shí)性。它主要發(fā)揮在對相關(guān)工作人員進(jìn)行會計(jì)核算時，監(jiān)督會計(jì)人員對主體企業(yè)產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)活動中。（2）財(cái)務(wù)管理的本質(zhì)工作是決策、計(jì)劃和控制。在企業(yè)制定的經(jīng)營目標(biāo)和財(cái)務(wù)管理目標(biāo)下，財(cái)務(wù)人員需要對企業(yè)年度內(nèi)現(xiàn)金流量、財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行數(shù)量預(yù)測，制定各項(xiàng)具體具有執(zhí)行力的計(jì)劃，然后通過特定的方式進(jìn)行調(diào)節(jié)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)計(jì)劃的目標(biāo)。
4、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的依附性差別。（1）財(cái)務(wù)管理部門是一個獨(dú)立職能部門，這個部門屬于企業(yè)內(nèi)部職能部門，依附企業(yè)存在，需要聽從上級領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)管理者的指導(dǎo)和制約[3]。（2）審計(jì)分為內(nèi)部審計(jì)，政府審計(jì)與注冊會計(jì)師審計(jì)。內(nèi)部審計(jì)需要依附于審計(jì)單位管理當(dāng)局。而注冊會計(jì)師與政府審計(jì)具有很強(qiáng)的獨(dú)立性和權(quán)威性。
參考文獻(xiàn)：
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關(guān)鍵詞：工程管理 財(cái)務(wù)管理 審計(jì)
財(cái)務(wù)管理在工程管理中所占的位置其實(shí)是很重要的，在很多的施工工程中財(cái)務(wù)管理其實(shí)就是讀對資金以及成本的管理，審計(jì)就是在預(yù)算的基礎(chǔ)上對成本進(jìn)行控制，這在工程管理中其實(shí)是很重要的。
很多的施工工程在管理的時候把財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)所制定的管理方案制定的太簡單，所以在現(xiàn)代化的進(jìn)程下，工程管理已經(jīng)逐漸的意識到了財(cái)務(wù)管理和審計(jì)的重要性，在工程管理的方案里面逐漸的對財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)制定的是更加完善、合適的制度。
一、提高領(lǐng)導(dǎo)的重視度
在進(jìn)行工程管理制度的時候領(lǐng)導(dǎo)的制定方案以及制定的發(fā)展方向很大程度上決定了管理制度的制定，在領(lǐng)導(dǎo)沒有對財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)產(chǎn)生重視的時候，那么在工程管理上也是很大程度上不會對工程管理進(jìn)行重視的，所以，在領(lǐng)導(dǎo)方面如何提高其對財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)的重視度就是現(xiàn)代工程管理的必要之路了。
領(lǐng)導(dǎo)在對企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理以及處理的時候，都是要對本企業(yè)進(jìn)行一個財(cái)務(wù)管理的大概了解，在對企業(yè)的的發(fā)展計(jì)劃以及發(fā)展方向制定的時候要結(jié)合實(shí)際的情況進(jìn)行財(cái)務(wù)上的制定。還有就是很多的領(lǐng)導(dǎo)在對財(cái)務(wù)方面以及審計(jì)方面不是很了解，所以在遇到財(cái)務(wù)等專業(yè)的問題的時候很多的方面都不清楚，尤其是面對明細(xì)表以及報(bào)表的時候出現(xiàn)的問題也是很多的。
二、提高財(cái)務(wù)管理以及審核人員的專業(yè)技術(shù)
在財(cái)務(wù)管理以及審核方面在現(xiàn)代化的建設(shè)下需要的是專業(yè)性的人才，很多的建設(shè)單位在對工程管理上面，尤其是建筑工程方面的建設(shè)需要的專業(yè)性的工作人員更是要求有過硬的專業(yè)水準(zhǔn)。在專業(yè)方面，我們要注重的是在財(cái)務(wù)管理上面以及在審核方面的專業(yè)人才，很多的企業(yè)在財(cái)務(wù)方面上人員只是了解一般企業(yè)的財(cái)務(wù)方面的處理，與工程管理上面的管理制度配合以及了解的程度不夠，導(dǎo)致了財(cái)務(wù)以及工程上面的配合程度不夠，在很多方面出現(xiàn)不小的問題。審計(jì)也是一個專業(yè)性比較強(qiáng)的專業(yè)，在對人才的管理上也是有相當(dāng)高的要求的，審計(jì)除了是對經(jīng)濟(jì)上面有較高的要求之外，在工程方面也是需要有一定的了解的，很多的企業(yè)在審計(jì)的時候是進(jìn)行最基本的審計(jì)的，所以在最后進(jìn)行工程施工的時候出現(xiàn)的問題就很多了，在進(jìn)度等方面也是造成了工程的窩工。
三、企業(yè)內(nèi)部管理制度的制定
在對企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)的時候我們要注意到的就是財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)是否結(jié)合了實(shí)際的問題。在企業(yè)內(nèi)部的管理制度與工程管理制度是有一些差別的，所以也是要特別的注意企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)的問題。因?yàn)樵趦?nèi)部問題上我們可以看到的是很多資金上的問題就出現(xiàn)在財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)上面的。在工程管理進(jìn)行的時候很多資金是進(jìn)行流動的，在管理上確實(shí)是有一些難度的，很多時候在施工工程作業(yè)的是出現(xiàn)的是資金的浪費(fèi)以及資金運(yùn)轉(zhuǎn)方面的問題，但是在內(nèi)部出現(xiàn)的財(cái)務(wù)問題就比較的多了，所以面對這些問題我們要注意的是在企業(yè)的內(nèi)部也是要提高財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)制度的重要地位。在內(nèi)部出現(xiàn)的財(cái)務(wù)問題一般是資金的流動方向不明確，經(jīng)濟(jì)利益不清楚，財(cái)務(wù)稅收等方面的問題，這些都是嚴(yán)重財(cái)務(wù)問題，企業(yè)重要的部分。所以我們要重視財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)制度的建立。在企業(yè)內(nèi)部，那么所建立出來的財(cái)務(wù)管理以及審核也是要符合內(nèi)部工程管理的制度的，在內(nèi)部由于工作的人員從事的都是管理方面的工作，專業(yè)性能也是比較強(qiáng)的，在每一個不同的部門所制定的管理制度也是不一樣的，所以合理的配合每一個部門的管理制度也是現(xiàn)代化財(cái)務(wù)官以及審核制度所必須具備的。
財(cái)務(wù)管理以及審核不僅是在現(xiàn)場施工工程管理上占有重要的地位，就是在內(nèi)部管理上都是相當(dāng)重要的。很多的企業(yè)在進(jìn)行工程管理的時候主要進(jìn)行管理的是現(xiàn)場進(jìn)度以及質(zhì)量、銷售、安全等方面直接與利益相關(guān)的管理制度，但是隨著時代的發(fā)展，在現(xiàn)代化的進(jìn)程下許多的工程管理都是在進(jìn)行改變的。
工程管理主要的方面是在現(xiàn)場施工以及對于專業(yè)性比較強(qiáng)的技術(shù)方面有特殊的管理，財(cái)務(wù)管理也是在這幾年增加了在工程管理上的重要的地位，相對來說審計(jì)也是在這一條件下增加。審計(jì)也是在這幾年在專業(yè)領(lǐng)域上得到了特殊的重視，很多的企業(yè)在管理上進(jìn)行的是預(yù)算以及結(jié)算方面的財(cái)務(wù)管理，審計(jì)也是關(guān)于這方面的，在現(xiàn)代化的改革以及完善下審計(jì)就是在結(jié)算的計(jì)算下更加精細(xì)算出來的結(jié)果，在審計(jì)的時候我們注意的是對于計(jì)算方式以及計(jì)算模式的改革，在企業(yè)內(nèi)部，審計(jì)也是在財(cái)務(wù)管理方面重要的一個方面。財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)方面在現(xiàn)代化的建設(shè)下出現(xiàn)的幾率也是越來越多，不僅是在企業(yè)的內(nèi)部管理上，就是在企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場施工的工程管理上財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)也是相當(dāng)重要的。
企業(yè)的工程管理一般是在現(xiàn)場進(jìn)行的一種現(xiàn)場管理，在施工的時候出現(xiàn)的問題也是多種多樣的，很多的是在財(cái)務(wù)方面的問題，因?yàn)橘Y金在流動方向是成多方面流動的，在出現(xiàn)的問題中也是有很多種的，所以在財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)方面我們要提高其在工程管理中的地位，幫助工程中進(jìn)度的進(jìn)行，控制成本，控制造價。審計(jì)就是在基本造價的基礎(chǔ)上刪除多余的資金，在財(cái)務(wù)管理上控制資金的流動以及資金的管理。所以，我們在現(xiàn)代的工程管理要提高財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)的重要性。
四、總結(jié)
在現(xiàn)代化的建設(shè)下我國的企業(yè)在現(xiàn)場施工管理的時候進(jìn)行了一種改革和完善的。很多的企業(yè)在工程管理的過程中逐漸的對財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)進(jìn)行重視，在現(xiàn)代化的管理下我們也是要結(jié)合時代的變遷進(jìn)行管理上的改革。本文就是在這樣的條件下對現(xiàn)代化的工程管理進(jìn)行財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)方面的重要度的提高以及積極的認(rèn)識到財(cái)務(wù)管理以及審計(jì)方面的作用。
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1 會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的基本概念分析
1.1 會計(jì)
會計(jì)是一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理活動，它是將貨幣作為主要計(jì)量單位來反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動并對其進(jìn)行監(jiān)督職能。在企業(yè)中會計(jì)主要反映其收支情況、財(cái)務(wù)狀況和現(xiàn)金流量，并時刻監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)營活動和財(cái)務(wù)收支。初期的財(cái)務(wù)會計(jì)屬于生產(chǎn)職能之一，在進(jìn)行生產(chǎn)活動空余時間將計(jì)量記錄勞動成果和勞動消耗。隨著生產(chǎn)力的不斷提高，會計(jì)逐漸演變?yōu)橐粋€職業(yè)，并于社會經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)、生產(chǎn)流程細(xì)化的今天，會計(jì)核算內(nèi)容更加復(fù)雜廣泛、核算方法也愈加科學(xué)化，由以前的記錄行為演變?yōu)橥ㄟ^貨幣反映監(jiān)督經(jīng)濟(jì)活動的經(jīng)濟(jì)管理工作，并且對企業(yè)管理層在作出經(jīng)營管理決策、優(yōu)化資源配置、促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展等方面均起到積極作用。會計(jì)是應(yīng)生產(chǎn)活動發(fā)展而生，并且隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展而變得日益重要。
總之，會計(jì)就是一項(xiàng)通過運(yùn)用會計(jì)方法，依照會計(jì)準(zhǔn)則而進(jìn)行的，具有系統(tǒng)性、連續(xù)性的全面反映并監(jiān)督機(jī)關(guān)單位或經(jīng)濟(jì)組織的經(jīng)濟(jì)管理活動，其目標(biāo)是滿足不同利益主體的需求。
1.2 財(cái)務(wù)管理
所謂財(cái)務(wù)管理，即結(jié)合客觀的經(jīng)濟(jì)規(guī)律要求，并利用價值的形式對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行有效的預(yù)測、組織、控制、監(jiān)督和調(diào)節(jié)，并正確處理企業(yè)與各方面的經(jīng)濟(jì)關(guān)系。在企業(yè)中，其財(cái)務(wù)管理水平的高低直接影響到企業(yè)的籌資效率、資本結(jié)構(gòu)、資金運(yùn)用情況及財(cái)務(wù)成果。良好的財(cái)務(wù)管理工作能夠協(xié)助企業(yè)用最少的資源獲取最高的經(jīng)濟(jì)效益。財(cái)務(wù)管理是由企業(yè)在生產(chǎn)過程中所產(chǎn)生的財(cái)務(wù)活動和財(cái)務(wù)關(guān)系而產(chǎn)生的，由于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動具有復(fù)雜性，因此財(cái)務(wù)管理包括價值管理、信息管理或者其他方面的管理等，由此可見，企業(yè)財(cái)務(wù)管理具有廣泛復(fù)雜性。
1.3 審計(jì)
狹義的審計(jì)是建立在會計(jì)基礎(chǔ)上的，旨在防范并最大限度降低會計(jì)信息風(fēng)險隱患，審計(jì)以一種監(jiān)督身份而存在。廣義上看，審計(jì)自社會經(jīng)濟(jì)管理活動開始之時便存在了，隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐，當(dāng)前我國審計(jì)已逐漸被重視并不可替代，目前審計(jì)主要存有獨(dú)立的審計(jì)主體、科學(xué)有效的審計(jì)手段、廣泛的審計(jì)對象、權(quán)威的監(jiān)督功能和審計(jì)監(jiān)督專制性等特點(diǎn)。當(dāng)前最具有代表性的審計(jì)概念是：客觀地獲取和評價與經(jīng)濟(jì)活動和經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的認(rèn)定有關(guān)的證據(jù)，以確認(rèn)這些認(rèn)定與既定標(biāo)準(zhǔn)之間的符合程度，并把審計(jì)結(jié)果傳達(dá)給有利害關(guān)系的人的一個系統(tǒng)過程。
2 會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的區(qū)別分析
2.1 會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)產(chǎn)生的條件有所區(qū)別
會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)這三者在產(chǎn)生條件上有所差異，會計(jì)是在生產(chǎn)發(fā)展到一定階段，人們開始關(guān)心勞動成果的分配與管理，此時的會計(jì)工作僅局限于計(jì)量、計(jì)算并記錄勞動耗費(fèi)及成果。隨著生產(chǎn)力的不斷發(fā)展、職能的不斷細(xì)化，會計(jì)也隨之形成獨(dú)立的職能，會計(jì)是應(yīng)生產(chǎn)活動需求而生的。
財(cái)務(wù)管理則源于西方商品經(jīng)濟(jì)初期，當(dāng)時財(cái)務(wù)管理處于萌芽狀態(tài)，是伴隨股份公司而生的。股份公司自20世紀(jì)初開始興盛，主要負(fù)責(zé)資金籌措、股票發(fā)行、資本投資及盈利的分配等新型財(cái)務(wù)管理職能，此時財(cái)務(wù)管理已由企業(yè)管理中分離出來成為獨(dú)立的管理工作，專業(yè)化的財(cái)務(wù)管理由此產(chǎn)生。
審計(jì)則是應(yīng)經(jīng)濟(jì)監(jiān)督需求而產(chǎn)生，早期的股份制企業(yè)中各控股人通過聘請獨(dú)立會計(jì)人員來進(jìn)行企業(yè)賬目查詢和監(jiān)督，并且隨著企業(yè)經(jīng)營與財(cái)產(chǎn)的分離，股東為避免利益受損而邀請相對專業(yè)的人士進(jìn)行監(jiān)管。于1853年成立的愛丁堡會計(jì)師協(xié)會是審計(jì)職業(yè)誕生的標(biāo)志。
2.2 會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的對象有所差異
會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)在管理對象上也有所不同，前者的管理對象是社會再生產(chǎn)過程中的資金運(yùn)動，也就是說對企業(yè)財(cái)產(chǎn)物資的貨幣表現(xiàn)及貨幣本身在社會再生產(chǎn)過程中的運(yùn)動進(jìn)行反映和控制，偏向于對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行確認(rèn)、記錄、計(jì)量及報(bào)告。
財(cái)務(wù)管理則是針對企業(yè)資金的循環(huán)及周轉(zhuǎn)活動，直接對資金的運(yùn)用進(jìn)行計(jì)劃、控制、調(diào)度、決策和分析考核等，通過合理利用價值規(guī)律來有效利用企業(yè)資產(chǎn)，從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
審計(jì)則通過審查監(jiān)督企業(yè)會計(jì)賬目、報(bào)表等相關(guān)資料來確定其合法性與真實(shí)性，但當(dāng)前隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，審計(jì)對象不斷擴(kuò)展，企業(yè)會計(jì)工作是否嚴(yán)守相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定、是否具有效率，以及是否達(dá)到預(yù)期的經(jīng)濟(jì)工作結(jié)果等都納入審計(jì)內(nèi)容范圍。
2.3 會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)有著各自的管理方式與職能
會計(jì)的職能是反映和監(jiān)督;賬務(wù)管理的職能是決策、計(jì)劃和控制;審計(jì)的職能是監(jiān)督、鑒定和評價。會計(jì)是通過及時準(zhǔn)確、全面地反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動狀況來為經(jīng)營者提供經(jīng)濟(jì)信息，并進(jìn)行財(cái)務(wù)收支控制而實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)。財(cái)務(wù)管理則是結(jié)合企業(yè)經(jīng)營者的總體要求來為其選擇優(yōu)化方案，預(yù)測企業(yè)既定經(jīng)濟(jì)活動計(jì)劃的經(jīng)營成果和財(cái)務(wù)狀況，并通過專業(yè)手段對此進(jìn)行調(diào)節(jié)與控制。審計(jì)職能是指通過對企業(yè)財(cái)務(wù)收支情況及一系列經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行審核檢查后作出正確公正的評價與鑒定，進(jìn)而提出建設(shè)性的意見，以改善企業(yè)經(jīng)營管理狀況，保證其穩(wěn)定發(fā)展并提高其經(jīng)濟(jì)效益。
3 會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的聯(lián)系分析
盡管會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)各自獨(dú)立，但三者存在緊密的聯(lián)系，是不可分割的整體。
首先，三者都與經(jīng)濟(jì)發(fā)展息息相關(guān)，是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的產(chǎn)物。正是由于社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，才為會計(jì)、財(cái)務(wù)管理和審計(jì)提供了核算、分析和審查的對象，并且隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展三者將愈發(fā)重要。與此同時，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)也推動了社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展步伐，是相互依存相互推進(jìn)的關(guān)系。企業(yè)中的會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)也是相互依賴的，會計(jì)工作受到財(cái)務(wù)管理和審計(jì)的約束，為企業(yè)所提供的經(jīng)濟(jì)信息必須符合財(cái)務(wù)管理和審計(jì)的需求;財(cái)務(wù)管理與審計(jì)則均建立在會計(jì)工作真實(shí)可靠的信息基礎(chǔ)之上，方能對企業(yè)經(jīng)營狀況進(jìn)行準(zhǔn)確分析并作出合理計(jì)劃與決策，有效到位的審計(jì)工作能保證會計(jì)和財(cái)務(wù)管理工作順利開展并具有促進(jìn)作用。
其次，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)的最終目標(biāo)具有一致性。盡管三者的工作目標(biāo)具有一定區(qū)別，但究其最終目標(biāo)來看是一致的，即都是為了滿足企業(yè)經(jīng)營者的需求，實(shí)現(xiàn)利益相關(guān)者價值最大化，都是為了理順經(jīng)濟(jì)環(huán)境中的各種關(guān)系，切實(shí)改善企業(yè)的管理，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益。
4 會計(jì)、財(cái)務(wù)管理與審計(jì)關(guān)系的研究現(xiàn)狀分析
首先，對于財(cái)務(wù)管理與會計(jì)的關(guān)系，當(dāng)前大多數(shù)學(xué)者都認(rèn)為財(cái)務(wù)與會計(jì)相對獨(dú)立，認(rèn)為會計(jì)是一個信息系統(tǒng)，會計(jì)服務(wù)于管理，而財(cái)務(wù)則作為一種管理工作而存在。理論上講，會計(jì)與財(cái)務(wù)是屬于兩個概念與學(xué)科，是不同的兩個職能管理部門，會計(jì)屬于信息系統(tǒng)，反映并監(jiān)督財(cái)務(wù)狀況。
關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)管理 風(fēng)險分析 審計(jì)
我國經(jīng)濟(jì)“改革開放”后飛速發(fā)展，取得了舉世矚目的成就，多種經(jīng)濟(jì)形態(tài)成幾何速度發(fā)展變化，企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)浪潮的核心，管理的是否完善有序?qū)ζ髽I(yè)的發(fā)展起著重要的作用。筆者將闡述企業(yè)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險的分類及存在的問題，并分析從審計(jì)工作用應(yīng)對財(cái)務(wù)風(fēng)險，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)的完善有序。
一、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險的定義與分類
企業(yè)經(jīng)營時產(chǎn)生的風(fēng)險包括財(cái)務(wù)風(fēng)險和經(jīng)營產(chǎn)生的風(fēng)險。企業(yè)在生產(chǎn)時，產(chǎn)生的不可控的、無法預(yù)計(jì)的風(fēng)險稱為經(jīng)營風(fēng)險。在企業(yè)經(jīng)營時，產(chǎn)生的收益分配、營銷營運(yùn)、理財(cái)投資等財(cái)務(wù)方面的活動時，出現(xiàn)的不確定的無法控制的情況下生成的財(cái)務(wù)收益及與財(cái)務(wù)預(yù)期背離的收益則稱為財(cái)務(wù)風(fēng)險。
企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險通常從廣義的風(fēng)險和狹義的風(fēng)險進(jìn)行闡述，其中，企業(yè)為發(fā)展進(jìn)行舉債融資而產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險就表現(xiàn)為狹義的企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險，同事又被成為融資風(fēng)險。狹義的財(cái)務(wù)風(fēng)險指企業(yè)負(fù)債經(jīng)營在債務(wù)到期后無法償還本息或者出現(xiàn)資不抵債的情況。而企業(yè)在進(jìn)行各項(xiàng)活動時發(fā)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險則是廣義的企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險，包括企業(yè)活動中的企業(yè)分配風(fēng)險、資金收回風(fēng)險、投資風(fēng)險、融資風(fēng)險等。廣義的企業(yè)風(fēng)險包括狹義的企業(yè)風(fēng)險。
二、目前企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險存在的主要問題
企業(yè)財(cái)務(wù)存在多方面的風(fēng)險，如信用等級下降的風(fēng)險、財(cái)務(wù)流通性風(fēng)險、匯率變動風(fēng)險、財(cái)務(wù)會計(jì)信息失真的風(fēng)險。
（一）在銀行信用等級的下降
優(yōu)良的企業(yè)具有良好的信譽(yù)度，并且可擁有這從銀行貸款的優(yōu)越的借款環(huán)境，銀行愿借貸給效益好的企業(yè)，但銀行自身為盈利性企業(yè)，企業(yè)的還款能力終究存在風(fēng)險，因此當(dāng)企業(yè)無法按時償還本息時，將面臨著難以繼續(xù)借款的局面，信用度下降，將是企業(yè)面臨著財(cái)務(wù)風(fēng)險。
（二）財(cái)務(wù)流通性的風(fēng)險
財(cái)務(wù)流通性指企業(yè)在固定資產(chǎn)不能變現(xiàn)或企業(yè)正常債務(wù)不能正常履行情況下產(chǎn)生的風(fēng)險。在企業(yè)財(cái)務(wù)方面，由于支付能力和償還債務(wù)能力的不足，導(dǎo)致企業(yè)現(xiàn)金不足，出現(xiàn)現(xiàn)金短缺而不能償債的風(fēng)險。
（三）匯率變動風(fēng)險
在國際貿(mào)易中，由于匯率的變動導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)存在風(fēng)險，企業(yè)在支付或結(jié)算時，由于幣種不同，導(dǎo)致匯率變動時存在著風(fēng)險。
（四）財(cái)務(wù)會計(jì)信息失真的風(fēng)險
企業(yè)運(yùn)用時，由于種種原因，導(dǎo)致財(cái)務(wù)會計(jì)信息易出現(xiàn)失真現(xiàn)象，這對企業(yè)的發(fā)展極為不利。
企業(yè)面臨著種種的財(cái)務(wù)風(fēng)險問題，為規(guī)避及減小企業(yè)財(cái)務(wù)面臨著風(fēng)險，審計(jì)工作將具有著重要作用。
三、如何在審計(jì)工作中應(yīng)對財(cái)務(wù)風(fēng)險
（一）高風(fēng)險意識， 構(gòu)建全員參與機(jī)制
由于現(xiàn)代企業(yè)在運(yùn)營時，財(cái)務(wù)風(fēng)險存在著持續(xù)性風(fēng)險和普通性風(fēng)險問題，審計(jì)工作參與企業(yè)財(cái)務(wù)管理，將為應(yīng)對企業(yè)中存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險提供保障。在內(nèi)部審計(jì)中，要改變傳統(tǒng)式審計(jì)模式，建立“管理型”審計(jì)模式，利用內(nèi)部審計(jì)熟悉企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度及了解財(cái)務(wù)的優(yōu)勢，及時了解和調(diào)查企業(yè)員工，形成普遍性的財(cái)務(wù)風(fēng)險的認(rèn)識，將審計(jì)結(jié)果和調(diào)查內(nèi)容交給領(lǐng)導(dǎo)，從而形成自上而下，全方位多層次的管理模式。通過構(gòu)建全員參與機(jī)制，將企業(yè)文化及企業(yè)規(guī)章制度滲透每個員工，促進(jìn)企業(yè)的管理水平提高和健康發(fā)展。同時，審計(jì)人員還要不斷的加強(qiáng)和提高自身的審計(jì)業(yè)務(wù)能力，真正發(fā)揮出內(nèi)部審計(jì)對企業(yè)的優(yōu)化作用。
（二）強(qiáng)化內(nèi)部控制， 構(gòu)建動態(tài)管理機(jī)制
在現(xiàn)階段企業(yè)在面臨著激烈的競爭，為了應(yīng)對財(cái)務(wù)風(fēng)險及財(cái)務(wù)不斷增加的各種問題，內(nèi)部審計(jì)應(yīng)該建立健全設(shè)計(jì)監(jiān)督機(jī)制，并構(gòu)建科學(xué)的、有效的企業(yè)金融風(fēng)險動態(tài)管理機(jī)制。在企業(yè)動態(tài)管理機(jī)制中，結(jié)合科學(xué)管理手段，并結(jié)合定性及定量的科學(xué)的手段實(shí)現(xiàn)對企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險的評估，從而篩選和判斷其中主要的企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險，從而評估財(cái)務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的影響，從而得出科學(xué)的解決財(cái)務(wù)風(fēng)險的方法，對實(shí)行的方法進(jìn)行再次評估，不斷的進(jìn)行改善。通過動態(tài)的調(diào)整，使企業(yè)保持著對財(cái)務(wù)風(fēng)險管理的活性，使企業(yè)處于最佳的狀態(tài)，這都離不開審計(jì)對內(nèi)部的控制。
（三）優(yōu)化風(fēng)險管理， 構(gòu)建風(fēng)險環(huán)節(jié)控制機(jī)制
企業(yè)在不斷的進(jìn)步和發(fā)展的同時，需要對企業(yè)面臨的風(fēng)險進(jìn)行評估和預(yù)測，從而優(yōu)化風(fēng)險管理，構(gòu)建企業(yè)對面臨風(fēng)險的控制。而審計(jì)內(nèi)部對于企業(yè)自身的發(fā)展具有重要的意義，通過審計(jì)工作，將企業(yè)發(fā)展的風(fēng)險顯現(xiàn)出來，利用審計(jì)人員掌握的風(fēng)險評估機(jī)制為企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險提供保障，從而建立企業(yè)的風(fēng)險控制機(jī)制。這就需要審計(jì)人員不斷的強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)，真正發(fā)揮審計(jì)優(yōu)勢。同時，審計(jì)人員應(yīng)加強(qiáng)自身部門的獨(dú)立性，加強(qiáng)與其他部門的聯(lián)合，實(shí)現(xiàn)優(yōu)化風(fēng)險管理的目的。
（四）發(fā)揮審計(jì)作用， 構(gòu)建風(fēng)險預(yù)警機(jī)制
在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展過程中，由于變化速度較快，許多財(cái)務(wù)風(fēng)險并未在第一時間顯現(xiàn)，這就需要內(nèi)部審計(jì)人員發(fā)揮作用，不斷的深入和挖據(jù)，在進(jìn)行相應(yīng)的分析，再通過分析結(jié)果將財(cái)務(wù)風(fēng)險顯現(xiàn)出來，這就需要企業(yè)構(gòu)建風(fēng)險預(yù)警機(jī)制，發(fā)揮審計(jì)的積極作用。
企業(yè)內(nèi)部通常形成相互依賴、并相互制約的內(nèi)部審計(jì)預(yù)警體系，這就形成了財(cái)務(wù)風(fēng)險預(yù)警機(jī)制。這對于盤活企業(yè)的活力，預(yù)警企業(yè)將面臨的財(cái)務(wù)危機(jī)具有極其重要的作用。這就需要審計(jì)人員對風(fēng)險預(yù)警機(jī)制不斷的發(fā)展和完善，始終走在企業(yè)的前列，從而通過審計(jì)的優(yōu)勢和作用發(fā)揮風(fēng)險預(yù)警機(jī)制對企業(yè)的推動作用。這也體現(xiàn)了內(nèi)部審計(jì)對于企業(yè)實(shí)現(xiàn)完善的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險預(yù)警機(jī)制具有重要意義。
四、結(jié)束語
現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展迅速，社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展依賴于企業(yè)，企業(yè)的良性發(fā)展則對企業(yè)管理水平提出更高的要求，企業(yè)的發(fā)展則取決于對管理風(fēng)險的控制。因此，企業(yè)要不斷發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)對企業(yè)的推動作用，從而形成有效的企業(yè)風(fēng)險管理機(jī)制。
參考文獻(xiàn)：
