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    廉政工作檢查工作計劃范文

    時間:2023-03-08 15:31:11

    序論:在您撰寫廉政工作檢查工作計劃時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導您走向新的創(chuàng)作高度。

    廉政工作檢查工作計劃

    第1篇

    一、認真學習中央、省委、市委、縣委和各級紀委有關會議精神。加強對機關、企業(yè)干部職工黨風廉政建設和反腐敗相關規(guī)定的學習教育。局主要領導向縣委縣政府、紀委作公開廉政承諾。局黨委與各企業(yè)簽訂黨風廉政建設目標責任書。

    二、繼續(xù)執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定、縣委縣政府十項規(guī)定。堅決落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》等制度。嚴控局機關和企業(yè)公務接待費、會議費、差旅費等三公經(jīng)費支出,確保局機關和企業(yè)三公經(jīng)費比上年下降20%。

    三、加大正風肅紀力度,堅持不懈糾正“”。加大對機關、企業(yè)干部職工的教育,重點糾正用公款相互宴請、贈送節(jié)禮、高檔消費,嚴禁超規(guī)模、無審批籌辦婚喪嫁娶、工作調(diào)動、升學喬遷等行為,確保糧食行業(yè)風氣根本好轉(zhuǎn)。

    第2篇

    20__年是街道積極推進“城市管理、社區(qū)建設、社區(qū)服務”三大體系建設的第一年,也是街道全面推進依法行政工作的提高年。一年來,街道依法行政工作領導小組,圍繞落實《__街道辦事處關于全面推進依法行政的實施方案》,按照 “目標明確,重點突出,分步實施,整體推進”的要求,加強組織領導,明確工作任務,落實部門責任,使推進依法行政工作取得了實質(zhì)性進展。

    一、加強組織領導工作

    街道黨工委、辦事處高度重視對依法行政工作的領導,始終把依法行政列入重要議事日程。年初,街道依法行政工作領導小組根據(jù)《__街道辦事處關于全面推進依法行政的實施方案》,及時制定了《20__年依法行政工作計劃》,召開大會進行部署,并將依法行政工作列入了干部年度考核的重要內(nèi)容。一年來,依法行政工作領導小組充分發(fā)揮領導和監(jiān)督作用,堅持定期召開領導小組會議,研究推進依法行政工作;堅持半年召開一次依法行政責任部門情況匯報會,聽取工作進展情況,指導部署下步工作;堅持全面推進依法行政工作報告制度,按要求對街道依法行政工作進行總結(jié),并上報縣領導小組辦公室;按時完成了縣年度工作任務分解專項工作和相關信息報送。正真做到了依法行政的工作任務、責任部門和責任人“三落實”。

    二、落實依法決策工作

    20__年,街道辦事處認真履行法定職責,在依法決策工作上,認真執(zhí)行《__街道辦事處主任辦公會議事規(guī)則》,建立了公眾參與、專家論證和辦事處決定相結(jié)合的行政決策機制,進一步完善了辦事處內(nèi)部決策程序。結(jié)合推進政務公開工作,健全了決策公開制度、公眾查閱制度、行政決策跟蹤評估制度、決策責任追究制度,落實了重大決策集體討論制度,按照“誰決策、誰負責”的原則,落實了《密云縣政府決策責任追究規(guī)定》,實現(xiàn)了行政決策權(quán)按法律規(guī)定的職責行使,決策權(quán)和決策責任相統(tǒng)一。

    三、完善制度建設工作

    圍繞行政規(guī)范性文件管理,進一步完善了街道行政規(guī)范性文件制定、清理、備案、公布等制度,街道行政規(guī)范性文件的制定及備案符合《密云縣行政規(guī)范性文件制定及備案監(jiān)督辦法》規(guī)定。建立了街道規(guī)范性文件實施效果評估制度,并嚴格執(zhí)行。

    四、做好行政復議、應訴工作

    街道積極配合復議機關工作,全年沒有復議案件。

    五、強化行政執(zhí)法工作

    一是強化行政執(zhí)法責任制。街道行政執(zhí)法目前只涉及計劃生育辦征收社會撫育費工作,其他部門沒有行政執(zhí)法權(quán)。20__年,街道進一步完善了計劃生育行政執(zhí)法責任制,推行和完善了行政執(zhí)法的評議考核制、責任追究制,在縣人口計生委授權(quán)范圍內(nèi),認真履行職責,對9例違法生育當事人依法征收了社會撫育費,征收率100%。

    二是健全執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為。街道計生辦嚴格按行政處罰程序辦事,行為合法、適當、規(guī)范,沒有出現(xiàn)不文明執(zhí)法和違法行為。

    六、推進政務公開工作

    街道成立了政務公開工作領導小組及具體工作機構(gòu),制定了年度政務公開工作實施意見,建立并落實了街道辦事處信息公開制度、公眾查閱制度,建立健全了政務公開責任制度、公開審查制度、一次性告知制度、公示制度。為推進政務公開,使工作落實到位,街道還制定了《政務公開考核辦法》,建立并落實了政務公開責任追究、監(jiān)督員評議、投訴舉報和工作檢查制度。20__年,通過街道政務公開網(wǎng)站、《街道工作動態(tài)》、宣傳冊等多種形式,及時按信息公開的標準和程序,將規(guī)定的政務公開六類內(nèi)容向社會進行了公開。

    七、抓好執(zhí)法隊伍建設工作

    堅持領導干部學法制度,建立了執(zhí)法科室和機關工作人員依法行政的學習和培訓制度,嚴格實行行政執(zhí)法人員資格管理,定期開展了法律知識培訓和法制宣傳活動。辦事處利用周五機關工作人員學習日,加強了法律、法規(guī)和依法行政相關文件的學習。按照法制宣傳規(guī)劃和年度計劃,在大劇院廣場、沙河早市、法制公園等處組織舉辦了8場較大規(guī)模的宣傳活動,發(fā)放各類宣傳材料36000余份,共有10萬余人次接收了教育,提高了全社會的法制意識,促進了街道維穩(wěn)工作開展。

    八、加強監(jiān)督考核工作

    20__年,街道進

    第3篇

    關鍵詞:監(jiān)理;行風;精細化;管理

    近年來,河南交通取得了迅猛發(fā)展,尤其是在公路建設上取得了巨大成就,為進一步推進我省交通公路事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,本文結(jié)合監(jiān)理工作特點和企業(yè)實際情況,就公路監(jiān)理行業(yè)實施“精細管理促進行風建設”的問題進行探討,以期通過監(jiān)理行業(yè)管理提升促進行風建設的進展,為交通公路事業(yè)提供更加優(yōu)質(zhì)的服務來促進交通、公路事業(yè)的全面發(fā)展。

    一、實施精細管理是公路監(jiān)理企業(yè)行風建設自身發(fā)展的迫切需求

    精細化管理也是一種管理理念。近幾年,質(zhì)監(jiān)部門為了加強公路工程質(zhì)量管理,不斷的規(guī)范監(jiān)理工作,不斷提高監(jiān)理素質(zhì),開展了多層次的監(jiān)理業(yè)務培訓和監(jiān)理業(yè)務考試,對公路監(jiān)理行業(yè)從業(yè)人員的素質(zhì)和作風建設要求越來越高,公路監(jiān)理行業(yè)已經(jīng)走上了憑實力和能力開展業(yè)務的正規(guī)道路。隨著監(jiān)理行業(yè)逐步的規(guī)范化、正規(guī)化,作為一個監(jiān)理企業(yè)要想在日趨激烈的市場競爭中立足,必須實施精細管理,重視作風建設,創(chuàng)新管理理念,改善管理辦法,只有這樣,才能在競爭日趨激烈的市場中立于不敗之地。

    二、實施精細管理,提升公路監(jiān)理企業(yè)形象和效益

    “精細管理”是來源于發(fā)達國家的一種管理理念,近幾年來精細管理也逐漸引入到服務行業(yè),極大地降低管理成本,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,全面提升企業(yè)的綜合實力。公路監(jiān)理企業(yè)在面臨公路建設市場逐步規(guī)范化的要求下,必須通過實施精細管理,提升管理水平進而提高經(jīng)濟效益和整體實力。尤其在當前,河南省公路建設開工項目呈減少趨勢,做為一個監(jiān)理企業(yè)實施精細管理勢在必行,為此,我們必須做好以下幾個方面工作:

    (一)細化制度管理,強化制度的執(zhí)行力

    制度是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的準則,是職工的行為規(guī)范,是實現(xiàn)企業(yè)科學管理的前提和保證。在執(zhí)行過程中突出抓好“職責清楚、標準明確、監(jiān)督到位、考核有力”四個關鍵環(huán)節(jié),確保各項工作按照各項要求有序進行,實現(xiàn)各項工作的程序化、規(guī)范化、制度化。

    在公路監(jiān)理過程中,必須嚴格按照《公路工程監(jiān)理規(guī)范》等要求,在質(zhì)量、進度、費用方面發(fā)揮監(jiān)理人員應有的監(jiān)管作用,保證工程建設的健康進展,這樣,才無愧于監(jiān)理這個職業(yè)。

    (二)細化財務管理,控制費用支出

    實施財務精細管理,就是要通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理無死角,挖掘財務活動的潛在價值。這也要求財務人員從單純的財務核算轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極參與企業(yè)的財務管理。

    加強財務精細管理,要建立以資金管理為中心、以預算管理為龍頭、以資產(chǎn)管理為紐帶的財務管理模式,重點落實內(nèi)部控制等各項財務管理制度,同時按照“量入為出、精打細算、控制從嚴、適度從緊”的原則,細化管理單元,將各項費用逐級分解到各部門,各項目總監(jiān)辦、駐地辦,引導和鼓勵大家樹立節(jié)約意識,杜絕浪費行為,共同創(chuàng)建節(jié)約型機關,降低經(jīng)營成本。

    (三)細化監(jiān)理工作內(nèi)容,實施責任追究制度

    在監(jiān)理項目管理上,要細化監(jiān)理工作內(nèi)容,重申“嚴格監(jiān)理,優(yōu)質(zhì)服務,科學公正,廉潔自律”的十六字方針,制定詳細工作計劃,明確崗位職責,使全體監(jiān)理人員能夠自覺依據(jù)合同文件、法規(guī)、標準與規(guī)范所賦予的權(quán)力和義務盡職盡責地開展工作。不斷完善對公路工程三控制(工程質(zhì)量,計劃進度與費用)、二管理(合同管理、信息管理)、一協(xié)調(diào)(協(xié)調(diào)業(yè)主與承包商關系)的監(jiān)控措施,確保工程順利進展。

    (四)圍繞經(jīng)營目標,創(chuàng)新管理理念

    創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的基本要求。監(jiān)理行業(yè)和監(jiān)理工作的開展過程,本身就是一個不斷摸索創(chuàng)新的過程。按照交通部黨組提出的“做負責任的政府部門和負責任的行業(yè)”的工作理念,不斷創(chuàng)新,完善工程監(jiān)理制度,規(guī)范公路市場秩序,提高工程質(zhì)量,是監(jiān)理企業(yè)發(fā)展的基本要求。

    創(chuàng)新是適應經(jīng)濟社會發(fā)展的必然結(jié)果。社會經(jīng)濟的發(fā)展和人民生活水平的提高,使產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)劇烈變化,社會格局急劇調(diào)整,對監(jiān)理服務的形式、內(nèi)容與質(zhì)量都將提出越來越高的要求,為了適應這種發(fā)展趨勢,監(jiān)理工作也要不斷地創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變態(tài)度,強化服務職能。

    (五)細化廉政責任,黨風廉政和企業(yè)發(fā)展相互促進

    作為監(jiān)理單位,如何在監(jiān)理與被監(jiān)理單位之間的業(yè)務往來中,實行嚴格的管理和有效的約束,堵塞產(chǎn)生腐敗行為的漏洞,根除監(jiān)理崗位產(chǎn)生腐敗的苗頭,有針對性地從源頭上予以監(jiān)督和防范,應當成為廉政建設的關鍵。為此,監(jiān)理企業(yè)領導要把黨風廉政作為日常調(diào)研和檢查工作的重要內(nèi)容。黨風廉政建設要月月講、天天講、會會講,做到警鐘長鳴,長抓不懈。大力開展宣傳教育活動,定期開展廉政工作檢查。把黨風廉政建設工作做為企業(yè)管理一個重要內(nèi)容,把廉潔自律培養(yǎng)為每個職工的自覺行為,實現(xiàn)黨風廉政建設和企業(yè)發(fā)展的相互促進。

    三、精細管理促進行風建設貴在堅持,重在平時

    第4篇

    今年以來,在上級民政部門的正確指導下,在××縣委、縣政府的直接領導下,我局積極貫徹落實《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》(以下簡稱《決定》)以及《××縣人民政府關于貫徹落實國務院加強市縣政府依法行政決定的實施意見》(以下簡稱《實施意見》),以科學發(fā)展觀為指導,積極推進依法行政工作,把依法行政貫穿于整個民政工作當中,促進了民政事業(yè)又好又快發(fā)展。按照《××縣人民政府辦公室關于組織開展〈國務院關于加強市縣政府依法行政的決定>貫徹實施情況檢查的通知》以及《××到人民政府辦公室關于開展2009年行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作的通知》要求,現(xiàn)將我局推進依法行政工作情況匯報如下:

    一、加強領導,健全機構(gòu)

    依法行政,加快政府職能轉(zhuǎn)變,提高民政工作管理水平,是民政部門適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展要求,是提高民政工作質(zhì)量與水平的現(xiàn)實需要。我局始終把堅持依法行政作為開展民政工作的基本依據(jù)和準則。為了強化對貫徹推行依法行政工作的組織領導,我局高度重視依法行政工作,并列入局務工作的重要議事日程,及時成立依法行政工作領導小組。由局支部書記、局長為依法行政的第一責任人(任組長),對全局推行依法行政工作負總責,兩位副局長為直接責任人(任副組長),各科(室)負責人具體落實抓好依法行政工作(領導小組成員),明確工作機構(gòu)的責任科室和責任人,并落實了局辦公室具體承辦,具體組織實施,負責推進、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督我局依法行政工作。同時,要求全局干部職工把民政法律、法規(guī)、政策作為必學教材,采取自學和集體學習方式,不斷加強自身建設,提高工作質(zhì)量和水平,積極引導全體民政干部職工自覺依法辦事、依法行政,堅持有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,把民主和法制有機地結(jié)合起來。

    二、加強學習培訓,提高法律素養(yǎng)

    學法懂法是依法行政的前提和基礎。民政執(zhí)法活動涉及法律法規(guī)較多,為使執(zhí)法人員準確理解和掌握所依據(jù)的法律法規(guī),提高行政執(zhí)法水平,我局十分重視對工作人員的法律培訓,根據(jù)《實施意見》精神,積極組織執(zhí)法人員參加了全市行政執(zhí)法學習培訓。根據(jù)《2009年××縣普法依法治理工作要點》,結(jié)合我局的實際,制定《××縣民政局2009年普法依法治理工作計劃》,明確了具體的學習內(nèi)容和學習時間。一是堅持了每周星期五集體學習的制度。根據(jù)各科室每周工作安排和全局工作重點,組織全體干職工學習相關法律法規(guī),進一步明確法定職責、法定程序、法定權(quán)限,務求廣大干部職工在執(zhí)法過程中依法依規(guī),按程序,不越權(quán),嚴格掌握執(zhí)法步驟、執(zhí)法順序、執(zhí)法時限、執(zhí)法形式等程序性要素,以保障履行好法律義務。二是組織廣大干部職工觀看廉政教育片,以深動的事例教育身邊的人,警示廣大干部職工要時刻知法、懂法、守法、用法。三是訂閱中央、省、市黨報黨刊和《云南民政工作》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)論壇》、《社區(qū)》、《保密工作》、《紀檢監(jiān)查》等報章雜志,供干部職工學習。

    今年主要集中學習了《玉溪市農(nóng)村居民最低生活保障制度暫行辦法》、《云南省城市居民最低生活保障辦法》、《農(nóng)村五保供養(yǎng)條例》、《婚姻法》、《婚姻登記管理條例》及民政業(yè)務規(guī)章等法律法規(guī)。截止目前,共召開會議4次,參加學法培訓的民政干部達162人次,局機關所有執(zhí)法人員均參加了玉溪市政府法制辦舉辦的行政執(zhí)法培訓,通過了考試并取得合格成績,全部拿到了行政執(zhí)法證件。同時,以爭創(chuàng)云南省第八屆和玉溪市第四屆雙擁模范縣為契機,面向全社會廣泛宣傳《軍人撫恤優(yōu)待條例》、《烈士褒楊條例》等政策法規(guī)。通過開會集中學習、個人自學、參加培訓班等多種形式,機關干部進一步熟悉了執(zhí)法依據(jù)和政策規(guī)定,提高了業(yè)務工作能力。

    三、加強防災減災、避險自救知識的宣傳及災害應急演練工作。

    為進一步貫徹落實《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》,切實普及提高群眾的災害常識、防災減災知識和避災自救能力,全面提高全社會風險防范意識、知識水平和避險自救能力。一是通過廣播、發(fā)放宣傳冊、懸掛宣傳標語等方式,向公眾宣傳防災減災知識,在“5.12”防災減災日宣傳活動中,共展出展板22塊,發(fā)放宣傳畫240張,宣傳冊子1000份,前來咨詢的群眾達500余人,收到了良好的宣傳效果。二是積極配合防震減災局、消防大隊在學校開展災害應急演練活動,通過演練,及時發(fā)現(xiàn)問題、尋找不足、積累經(jīng)驗,進一步補充完善預案內(nèi)容,增強預案的實用性和操作性,真正做到未雨綢繆,防患于未燃。

    四、依法行政,積極推行“陽光政府四項制度”建設

    為進一步加強民政自身建設,保障民政服務對象的基本權(quán)利,提高依法行政水平,加強對行政權(quán)力的監(jiān)督,自我縣各行政單位全面實施“陽光政府四項制度”以來,我局認真組織學習,進行了廣泛的宣傳,積極貫徹執(zhí)行,并結(jié)合我縣民政工作實際,制定出臺了《××縣民政局政務信息查詢制度實施細則》、《××縣民政局重點工作通報制度實施細則》、《××縣民政局重要事項公示制度實施細則》、《××縣民政局重大決策聽證制度實施細則》。今年,按照實施細則的相關要求,把殯儀館擴建項目進展情況、農(nóng)村居民住房保險實施情況以及救災工作情況作為重點工作進行了網(wǎng)上通報,把城鎮(zhèn)退役士兵雙考安置及社團注冊登記情況作為重要事項進行了公示。同時在政府信息網(wǎng)站平臺上設置了

    “政府信息公開”服務窗口,依法設立公開欄目相關的內(nèi)容及信息,為公開查閱信息提供資料,有利地推動了民政各項工作的開展,提高了服務意識,增強了政務公開運行的透明度。

    五、制定完善措施,促進依法行政

    今年以來,我局在行政執(zhí)法活動中,全體執(zhí)法人員按職盡責,依法辦事,既不不作為,也不亂作為,沒有發(fā)生一起因執(zhí)法依據(jù)不準、程序錯誤或徇私枉法導致的執(zhí)法糾紛、復議上訴等案件,至今沒有行政復議案件發(fā)生,在行政執(zhí)法工作中,未發(fā)生立案處罰案件。

    1、認真組織有關科室對行政許可項目進行了全面清理,并對清理后行政許可項目進行提速,根據(jù)《××縣人民政府辦公室關于對縣級部門行政審批項目清理改革結(jié)果進行復核確認的通知》要求,經(jīng)逐一對擬保留的行政審批項目進行認真復核,同意縣政府保留“社會團體成立、變更、注銷登記,民辦非企業(yè)單位設立、變更、注銷,收養(yǎng)登記、婚姻登記”等行政審批項目以及保留“地名命名、更名審批”為正常工作管理項目的意見。同時,為了更高效、便民的給群眾辦事,對需合并辦理的及時合并,對需分類辦理的及時劃歸職能科室辦理,如:對原先在婚姻登記室辦理的棄嬰收養(yǎng)登記、社會團體登記等事項劃歸社會事務科集中辦理。

    2、及時制定出臺縣鄉(xiāng)兩級自然災害救助應急預案。為規(guī)范有序地防范和處置突發(fā)性重特大自然災害事件,全面提高對自然災害的快速反應和應急救助能力,修改完善了《××縣自然災害救助應急預案》,并指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定出臺了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的自然災害救助應急預案。

    3、嚴格執(zhí)行收費許可證制度。對婚姻登記、社會組織登記、老年優(yōu)待證辦理工作中,嚴格按照物價部門核準的標準收取費用,沒有攤派、超額收取費用現(xiàn)象。

    4、全面推行首問責任制和機關服務承諾制,實行掛牌上崗,同時,設置公布監(jiān)督牌、設立舉報電話和舉報箱、不定期檢查監(jiān)督、定期匯報等措施,督促規(guī)章制度的落實,切實用規(guī)章制度規(guī)范、約束干部和工作人員的行為,推動機關作風的轉(zhuǎn)變。至今,各科室和工作人員之間無推諉扯皮現(xiàn)象,沒有門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現(xiàn)象,工作中無吃、拿、卡、要現(xiàn)象,沒有接到群眾投訴和批評意見。

    5、高度重視群眾來信來訪工作。各科室深入實際調(diào)查研究,定期進行矛盾排查,切實解決實際困難,準確掌握上訪人員情況,研究制定相關處理措施和應對方案,依法處理好每一起事件,較好地預防和化解了矛盾糾紛和突發(fā)性事件。

    6、貫徹落實《云南省行政執(zhí)法案件評查辦法》等四項工作制度情況。近幾年我局在行政執(zhí)法中未發(fā)生立案處罰案件,不存在行政執(zhí)法案件評查工作。

    四、依法履行職責,規(guī)范執(zhí)法行為

    在執(zhí)法活動中,我局從規(guī)范行政執(zhí)法行為、嚴格行政執(zhí)法程序入手,堅持權(quán)責統(tǒng)一的原則,自覺履行法定職責,嚴格依法辦事,做到有法必依、執(zhí)法必公、違法必究。

    一是積極開展救災救濟工作,充分發(fā)揮政府在救災工作中的主渠道作用。截止目前,共對328戶因災房屋倒損戶進行補助,支出資金22.57萬元;發(fā)放救濟糧138噸,受救濟人口達5999人次;為381戶家庭發(fā)放被子349床,衣褲32套,確保了災區(qū)群眾的基本生活,維護了災區(qū)社會穩(wěn)定;農(nóng)村政策性住房保險工作按照群眾自愿,政府補助的原則,規(guī)費收繳順利,全縣共有35594戶農(nóng)村居民投保,占全縣農(nóng)業(yè)總戶數(shù)的81.47%,實收保費71188元,全年共出險農(nóng)戶41戶,支付賠付款3.08萬元,現(xiàn)已賠付到位。按《云南省民政廳關于開展相關救災工作檢查的通知》精神,我們對2008年度及2009年上半年救災資金管理使用情況進行自上而下的檢查,從自查情況來看,全縣救災款物管理嚴格,使用合法。

    二是依據(jù)《中華人民共和國村民委員會組織法》、《中華人民共和國城市居民委員會組織法》等相關法律法規(guī),繼續(xù)深入開展村務公開和民主管理工作,依法保障廣大村民對村務的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),全縣村務公開規(guī)范有序,堅持經(jīng)常,實施率達到100%。

    三是全面落實《中國人民士官退出現(xiàn)役安置暫行辦法》、《退伍義務兵安置條例》、《軍人撫恤優(yōu)待條例》等各項優(yōu)待撫恤政策,確保老復員軍人、傷殘軍人、烈屬等重點優(yōu)撫對象各類優(yōu)撫費按時足額發(fā)放,保障其合法權(quán)益。按政策為50人“三屬烈士遺屬、因公犧牲軍人遺屬、病故軍人遺屬發(fā)放定期撫恤金17.56萬元;為52人傷殘人員發(fā)放定期補助25.99萬元;為156人的在鄉(xiāng)老復員軍人發(fā)放定期撫恤金26.73萬元;發(fā)放30人的帶病回鄉(xiāng)退伍軍人定期補助金4.76萬元;對473人“兩參”人員和135人出國參戰(zhàn)民兵民工進行定期補助,共發(fā)放資金85.2萬元。春節(jié)前,為761人重點優(yōu)撫對象發(fā)放一次性生活補助12.92萬元;發(fā)放軍休人員工資和各種補貼20.69萬元;發(fā)放義務兵家屬優(yōu)待金122戶34.16萬元。

    四是依據(jù)《民辦非企業(yè)單位登記管理條例》和《社會團體登記管理條例》,按照堅持培育發(fā)展與監(jiān)督管理并重的方針,對2008年7月1日前核準登記的社會團體和民辦非企業(yè)單位進行了年檢,共注銷社團2家,新成立登記社團組織2家,截止目前,全縣共有23家社團組織和6家民辦非企業(yè)單位。

    五是按照《城市居民最低生活保障條例》、《玉溪市農(nóng)村居民最低生活保障制度暫行辦法》的相關規(guī)定,嚴格堅持上報審批程序,通過設置舉報箱、監(jiān)督電話的方式進一步加強低保對象審批公示監(jiān)督力度,確保救濟對象準確。全年共對3563戶4847人的城鎮(zhèn)居民進行了最低生活保障,支出保障金752.27萬元,為8999戶11807人農(nóng)村低保對象發(fā)放保障金709.88萬元。

    六是認真貫徹落實《云南省殯葬管理條例》和《玉溪市殯葬管理辦法》,草擬了《××縣殯葬改革工作實施方案》,修改完善了《××縣殯葬改革發(fā)展規(guī)劃》和《××縣殯葬管理實施細則》。目前,殯儀館擴建工程進展順利,火化房和太平間等建設工程已完成80%,支砌擋墻、沙夾石回填工程已基本完成,現(xiàn)已累計完成投資85.08萬元,今年共火化尸體52具。

    七是嚴格執(zhí)行《婚姻法》和《婚姻登記條例》,1-10月共退回違反《婚姻法》、《婚姻登記管理條例》規(guī)定的40份結(jié)婚申請和18份離婚申請,依法辦理結(jié)婚登記1581對,(其中:初婚1159對,補登292對,補領113對,復婚17對),離婚登記104對。

    八是流浪乞討人員救助管理工作按《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法》的規(guī)定,以維護城市管理和社會穩(wěn)定為重點,按照“自愿受助,無償救助”的原則,依法救助城市流浪乞討人員293人次,發(fā)放救助資金15414元,積極為2009年“××金芒果文化旅游節(jié)”成功舉辦以及建國六十周年創(chuàng)造了良好的周邊環(huán)境。為全縣社會穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。

    九是勘界和區(qū)劃地名工作以《行政區(qū)域界線管理條例》、《地名管理條例》為依據(jù),在充分聽取各級干部、群眾意見和建議的基礎上,依據(jù)地名命名、更名標準化、規(guī)范化的要求,及時辦理甘莊農(nóng)場、紅僑農(nóng)場地名更名工作,同時圓滿完成了青龍廠鎮(zhèn)和甘莊農(nóng)場的行政區(qū)劃調(diào)整工作,為推進僑改各項工作的順利開展打下了良好的基礎。

    十是老齡工作進一步貫徹落實《老年人權(quán)益保障法》。累計為8266人次發(fā)放了健康補助金134.84萬元,為954位老人辦理了《云南省老年人優(yōu)待證》。

    六、存在問題

    1、行政執(zhí)法人員的素質(zhì)差參不齊,整體水平不高,執(zhí)法水平有待進一步提高。

    第5篇

    時間在忙碌的工作中溜走,作為財務工作人員也要寫個人工作小結(jié)了,共同閱讀小編為大家整理的:公司財務上半年工作小結(jié),歡迎閱讀,僅供參考。

    公司財務上半年工作小結(jié)(一)

    光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,今天站在這個發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負領導的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任領導,我負有不可推卸的責任。“務實、求實、抓落實”,對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:

    其一、年初至今,財務部整個條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

    其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務培訓。

    其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色; 其四、忽略了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;

    其五、工作思路上沒有創(chuàng)新意識,比如目標管理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現(xiàn)問題后處理力度不夠;

    以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!。

    “查找不足趕先進,立足根本爭先進”,時值潤發(fā)集團提出“樹標兵、學先進、促發(fā)展、爭效益”活動、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽”的今天,作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,企業(yè)的興衰直接關系到個人的榮辱,作為財務管理部門,為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦,學習潤機的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。

    我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財務部的主要責任領導,對于“如何提高自我,服務于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強學習,完善自我,把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去,重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,下面就工作計劃與思路向大會作一匯報:

    一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責任領導明確分工的職責,加強責任考核;

    內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務部將結(jié)合集團管理的要求,與有關部門進行修正。

    部門責任領導之間明確分工職責,按照年初簽定的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對分管內(nèi)容加強責任考核力度,做到獎罰分明;

    二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務理論考試,合理調(diào)整組合人力資源,繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度;

    今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強培訓,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平。

    公司財務上半年工作小結(jié)(二)

    根據(jù)年初的工作要求,在公司領導的部署和領導下,以及相關部門同仁的大力支持配合下,遵守財務制度,做好成本、帳務及資金運作等各項管理,與公司內(nèi)、外各相關部門積極溝通,努力提供準確優(yōu)質(zhì)的財務服務。20__上半年,財務部工作開展較好,具體方面如下:

    1、嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)和公司制定的各項規(guī)章制度,做好會計核算工作,確保準確、及時報送會計資料。

    2、負責審核原始憑證,做到原始憑證內(nèi)容準確完整,內(nèi)部自制的原始憑證,做到審批和簽字手續(xù)齊全,如發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

    3、按時編制記帳憑證,做到日事日清。

    對于編制好的記帳憑證及時傳遞給審核人進行審核,對于審核有誤的憑證,及時更正。

    4.及時登記帳薄,總帳與各明細帳、日記賬及時核對,做到準確無誤。

    5、按月清理往來帳項,銀行未達帳項,杜絕呆死帳發(fā)生,以保證足夠的流動資金,強化資金風險意識,合理安排資金需要量。

    6、每月月末結(jié)帳,準確計提各項費用和應交稅金,確保足額解繳(次月15日前完成報稅)。

    7、負責編制月度、季度、年度的財務報表,保證帳帳、帳證、帳實、帳表相符,及時準確對內(nèi)、外部門提供財務信息。

    此外,根據(jù)企業(yè)內(nèi)部管理的需要,不定期編制不同部門需要的報表。

    8、協(xié)助行政部門定期做好資產(chǎn)、物資等清查盤點工作。

    9、不定期抽查出納現(xiàn)金實際與賬面余額相符情況,及時清理公司內(nèi)?a

    href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽鋇謀贛媒稹?/p>10、負責整理保管好票據(jù)及各種財務資料。

    11、定期裝訂會計憑證、帳簿、銀行余額表、表冊等,妥善保管并歸檔。

    12、監(jiān)督和分析企業(yè)的財務成本利潤及收支狀況,及時反饋變動因素和實際存在問題,當好領導的參謀。

    13、按時完成領導交辦的其他工作。

    上述工作成績的取得,離不開全體財務人員的共同的努力,尤其是__、__、__三位同志在展琳、__等老會計的耐心指導和帶領下,面對挑戰(zhàn),接受新任務,迅速的適應工作,保持了公司財務工作的穩(wěn)定,使財務科圓滿地完成了各項工作,20__年財務科員工的優(yōu)異表現(xiàn)如下:

    貨幣資金會計__、__、__工作細心、耐心、熱心,堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,做好每一筆經(jīng)濟業(yè)務的收付工作,保證合理、合法、正確。做到日清月結(jié)。在貨幣資金流量大而繁瑣的情況下,他們樂于吃苦、甘于奉獻,履行職責,踏踏實實的做好本職工作。

    其中:__負責貨幣資金收支審核、銀行信貸、水費、電費、車輛燃油費等繳納的過程中,充分利用其爽朗的親和力和利索的辦事效率,在工作中,認真學習業(yè)務知識,不斷積累經(jīng)驗,不斷充實自己,生活中嚴格要求自己,作風優(yōu)良,處處以公司利益為重,克己奉公。用效率和熱情帶動身邊的每一位同事。

    __,說話低聲細語,細致謹慎,條理清晰,在從事出納工作一年多來,不但做好達諾乳業(yè)的銀行收付,憑證登記和錄入,還兼職做好美心生態(tài)園林的出納,在工作中嚴格執(zhí)行各項財經(jīng)政策,按規(guī)定認真管好現(xiàn)金,辦理好各項收支賬目。

    __會計:訥于言、敏于行,誠實穩(wěn)健,在現(xiàn)金管理工作中,做到收入及時準確,態(tài)度謙虛可親,在工作中能夠嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度,根據(jù)審核無誤的收、付款原始憑證支付并及時登記日記帳,做到現(xiàn)金日清月結(jié)。妥善保管好現(xiàn)金、各種印章、支票、收據(jù)及其他證券;用自己低調(diào)做人、務實做事的態(tài)度贏得身邊人尊重。

    有人說,稅收會計最辛苦,因為對稅法理解的偏差或認識不足,致使多繳稅金或少繳、漏交稅金給企業(yè)帶來的風險,需要報稅會計不斷地學習保證跟上企業(yè)發(fā)展的步伐,不斷地充實自己,掌握最新的會計準則,稅法法規(guī),法律知識及相關經(jīng)濟動態(tài)。在工作中,她虛心向老同志學習,注意觀察,獨立思考,利用自己所學內(nèi)容做好財務處理、稅款繳納;出口退稅的申報、以及報表的上報等與稅務相關的工作,結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)與實際制定出良好的稅務籌劃,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造穩(wěn)定、安全的環(huán)境。

    銷售會計__做事認真。在工作中能夠熟悉應用k3軟件、在線友商軟件和E_CEL表格。準確無誤記錄客戶往來帳目,每天及時為生產(chǎn)、銷售、財務、物流提供專業(yè)、準確的數(shù)據(jù)。及時做好銷售相關表格、提成和傭金結(jié)算工作;督促業(yè)務人按時對帳及回籠貨款,協(xié)助領導做好銷售統(tǒng)計分析和制度銜接,真實中懇的匯報銷售工作中的問題并給出切實的建議。態(tài)度好而且有耐心,在銷售部樹立良好的形象! 卓建美會計,態(tài)度認真、工作扎實、勤懇兢業(yè)。負責食堂出納會計和達諾銷售發(fā)票開具工作,其中:在發(fā)票開具的過程中,由于客戶資料變化頻繁,能做到與銷售員和客戶耐心溝通,不急不躁,保障及時開具并郵寄,其盡心、細心的服務已獲得了大家的認同。

    __會計負責美心園林會計日常財務工作,在做好本職工作的基礎上,身兼多職,負責食堂財務、以及達諾牧業(yè)、萬牛園牧業(yè)和奶牛合作社的報稅工作,雖然每一個業(yè)務都不是很多,但是累積起來,以上工作也是細碎而繁瑣,在上述工作中牛力會計都能做到有條不紊、井然有序。

    __會計,從事會計近多年,負責公司的人員工資核算、以及財政局、統(tǒng)計局、經(jīng)信委、開發(fā)區(qū)、科技局等部門的數(shù)據(jù)上報。在工資核算中,該同志嚴格按照工資核算制度的規(guī)定編制工資,同時協(xié)助項目部、辦公室做好項目報表編制和公司的稅收籌劃以及及高新技術(shù)企業(yè)的認定審核。以上工作重要性不言而喻,但是該同志忠于職守,勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真做事,圓滿完成領導所交待的任務。

    __同志20__年度在__會計的指導下,20__年度已經(jīng)勝任了公司總帳及成本核算工作。在工作中該會計同志任勞任怨、態(tài)度端正、為人誠實勤勉、態(tài)度和善。在工作中及時進行成本核算、費用管理、成本分析(注:特別協(xié)助煉乳部門進行完整的模擬市場成本核算),并定期編制成本分析報表。同時協(xié)助領導重點做好運費工作,及時發(fā)現(xiàn)物流重復報銷運費并給予更正。該同志不負領導的信任,積極主動、出色的完成上述各項工作,杜貝斯特會計吳精細會計在工作中要勤勤懇懇、任勞任怨,具有良好的職業(yè)操守,堅持原則。工作中,能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,履行節(jié)約、務實謹慎,自覺遵守公司的制度和會計法規(guī),在工作中講大局、講原則、講團結(jié)。生活中,嚴格要求自己,作風優(yōu)良,事事處處以大局為重,帶領手下會計人員劉靜、高源為杜貝斯特的健康發(fā)展發(fā)揮了重要的財務核算和監(jiān)督作用。

    以上同志,在20__年度的工作中,表現(xiàn)優(yōu)異,成績突出,我代表公司向他們表示真誠的感謝。

    財務對一個公司來講,是一個核心部門,日常工作比較繁瑣,涉及部門比較廣,財務部成績的取得離不開各部門的支持和協(xié)調(diào),在未來,我們財務部的全體員工服從公司的安排,聽從公司的指揮,以明晰的責任為目標,努力協(xié)調(diào),按照公司的規(guī)章制度辦事。多年的會計職業(yè)時刻提醒我們,一定要恪守會計人員的職業(yè)操守,按照《會計法》和《稅法》的規(guī)定,結(jié)合公司的實際情況,積極參加會計人員的繼續(xù)教育,共同提高財務人員的業(yè)務水平,承擔起公司的財務管理工作,以最優(yōu)異的方案為公司的經(jīng)營決策提供及時、準確的經(jīng)濟信息,當好領導的參謀。

    展望20__下半年,我們需要給自己確立理想、方向和目標,但要把理想和目標轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實,還必須有埋頭苦干的實際行動。我們所能做的,就是腳踏實地做好當下、份內(nèi)的每件小事,著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。準備好自己的實力,以飽滿的精神狀態(tài),勇敢地迎接未來的一次又一次挑戰(zhàn)。爭取做出更好的工作成績。

    公司財務上半年工作個人小結(jié)(三)

    可以說,在__上半年的工作中,我們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在發(fā)展中,高效的完成了公司安排給我們的公司,相信我們一定能夠做好,這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果,相信我們一定能夠做好! __年是集團公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年,也是財務審計部創(chuàng)新思路,規(guī)范管理的一年。財務審計部堅持“以市場為導向,以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路,緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務審計工作重點,團結(jié)奮進,真抓實干,完成了部門職責和公司領導交辦的任務,取得一定的成績。為了總結(jié)經(jīng)驗教訓,更好的完成__年的各項工作任務,我部就財務、審計方面的個人工作總結(jié)報告如下:

    __上半年財務審計工作的簡要回顧

    (一)財務方面的工作

    1、增強財務服務意識

    __上半年,我們一如既往地按“科學、嚴格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強財務管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。

    為了適應新形勢下的發(fā)展,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規(guī)章制度。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變,要求公司的財務規(guī)章制度要進行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)的財務制度,結(jié)合集團公司的實際情況,組織匯編了集團的財務制度。

    為了更好的發(fā)揮財務職能,我們加強了對會計基礎工作的規(guī)范力度,提高會計信息質(zhì)量,保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領導決策提供有效的、及時的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持。

    2、做好會計工作計劃,預算管理得到穩(wěn)步推進

    一是細化預算內(nèi)容。根據(jù)各分、子公司__年及__年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執(zhí)行情況,按科目進行了分類統(tǒng)計,為各分、子公司的__年全面預算奠定基礎;二是提高預算透明度。預算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來的意見適當調(diào)整后,經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分、子公司,使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;三是增加預算的剛性。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題和有關情況,不定期的向預算委員會反饋情況,對于超預算等問題嚴格審批程序,對申請調(diào)整的事項,需經(jīng)過專門的論證分析后,按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行。一年以來,預算的總體執(zhí)行情況良好,各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強,為做好__年全面預算工作積累了經(jīng)驗。

    3、充分利用稅收政策

    充分利用國家對企業(yè)的各項稅收優(yōu)惠政策,我部積極辦理了__物流公司、__運輸公司的稅收減、免、緩工作,并由此取得了市國家稅務局準予__物流公司、__運輸公司減免__年度企業(yè)所得稅合計__萬元、營業(yè)稅__8萬元的稅收優(yōu)惠政策的批復以及__年度__物流公司、__運輸公司所得稅減免的批復,為集團公司取得了實質(zhì)性經(jīng)濟收益。

    4、切實加強財務管理

    根據(jù)集團公司規(guī)范財務管理、優(yōu)化財務審核程序、提升財務服務質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,財務審計部將財務集權(quán)管理調(diào)整為財務人員試行委派制,并采用按“統(tǒng)一管理,分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產(chǎn)的財務監(jiān)督、財務分析及財務報告和各分、子公司的財務管理和財務內(nèi)部會計憑證的稽核等業(yè)務,充分發(fā)揮財務審計部的職能作用。

    5、強力整頓財經(jīng)秩序

    根據(jù)市局(公司)財經(jīng)秩序?qū)m椪D工作的安排和財務收支自查工作方案,集團公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營行為,促進煙草行業(yè)的健康發(fā)展,為國家創(chuàng)造和積累更多的財富”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進規(guī)范、推動發(fā)展”為指導思想,嚴格按照市局(公司)的自查要求,認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細,自

    上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列(亂列)成本費用、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查,并實施強化經(jīng)濟責任審計與加強財經(jīng)秩序整頓相結(jié)合,按照“邊整邊改”的原則,將查出來的問題根據(jù)時間、性質(zhì)等分門別類,從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,限期整改到位。通過此次的自查,切實加強了國有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。

    6、加強資金管理的作用

    為了規(guī)范集團經(jīng)濟運行秩序,加強各分、子公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風險,提高資金使用效率,促進集團健康發(fā)展。集團公司從__年__月份起將集團公司資金管理中心納入市局(公司)結(jié)算中心統(tǒng)一管理。我們?yōu)榱吮WC集團資金管理中心能順利、及時進入市局(公司)結(jié)算中心,按照市局(公司)結(jié)算中心要求,對各分、子公司的年度和月度資金收支預算、管理費用預算、經(jīng)營費用及財務費用進行了認真嚴格的審核和匯編。與此同時,為確保各項工作有條不紊的開展,強調(diào)各分、子公司要加大催收貨款力度,保證集團公司正常的經(jīng)濟運行。

    __年我司股本結(jié)構(gòu)將發(fā)生較大的變化,公司財務管理制度也將隨時作出相應的調(diào)整,在成本管理、資金預算、費用管理等也將遇見許多新的要求和新的矛盾,財務審計部將在公司領導的正確領導下,做好__下半年個人工作計劃,充分發(fā)揮全部員工的主觀能動性,不斷轉(zhuǎn)變工作作風,調(diào)整工作思路,根據(jù)實際,開創(chuàng)工作,為公司財務管理服好務。

    公司財務上半年工作個人小結(jié)(四)

    20__上半年中,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人上半年的個人工作總結(jié)報告如下:

    一、加強學習,注重提升個人修養(yǎng)

    一是通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,深入學習領會黨的__大、__屆_中、_中全會精神,努力踐行“____”重要思想,不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養(yǎng)。

    二是認真學習財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,三是努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,嚴格按照__同志提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”, 堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。

    二、嚴格履行崗位職責,扎實做好本職工作,做好會計工作計劃

    一年來,本人以高度的責任感和事業(yè)心,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結(jié)合具體情況,按時間性,全年的工作如下:一季度,完成__年財務決算收尾工作,辦好相關事宜,辦理事業(yè)年檢。認真總結(jié)去年的財務工作,并為__下半年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成__年新增固定資產(chǎn)的建賬、建卡、年檢工作;二季度,按照財務制度及預算收支科目建立__年新賬,處理日常發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務。按工資報表要求建立工資統(tǒng)計賬目,以便于分項目統(tǒng)計,準時向主管部門報送財務、統(tǒng)計月報季報;充分發(fā)揮了會計核算、監(jiān)督職能。及時向相關單位、站領導提供相關信息、資料,以便正確決策。主動與局計財科及時保持聯(lián)系,提出用款申請計劃,以達到資金的正常周轉(zhuǎn)。在對外付款方面,嚴格把關,嚴格執(zhí)行和遵守國家財經(jīng)制度,賬務做到日清月結(jié)、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業(yè)性收費年度審驗,為貫徹落實行政許可法,及時報送“收費項目、標準、依據(jù)、金額”、等自查清理情況表,報送上半年醫(yī)保軟盤、按醫(yī)保規(guī)定繳納上半年保費、三季度,根據(jù)甘人財[__]02號文精神的要求,用近一個月時間對__年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《四川省會計管理條例》進行對照自查,完善了財務手續(xù),寫出了自查情況、經(jīng)驗體會、內(nèi)部控制度建設情況及會計制度執(zhí)行情況,進一步規(guī)范了會計行為。辦理職工增資事項。四季度,為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,下半年醫(yī)保,住房公積。按規(guī)定錄報財政供養(yǎng)人員信息。辦理人事工資審核等。

    三、勤勤懇懇 做好后勤服務

    作為一名財務工作者,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財務工作計劃,樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務,如為執(zhí)法人員考試報到、做考前準備工作,完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總結(jié)等文字材料的撰寫。