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    安全宣傳作用范文

    時(shí)間:2024-04-03 14:46:09

    序論:在您撰寫安全宣傳作用時(shí),參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

    安全宣傳作用

    第1篇

    【關(guān)鍵詞】安全宣傳;煤礦;安全管理

    一、把握大局,找準(zhǔn)方向,不斷創(chuàng)新安全宣傳形式

    (1)要認(rèn)真貫徹黨的安全宣傳工作方針。堅(jiān)持將正確的輿論導(dǎo)向放在安全生產(chǎn)的第一位。以正面宣傳為主,認(rèn)真宣傳黨的安全工作方針、階段性工作重點(diǎn),圍繞安全生產(chǎn)中心鼓勁打氣,凝心聚力,團(tuán)結(jié)廣大干部員工,穩(wěn)定隊(duì)伍,在保證安全的前提下完成工作任務(wù)。(2)要緊密聯(lián)系工作重點(diǎn)和實(shí)際情況,適時(shí)、深入地開展安全宣傳工作。引導(dǎo)人、裝備、作業(yè)環(huán)境上升到本質(zhì)安全的范疇之內(nèi),幫助煤礦企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)中人的安全可靠、物的安全可靠、系統(tǒng)的安全可靠,以及推進(jìn)科學(xué)管理和制度規(guī)范。要通過(guò)安全宣傳加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),實(shí)現(xiàn)從人管人、制度管人向文化育人的轉(zhuǎn)變,提升員工能力,提高隊(duì)伍積極性。充分發(fā)揮安全宣傳覆蓋面廣、輻射力強(qiáng)、影響力大的作用,使干部員工多渠道、多層次、多方位受到教育和熏陶,筑牢員工的安全思想防線。(3)要不斷完善和創(chuàng)新安全宣傳形式?,F(xiàn)代的煤礦工人素質(zhì)在不斷提高,物質(zhì)文化和精神文化方面的追求也在跟進(jìn),安全宣傳工作也要加速運(yùn)轉(zhuǎn)。對(duì)于煤礦企業(yè)要建立起自己的宣傳載體,以及一支龐大的通訊員隊(duì)伍,利用報(bào)刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)等媒介加強(qiáng)對(duì)內(nèi)和對(duì)外的宣傳,對(duì)內(nèi)要宣揚(yáng)企業(yè)的一些安全文化理念,對(duì)外要擴(kuò)大煤礦企業(yè)在社會(huì)上的影響力和知名度。

    二、完善機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),以安全宣傳加速推進(jìn)安全思想教育

    (1)要不斷完善、合理優(yōu)化安全宣傳機(jī)構(gòu),領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、分工要明確,主要領(lǐng)導(dǎo)一定要從主觀上愿意投入時(shí)間、精力、物力和財(cái)力等。同時(shí),煤礦企業(yè)的基層區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也要提高對(duì)安全宣傳的重視程度,只有這樣才能使安全宣傳不脫離群眾,更好地發(fā)揮安全宣傳的作用。(2)要明確安全思想教育的重要作用。利用安全教育的啟迪導(dǎo)向性,對(duì)人進(jìn)行有目的、有意識(shí)的安全行為控制和安全思想導(dǎo)向,即把人們的思想意識(shí)、行為同外在事物、周圍環(huán)境結(jié)合起來(lái),進(jìn)行全面考察、系統(tǒng)分析,達(dá)到安全管理方法的科學(xué)化。利用安全教育的間接滲透性,通過(guò)由表及里、循序漸進(jìn)、逐步滲透的宣傳,用《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》以及企業(yè)的一系列方針、政策、規(guī)程、指令,對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的思想灌輸。

    三、安全宣傳必須抓好以下幾個(gè)方面的工作

    (1)不斷探索優(yōu)選新的安全宣傳支撐點(diǎn)。加強(qiáng)不同層面的安全宣傳,加速安全宣傳與安全教育與安全管理三方面的橫向滲透,充分發(fā)揮安全宣傳在煤礦安全管理中的作用。(2)注重安全宣傳形式和方法的靈活性。安全宣傳可以不受時(shí)間、地點(diǎn)的約束和限制,可以在八小時(shí)內(nèi)的工作時(shí)間,也可以在八小時(shí)以外的茶余飯后。要通過(guò)不斷的實(shí)踐探索,不斷推出具有特色、生動(dòng)活潑、富有成效的安全宣傳方法,將靈活性與科學(xué)性有機(jī)結(jié)合,以適應(yīng)煤礦企業(yè)的不同情況。安全宣傳的形式除了傳統(tǒng)的黑板報(bào)、宣傳牌版、安全傳單、安全標(biāo)語(yǔ)、安全橫幅、報(bào)紙、廣播、報(bào)刊等形式,應(yīng)該緊跟社會(huì)的步伐不斷發(fā)展新的安全宣傳形式。比如,手機(jī)報(bào)、電子報(bào)、飛信、電視點(diǎn)播、移動(dòng)安全宣傳電子屏等。現(xiàn)在每一位員工都有手機(jī),煤礦企業(yè)應(yīng)該充分利用這一優(yōu)勢(shì)平臺(tái),利用手機(jī)報(bào)、飛信等軟件定期或不定期的向員工宣傳企業(yè)近期的安全生產(chǎn)重點(diǎn)。煤礦企業(yè)還可以利用移動(dòng)安全宣傳電子屏等新的宣傳面板,一改傳統(tǒng)有像無(wú)聲的宣傳牌版,充分利用現(xiàn)今社會(huì)的多媒體播放軟件,在工業(yè)廣場(chǎng)、候車室、員工餐廳等員工聚集比較多的地方播放聲像豐富的安全教育影視素材,使員工加深安全教育的印象,并入心入腦。(3)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層通訊員的發(fā)展和培養(yǎng)。基層通訊員是煤礦企業(yè)安全宣傳的細(xì)胞,他們既是煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的工作者也是宣傳者。他們的宣傳是雙向的,一方面是將上級(jí)的安全生產(chǎn)精神和工作重點(diǎn)宣傳到基層員工;另一方面是將基層員工的優(yōu)秀事跡或者好的做法宣傳到上級(jí)部門。煤礦企業(yè)必須持續(xù)不斷的發(fā)展壯大基層的通訊員隊(duì)伍,并加強(qiáng)對(duì)基層通訊員的培養(yǎng),建立合適的獎(jiǎng)罰激勵(lì)措施,激發(fā)基層通訊員的宣傳積極性,為安全宣傳這棵大樹輸送更多的新鮮血液,使其更加的枝繁葉茂。

    在提高基層通訊員寫作水平方面應(yīng)該多開展一些寫作培訓(xùn)班、興趣班或者寫作經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),通過(guò)相互的學(xué)習(xí)不斷提高通訊員的宣傳水平;又或者可以開展導(dǎo)師帶徒活動(dòng),讓一些寫作水平比較高的通訊員帶動(dòng)一些有寫作積極性但是寫作水平有待提高的通訊員更快的提高自身的寫作水平;又或者可以邀請(qǐng)一些資深的記者或者編輯到企業(yè)為通訊員授課,全面加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍建設(shè),提高通訊員的宣傳水平。

    參 考 文 獻(xiàn)

    第2篇

    關(guān)鍵詞:煤炭企業(yè);安全管理;宣傳

    隨著時(shí)代的發(fā)展,企業(yè)宣傳工作越來(lái)越重要。煤炭企業(yè)作為高危企業(yè)之一,宣傳工作顯得更為重要。煤炭企業(yè)要想安全生產(chǎn),就應(yīng)該進(jìn)行內(nèi)外宣傳、報(bào)道,并對(duì)相應(yīng)人員進(jìn)行引導(dǎo)教育,以保證煤炭企業(yè)相應(yīng)工作順利進(jìn)行。本文主要從創(chuàng)新宣傳形式,服務(wù)生產(chǎn)安全、以務(wù)實(shí)態(tài)度,加強(qiáng)企業(yè)宣傳力度、加強(qiáng)教育引導(dǎo)工作,促進(jìn)煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)等方面對(duì)煤炭企業(yè)宣傳工作在煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)中的作用進(jìn)行探討。

    一、安全宣傳教育在煤礦的地位

    煤礦安全教育是保證安全生產(chǎn)的一個(gè)重大舉措,對(duì)搞好煤礦安全工作有著重要的作用,是以人為本、標(biāo)本兼治,必須做好抓實(shí)的重點(diǎn)工作。煤礦企業(yè)安全宣傳教育是社會(huì)文化與企業(yè)安全生產(chǎn)長(zhǎng)期結(jié)合形成的一種特有的文化產(chǎn)物,是在煤礦企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐過(guò)程中形成的安全理念、管理制度、群體意識(shí)和行為規(guī)范的綜合反映,是以全體煤礦職工為對(duì)象,運(yùn)用科學(xué)的理念、方法等手段,對(duì)職工的思想和行為加以影響和規(guī)范,最大限度地提高職工安全思想素質(zhì),保證實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。目前形勢(shì)下,加強(qiáng)煤礦安全宣傳教育建設(shè)對(duì)于進(jìn)一步提升職工安全在生產(chǎn)中的作用,切實(shí)促進(jìn)安全生產(chǎn)的質(zhì)量和效果,無(wú)疑是一條捷徑和一種務(wù)實(shí)有效的方法。

    二、煤炭企業(yè)宣傳工作的主要作用

    1.在調(diào)動(dòng)人的積極性和主觀能動(dòng)性方面起著十分重要的作用,開掘人的潛能,提高人的素質(zhì),改造人的認(rèn)識(shí)能力,激發(fā)人的創(chuàng)造性,離不開思想政治宣傳教育。實(shí)踐表明,隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,提高勞動(dòng)者的科學(xué)文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì),對(duì)于促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)的發(fā)展,具有越來(lái)越重要的意義。

    2.作為傳統(tǒng)能源的煤礦企業(yè)佇立在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)大潮頭上,矚目四顧,要想大發(fā)展大突破就必須加強(qiáng)思想政治宣傳工作。做大做強(qiáng)首先要解決人的問(wèn)題,擁有一批能吃苦、敢干事、擅創(chuàng)新、想上進(jìn)、思進(jìn)取的隊(duì)伍,而這支隊(duì)伍不是天降的神兵,亦不是撒豆成兵,不是天生就有的,是要自己培養(yǎng)的,海爾的張瑞敏先生就頗為自豪且自負(fù)的說(shuō)過(guò):“優(yōu)秀的管理者不是發(fā)現(xiàn)人才,而是制造人才”。制造人才首要就是要運(yùn)用思想政治宣傳手段,解決職工的思想問(wèn)題,從而再來(lái)培養(yǎng)大家的技能實(shí)操,形成一支擁有良好素質(zhì)和技能的隊(duì)伍,這也應(yīng)正了松下新之助所說(shuō)的做事先做人的理念。

    3.煤炭企業(yè)人員來(lái)自五湖四海,技術(shù)層次不齊,宣傳工作非常關(guān)鍵。我們能不能把思想政治宣傳工作提高到一個(gè)新的水平,更好地為項(xiàng)目建設(shè)服務(wù),更好地為快速、健康的發(fā)展服務(wù),更好地為建設(shè)和諧、一流的現(xiàn)代化礦井服務(wù),關(guān)系到企業(yè)整體戰(zhàn)略部署的實(shí)現(xiàn),關(guān)系到我們整個(gè)事業(yè)的成敗。我們要立足于長(zhǎng)遠(yuǎn),站在構(gòu)筑先進(jìn)企業(yè)文化的高度去抓思想政治宣傳工作,爭(zhēng)取創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),提高員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度,注重集體主隊(duì)合作,崇尚知識(shí)和技能,形成工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化的良好氛圍,培養(yǎng)員工的創(chuàng)新精神,形成與百億元大集團(tuán)相適應(yīng)的員工思想道德風(fēng)范和行為準(zhǔn)則,建設(shè)一支善于學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取的高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。

    三、如何做好煤炭企業(yè)宣傳工作

    1.以務(wù)實(shí)的態(tài)度,推動(dòng)宣傳工作的深入發(fā)展

    宣傳思想工作不應(yīng)該僅僅停留在表面上和口號(hào)上,而是需要深入基層,深入一線,深入生活,不斷提高宣傳教育工作的針對(duì)性和實(shí)效性,最大限度地把宣傳教育工作做到職工群眾中去。為此,我們通過(guò)加強(qiáng)“硬件”和“軟件”建設(shè),大力開展符合礦井實(shí)際、職工喜聞樂(lè)見、內(nèi)容豐富多彩的文體娛樂(lè)活動(dòng)來(lái)實(shí)現(xiàn)教育職工的目的。

    一是加強(qiáng)了“硬件”建設(shè)。以增加投入、轉(zhuǎn)換機(jī)制、增強(qiáng)活力、改善服務(wù)為重點(diǎn),充分利用可借用的社會(huì)文化體育資源,圍繞維護(hù)職工精神文化權(quán)益和滿足職工精神文化需求,加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),給職工群眾創(chuàng)造良好的健身?xiàng)l件,要在宿舍區(qū)和廣場(chǎng)購(gòu)買部分健身器材,在豐富職工的生活的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步提高職工整體素質(zhì)、激發(fā)了職工工作熱情、促進(jìn)了礦井三個(gè)文明建設(shè)的健康發(fā)展。

    二是加強(qiáng)了“軟件” 建設(shè)。開展職工文化活動(dòng),滿足職工多層次、多樣化、多方面的精神文化需求,是維護(hù)職工精神文化權(quán)益的有效措施,也是職工教育工作的重要內(nèi)容。為此,我們依托重大節(jié)日,開展了系列職工文化娛樂(lè)活動(dòng),堅(jiān)持貼近職工,聯(lián)系實(shí)際,深入生活,通過(guò)舉辦文藝晚會(huì)、職工籃球賽、乒乓球賽、拔河比賽、跳繩比賽、排球比賽等形式多樣、內(nèi)容豐富的文體娛樂(lè)活動(dòng),生動(dòng)展示了礦井職工投身改革的嶄新風(fēng)貌。

    2.加強(qiáng)教育引導(dǎo),解決熱點(diǎn)問(wèn)題

    煤炭企業(yè)的建設(shè)發(fā)展在不同時(shí)期會(huì)出現(xiàn)新情況、新問(wèn)題,宣傳工作應(yīng)必須緊緊跟隨,堅(jiān)持抓亮點(diǎn)、抓熱點(diǎn)、抓難點(diǎn),充分發(fā)揮教育引導(dǎo)作用,為煤礦發(fā)展鋪平道路。抓亮點(diǎn),就是抓好先進(jìn)人物、事跡或重要工作等的宣傳。一個(gè)典型的先進(jìn)人物或事跡往往會(huì)受到受眾的廣泛關(guān)注,都希望多了解它的細(xì)節(jié),從中受到一定的啟發(fā)。而重要的工作如質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、采掘機(jī)械化等,關(guān)系著煤礦的發(fā)展進(jìn)度,也關(guān)系著干部職工的切身利益。因此,抓好亮點(diǎn)的宣傳,能起到良好的輿論導(dǎo)向作用。抓熱點(diǎn),就是抓住干部職工、職工家屬最關(guān)心的事進(jìn)行宣傳。職工福利、政策規(guī)定的制定與改變、煤礦形勢(shì)等都是干部職工茶余飯后的談資,在特定的范圍內(nèi)想了解的人也最多,但這些事實(shí)的傳播還關(guān)乎人心的穩(wěn)定。因此,熱點(diǎn)的宣傳要更嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真,抓好了,就會(huì)贏得人心,為宣傳工作的更好開展創(chuàng)造好的條件。抓難點(diǎn),就是抓好煤礦自身或干部員工及家庭存在的困難或難題的宣傳。從心理學(xué)角度講,困難或難題是很易引起人們關(guān)心的。如果煤炭企業(yè)自身存在了困難,那就是整個(gè)企業(yè)的干部職工、職工家屬的共同困難,就要共同承擔(dān)起責(zé)任,齊心協(xié)辦加以解決。這就要精心做好宣傳,讓干部職工及家屬深入了解事實(shí),面對(duì)事實(shí),擔(dān)起責(zé)任。如果職工群眾存在困難,企業(yè)及時(shí)幫助他們解決困難,解除他們思想上的包袱,就能使干部職工心往一處想,勁朝一處使,自覺自愿地搞好安全生產(chǎn),與煤礦同呼吸、共命運(yùn)、促發(fā)展。

    第3篇

    關(guān)鍵詞:宣傳工作 煤炭企業(yè) 安全生產(chǎn) 作用

    隨著煤炭企業(yè)改革,煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)中的宣傳工作日益重要。宣傳工作作為煤炭企組成部分,在發(fā)展中有重要作用。其不僅能通過(guò)煤炭企業(yè)內(nèi)外媒體進(jìn)行宣傳,增加輿論聲勢(shì),促進(jìn)煤炭企業(yè)安全生產(chǎn),同時(shí)也能對(duì)員工進(jìn)行正確的引導(dǎo),為企業(yè)安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的氛圍,使煤炭企業(yè)凝聚力得到增強(qiáng)。如何發(fā)揮宣傳工作在煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)中的作用,已經(jīng)成為煤炭企業(yè)值得思索的事情。

    1 創(chuàng)新宣傳形式,服務(wù)生產(chǎn)安全

    要想更好的發(fā)宣傳工作在揮煤炭企業(yè)作用,就應(yīng)該將宣傳工作做實(shí)。要想將宣傳工作做實(shí),在學(xué)習(xí)其他煤炭產(chǎn)業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,還要對(duì)宣傳形式進(jìn)行創(chuàng)新。只有對(duì)宣傳形式進(jìn)行創(chuàng)新,才能增強(qiáng)相應(yīng)的輿論聲勢(shì)??梢栽谛麄鬏d體上進(jìn)行創(chuàng)新,可以利用廣播、電視進(jìn)行有聲、有影宣傳,也可以利用報(bào)紙進(jìn)行有文宣傳。這種多渠道、多角度的、多層次、全方位的宣傳形式,不僅能增強(qiáng)宣傳效應(yīng),也能推動(dòng)煤炭企業(yè)向良好的方向發(fā)展,也能為企業(yè)創(chuàng)造穩(wěn)定的輿論氛圍,同時(shí)也能使輿論渠道的暢通,以便更好的為煤炭企業(yè)服務(wù)。一旦有煤炭安全事故發(fā)生,也能通過(guò)相應(yīng)方式緩解氣氛,穩(wěn)定煤炭企業(yè)員工的情緒,增強(qiáng)煤炭企業(yè)內(nèi)部凝聚力。

    2 加強(qiáng)教育引導(dǎo)工作,創(chuàng)造安全生產(chǎn)氛圍

    要想更好的發(fā)宣傳工作在揮煤炭企業(yè)作用,就應(yīng)該加強(qiáng)教育引導(dǎo)。在宣傳的過(guò)程中,要始終以安全理論為中心進(jìn)行宣傳,在此基礎(chǔ)上要堅(jiān)持和完善考核指標(biāo)控制,并將相應(yīng)內(nèi)容納入政績(jī)業(yè)績(jī)中,使安全生產(chǎn)宣傳工作落實(shí)到實(shí)處。這就需要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)上下員工進(jìn)行教育引導(dǎo),做好煤炭生產(chǎn)班組班前、班后安全教育工作。安全教育工作可以以知識(shí)競(jìng)賽的形式宣傳,也可以以煤炭生產(chǎn)安全為主體出相應(yīng)的板報(bào),也可以以最近發(fā)生的關(guān)于煤炭安全生產(chǎn)故事進(jìn)行宣傳,使員工從中吸取相應(yīng)教訓(xùn),以提高安全生產(chǎn)意識(shí),切實(shí)做好安全工作。也可以利用多媒體進(jìn)行方針政策宣傳,將相應(yīng)政策轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力,以便更好促進(jìn)煤炭安全生產(chǎn)工作。為了使安全教育引導(dǎo)工作得到進(jìn)一步落實(shí),可以利用電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體對(duì)煤炭安全生產(chǎn)中的法律法規(guī)、規(guī)章制度及煤炭企業(yè)關(guān)鍵文件、重要講話進(jìn)行宣傳,以提高煤炭企業(yè)上下員工安全法律意識(shí),使相應(yīng)員工按照相應(yīng)規(guī)章制度和法律辦事,將煤炭安全隱患降至最低。

    3 加強(qiáng)企業(yè)宣傳力度,促進(jìn)企業(yè)有序發(fā)展

    煤炭企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中總會(huì)受一些不安全因素的影響,而這些因素是客觀存在的。在這種情況下,要想使煤炭企業(yè)相應(yīng)生產(chǎn)工作順利進(jìn)行,就應(yīng)該加強(qiáng)安全教育宣傳工作。作為煤炭企業(yè)宣傳工作人員在安全宣傳工作中,在對(duì)安全生產(chǎn)工作中的亮點(diǎn)進(jìn)行宣傳同時(shí),還要對(duì)影響安全生產(chǎn)中的相應(yīng)因素進(jìn)行分析,并有針對(duì)性的進(jìn)行相應(yīng)的宣傳教育,以保證煤炭企業(yè)生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。然而隨著時(shí)代的發(fā)展,煤炭企業(yè)的改革,煤炭企業(yè)中安全生產(chǎn)工作也在發(fā)生著變化。在這種情況下,煤炭企業(yè)宣傳工作就應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),緊緊圍繞著企業(yè)煤炭企業(yè)的新狀況、新問(wèn)題進(jìn)行相應(yīng)的分析,并抓住其中的亮點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,發(fā)揮宣傳教育引導(dǎo)作用,以促進(jìn)煤炭企業(yè)順利發(fā)展。煤炭企業(yè)在對(duì)安全生產(chǎn)工作中的亮點(diǎn)進(jìn)行宣傳、報(bào)道的時(shí)候,可以著重宣傳煤炭企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中有突出貢獻(xiàn)的區(qū)隊(duì)及個(gè)人事跡,發(fā)揮先進(jìn)人物、事跡先鋒模范作用,以調(diào)動(dòng)企業(yè)員工積極性。畢竟先進(jìn)人物和事跡會(huì)給人們一定的啟示,能起到良好的輿論效果,使企業(yè)員工能以先進(jìn)事跡和個(gè)人為榜樣進(jìn)行工作,以降低煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)隱患。要抓住熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行宣傳,所謂的熱點(diǎn)問(wèn)題就是員工茶余飯后談?wù)摰母@?、政策、煤炭形?shì)等問(wèn)題。這些問(wèn)題直接關(guān)系著員工的切身利益,對(duì)這些工作進(jìn)行宣傳,就能抓住人心,為煤炭安全生產(chǎn)創(chuàng)造條件。抓難點(diǎn)進(jìn)行宣傳,就是針對(duì)煤炭生產(chǎn)中各工序的難點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行分析,并有針對(duì)性的進(jìn)行宣傳,加強(qiáng)安全教育,以減少安全隱患。

    4 結(jié)束語(yǔ)

    煤炭企業(yè)在眾多企業(yè)中屬于高危行業(yè),在生產(chǎn)過(guò)程中容易出現(xiàn)安全隱患。為了使煤炭生產(chǎn)中的安全隱患問(wèn)題降至最低,煤炭企業(yè)就要做好相應(yīng)的安全宣傳工作,不僅要對(duì)煤礦企業(yè)內(nèi)部先進(jìn)事跡進(jìn)行相應(yīng)的宣傳報(bào)道,同時(shí)也要正確的引導(dǎo)企業(yè)員工安全生產(chǎn),同時(shí)也可以借助于媒體的力量進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳。只有通過(guò)內(nèi)外報(bào)道和宣傳,才能確保煤炭企業(yè)生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 馮潔嫻.淺談宣傳工作在礦井安全生產(chǎn)中的作用[J].商業(yè)文化(下 半月),2011,(08).

    第4篇

    關(guān)鍵詞:宣傳培訓(xùn);農(nóng)產(chǎn)品;質(zhì)量安全;作用

    中圖分類號(hào):F322 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1674-0432(2012)-07-0019-1

    農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事關(guān)國(guó)計(jì)民生,它不僅在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展中的具有十分重要的作用,更關(guān)系到人民群眾的身體健康和生命安全,蘇丹紅、三聚氰胺、瘦肉精以及高度農(nóng)藥,這些名詞被大家所熟知,并一再的敲打著人們的神經(jīng)。因此,農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作任重而道遠(yuǎn),而在整個(gè)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作中,宣傳培訓(xùn)工作具有十分重要的作用,它不僅是為農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作奠定良好的社會(huì)基礎(chǔ),更重要的是它可以提高全民的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識(shí),發(fā)動(dòng)全社會(huì)參與到農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理工作中來(lái),為我國(guó)的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平不斷上升提供保障。

    1 有利于農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的推廣和實(shí)施

    農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)就是在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中實(shí)施產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后全過(guò)程的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理,也就是說(shuō)要制定詳細(xì)的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程,按標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)。標(biāo)準(zhǔn)化是指在一定范圍內(nèi)獲得最佳秩序,對(duì)實(shí)際潛在的問(wèn)題制訂共同的和重復(fù)的規(guī)則活動(dòng)。我國(guó)現(xiàn)階段已經(jīng)制(修)定了相當(dāng)數(shù)量的農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)操作技術(shù)規(guī)程,以咸陽(yáng)為例,圍繞“糧、果、畜、菜”四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),組織專人廣泛收集、整理國(guó)內(nèi)外農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)60項(xiàng),累計(jì)達(dá)810項(xiàng),初步建立了“無(wú)公害、綠色、有機(jī)”三大標(biāo)準(zhǔn)化體系,累計(jì)修訂葡萄、蘋果、油桃、黃瓜、番茄、梨、生豬、雞蛋等無(wú)公害標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程達(dá)73項(xiàng),如此全面的標(biāo)準(zhǔn)體系,還需要進(jìn)一步的推廣和實(shí)施,而廣大農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)者的認(rèn)知程度決定農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化推廣和實(shí)施的程度和速度,這就需要各級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣部門加大對(duì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)者的宣傳培訓(xùn)和教育引導(dǎo)力度,只有宣傳培訓(xùn)做到位,農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)者的標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)和對(duì)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的認(rèn)知度才會(huì)提高,農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化才能被廣大人民群眾所接受,推廣和實(shí)施的阻力才會(huì)急劇減小。

    2 有利于凈化農(nóng)業(yè)投入品市場(chǎng)

    我國(guó)的農(nóng)業(yè)投入品分為國(guó)家禁止使用的農(nóng)業(yè)投入品、國(guó)家限制使用的農(nóng)業(yè)投入品和國(guó)家允許使用的農(nóng)業(yè)投入品三種,政府部門正在采取有力措施引導(dǎo)教育生產(chǎn)者科學(xué)合理使用農(nóng)業(yè)投入品,按照農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行生產(chǎn)操作;規(guī)范國(guó)家限制使用農(nóng)業(yè)投入品的生產(chǎn)、銷售渠道和使用途徑;嚴(yán)厲打擊生產(chǎn)、銷售和使用國(guó)家禁用農(nóng)業(yè)投入品的違法違規(guī)行為。而政府的監(jiān)管需要農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的配合,只有農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的意識(shí)提高了,才能更好的從自身做起,自覺遵守相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。而要提高農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的意識(shí),相關(guān)部門對(duì)其不斷的進(jìn)行普法宣傳、技術(shù)培訓(xùn)是關(guān)鍵。宣傳培訓(xùn)是否到位,決定著農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者是否對(duì)國(guó)家禁止使用、限制使用和允許使用的農(nóng)業(yè)投入品有深刻的認(rèn)識(shí),是否對(duì)農(nóng)業(yè)投入品在農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中的重要作用有所認(rèn)識(shí),是否深刻了解自身在農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全鏈條中職責(zé)和義務(wù)。農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者的認(rèn)識(shí)越深刻,越有利于政府部門的監(jiān)管,越有利于凈化農(nóng)業(yè)投入品市場(chǎng)。

    3 有利于規(guī)范農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)

    目前我國(guó)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)的現(xiàn)狀是農(nóng)產(chǎn)品銷售者質(zhì)量安全責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),對(duì)所進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量安全把關(guān)不嚴(yán),甚至在運(yùn)輸途中亂用保鮮劑、防腐劑、添加劑等化學(xué)物質(zhì),嚴(yán)重阻礙了我國(guó)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平的提升。另外,消費(fèi)者的質(zhì)量安全防患意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)不強(qiáng),導(dǎo)致在購(gòu)買農(nóng)產(chǎn)品時(shí)不在意農(nóng)產(chǎn)品的銷售者是否具備相關(guān)資質(zhì)、農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量安全證件是否齊全等,甚至貪圖便宜,這就給不符合農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)的農(nóng)產(chǎn)品帶來(lái)了多條銷售渠道和廣闊的銷售市場(chǎng),進(jìn)一步縱容了銷售者和生產(chǎn)者不按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),貪圖效益的行為。而宣傳培訓(xùn)工作是教育引導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品銷售者了解自身在農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全鏈條中職責(zé)和義務(wù)及不履行職責(zé)應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任,只有銷售的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識(shí)提高到一定程度,就能自覺履行職責(zé),對(duì)所進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量安全嚴(yán)格把關(guān),積極配合政府部門監(jiān)管,加快我國(guó)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)走向正規(guī)化的步伐。

    4 有利于發(fā)動(dòng)廣大消費(fèi)者參與到農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理中來(lái)

    對(duì)消費(fèi)者的宣傳培訓(xùn)可以提高消費(fèi)者的質(zhì)量安全防患意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),進(jìn)而可以通過(guò)引導(dǎo)消費(fèi)者自覺參與農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理,又能通過(guò)消費(fèi)者的要求,帶動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)者,進(jìn)而促進(jìn)生產(chǎn)者自覺遵守相關(guān)法律法規(guī),按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),以此來(lái)彌補(bǔ)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全政府監(jiān)管方面的不足。因此,各級(jí)農(nóng)業(yè)部門和媒體在著重對(duì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)者進(jìn)行宣傳培訓(xùn)的同時(shí),應(yīng)加大對(duì)消費(fèi)者的宣傳培訓(xùn)力度,使消費(fèi)者明確在購(gòu)買農(nóng)產(chǎn)品時(shí)需要查看和保留哪些票據(jù)和證件,進(jìn)而促使銷售者向生產(chǎn)者索取相應(yīng)的票據(jù)和證件,最終促使生產(chǎn)者按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行生產(chǎn)和銷售,這樣消費(fèi)者就會(huì)成為整個(gè)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作中的監(jiān)督員,自覺的參與到農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理工作中來(lái),也為農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作創(chuàng)建了一條從餐桌到產(chǎn)地的反向管理途徑。

    第5篇

    一、目前社區(qū)交通安全宣傳工作現(xiàn)狀

    1、社區(qū)交通安全宣傳工作機(jī)構(gòu)。目前,在本區(qū)各街道的組織體制中,因受到人員編制的限制,幾乎沒有專門的社區(qū)交通安全宣傳工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)社區(qū)交通安全宣傳管理工作。有的雖然也建立了道路交通安全工作聯(lián)席會(huì)議制度,但不少是“有其框架而無(wú)其實(shí)體”,名副其實(shí)的不多。

    2、社區(qū)居民對(duì)交通法律法規(guī)的了解情況。為比較深入地了解這個(gè)問(wèn)題,為此,支隊(duì)車管宣傳科在開展交通安全宣傳活動(dòng)中,專門對(duì)本區(qū)交通干道周邊幾個(gè)社區(qū)的各100名企事業(yè)單位員工、老年居民、中小學(xué)生進(jìn)行了詢問(wèn)調(diào)查。得到的回答表明,50%的企事業(yè)單位員工對(duì)本市有關(guān)走路騎車的規(guī)定不太清楚;300人中竟無(wú)一人能正確回答本市走路騎車行為規(guī)范內(nèi)容;70%的學(xué)生不知道助動(dòng)車禁止載客規(guī)定;85%的老年居民不了解"5.25交通安全宣傳日"中的"5.25"所代表的意思。

    3、認(rèn)識(shí)上的偏差成為工作障礙。近年來(lái),社區(qū)交通安全宣傳活動(dòng)也陸續(xù)開展了不少,但在宣傳活動(dòng)的組織和實(shí)施過(guò)程中,所表現(xiàn)出的“交通安全宣傳工作是公安交通管理部門一家事”的觀點(diǎn),已成為相當(dāng)一部分社會(huì)團(tuán)體及單位領(lǐng)導(dǎo)的偏差認(rèn)識(shí)。由此,大部分社會(huì)團(tuán)體及單位對(duì)社區(qū)交通安全宣傳工作缺乏積極性,“剃頭挑子一頭熱”的尷尬境遇成了公安交通管理部門的“家常便飯”,公安交通管理部門獨(dú)“撐”社區(qū)搞宣傳的例子不在少數(shù)。次數(shù)不多的“積極”配合開展社區(qū)交通安全宣傳活動(dòng),也是賣交警的面子所采取的不得已而為之的行動(dòng)。

    二、社區(qū)交通安全宣傳工作的地位和作用

    1、社區(qū)交通安全宣傳工作的地位。根據(jù)《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》第六條之規(guī)定,“各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)經(jīng)常進(jìn)行道路交通安全教育,提高公民的道路交通安全意識(shí)”。這對(duì)作為區(qū)級(jí)政府的組成部分和派出辦事機(jī)構(gòu)的街道辦事處來(lái)講,組織開展以“道路交通安全教育,提高公民的道路交通安全意識(shí)”為內(nèi)容的交通安全宣傳工作有其法定義務(wù)。換句話講,交通安全宣傳工作在社區(qū)工作中有著法定地位;而街道辦事處是維護(hù)、凸現(xiàn)、保障交通安全宣傳工作法定地位的組織者和實(shí)施者。

    2、社區(qū)交通安全宣傳工作的作用。近年來(lái),隨著道路交通法律法規(guī)的不斷健全和完善,以及公安交通管理部門的大力宣傳,全民交通安全意識(shí)有了很大提高,但諸如亂穿馬路、亂闖紅燈、騎車違章載人等交通陋習(xí)仍然存在。俗語(yǔ)說(shuō),冰凍三尺非一日之寒。糾正交通陋習(xí)不可能一蹴而就,需要數(shù)年、十年甚至更長(zhǎng)的時(shí)間來(lái)進(jìn)行這項(xiàng)工作。社區(qū)既是連接千家萬(wàn)戶地方,又是直接面對(duì)廣大人民群眾的地方,也是開展交通安全宣傳的好場(chǎng)所。社區(qū)居民對(duì)信息的傳播,迅速、廣泛,如果社區(qū)內(nèi)有一戶居民發(fā)生交通傷亡事故,片刻間就會(huì)在社區(qū)中傳得沸沸揚(yáng)揚(yáng)。同樣,社區(qū)內(nèi)開展交通安全宣傳,耳聞目睹的居民也會(huì)將交通安全宣傳內(nèi)容一傳十、十傳百的廣泛傳播。如此循環(huán),交通安全宣傳便會(huì)逐步深入人心,宣傳效果也會(huì)得以體現(xiàn)。

    因此,社區(qū)交通安全宣傳工作是確保道路交通安全和暢通的必要手段,是促進(jìn)社區(qū)居民自覺文明、規(guī)范騎車走路和駕車良好習(xí)慣養(yǎng)成的有效途徑,是提升廣大人民群眾交通文明程度、增強(qiáng)廣大人民群眾交通法制意識(shí)的重要載體,它對(duì)推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和城市文明進(jìn)程有著積極作用和意義。

    三、社區(qū)交通安全工作的幾點(diǎn)芻議

    1、應(yīng)設(shè)立專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)社區(qū)交通安全宣傳工作。各街道辦事處可在道路交通安全工作聯(lián)席會(huì)議制度框架下,設(shè)立交通安全宣傳工作小組。由一名主管領(lǐng)導(dǎo)掛帥,負(fù)責(zé)牽頭、并主持工作,承擔(dān)該街道社區(qū)交通安全宣傳工作責(zé)任。成員可由該街道的文明辦、綜治辦、宣傳科、市政科、所在地交警中隊(duì)等派員參加,由此形成社區(qū)交通安全宣傳工作網(wǎng)絡(luò)。各社區(qū)交通安全宣傳工作小組受交警支隊(duì)車管宣傳科的工作指導(dǎo),根據(jù)宣傳主題和要求,組織實(shí)施該社區(qū)的日常交通安全宣傳工作,以及階段通安全宣傳活動(dòng)。由此可形成有規(guī)格特性的社區(qū)交通安全宣傳工作體系,保障社區(qū)日常交通安全宣傳工作有序性、社區(qū)階段交通安全宣傳工作及時(shí)性、社區(qū)整體交通安全宣傳工作有效性。

    交通安全宣傳工作要落到實(shí)處,離不開社區(qū)內(nèi)方方面面單位配合、支持這一基礎(chǔ)。社區(qū)交通安全宣傳工作小組可管理社區(qū)內(nèi)的居委、企業(yè)、商店、學(xué)校等單位的交通安全宣傳工作。每年應(yīng)與這些單位簽訂交通安全責(zé)任書

    ,明確各單位的交通安全責(zé)任制和行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,落實(shí)“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。社區(qū)交通安全宣傳工作小組平時(shí)要定期或不定期地召開工作會(huì)議,研究、部署交通安全宣傳工作;定期或不定期地指導(dǎo)、檢查社區(qū)內(nèi)的單位交通安全宣傳工作。為了有利于開展工作,工作小組可在社區(qū)內(nèi)的單位設(shè)立交通安全聯(lián)絡(luò)員,聯(lián)絡(luò)員起著上情下達(dá)、下情上達(dá)的橋梁作用。由此形成有社會(huì)特性的社區(qū)交通安全宣傳工作鏈,保障社區(qū)交通安全宣傳工作縱向到底、橫向到邊的廣泛性、滲透性和實(shí)效性。

    2、應(yīng)對(duì)社區(qū)交通安全宣傳工作進(jìn)行考核。為確保社區(qū)交通安全宣傳工作有序、有效,有關(guān)方面應(yīng)給予政策上的支撐。區(qū)道路交通安全工作聯(lián)席會(huì)議辦公室可代表區(qū)政府將交通安全宣傳列入各街道工作的一個(gè)內(nèi)容加以考核,從制度上明確各街道對(duì)社區(qū)交通安全宣傳工作的職責(zé)。各街道每年應(yīng)有社區(qū)交通安全宣傳工作計(jì)劃和工作目標(biāo),報(bào)送區(qū)道路交通安全工作聯(lián)席會(huì)議辦公室審核。而區(qū)道路交通安全工作聯(lián)席會(huì)議辦公室要對(duì)各街道的社區(qū)交通安全宣傳工作進(jìn)行檢查和考核,做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,獎(jiǎng)罰分明。

    同時(shí),還應(yīng)將交通安全工作列入評(píng)選“文明小區(qū)”的評(píng)選條件和內(nèi)容,并實(shí)行“交通安全否決票”制,凡社區(qū)交通安全工作較差的,就不能評(píng)上“文明小區(qū)”。

    3、社區(qū)交通安全宣傳的三種重點(diǎn)群體。本區(qū)常駐人口有60.4611萬(wàn)之眾,其中外來(lái)人員9.2萬(wàn)、占總數(shù)15.2%;70歲老年人8.2884萬(wàn)、占總數(shù)13.7%;中小學(xué)生4.0652萬(wàn)、占總數(shù)6.7%。從統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)來(lái)看,外來(lái)人員、老年人、學(xué)生這三種群體總數(shù)只占本區(qū)常駐人口的35.6%。但從執(zhí)勤民警在日常糾正和處罰交通違法行為情況看,外來(lái)人員列第一位、學(xué)生列第二位、老年人列第三位;近三年來(lái),有5位老年人因行走違法而在道路交通事故中喪身,占總數(shù)16.2%。因此說(shuō),外來(lái)人員、老年人、中小學(xué)生是社區(qū)交通安全宣傳的三種重點(diǎn)群體。

    第6篇

    【摘要】本文對(duì)煤礦企業(yè)安全宣傳教育的概念進(jìn)行了分析,論述了其安全宣傳教育的主要形式和起到的心理作用,強(qiáng)化了煤礦企業(yè)進(jìn)行安全宣傳教育的重要性和現(xiàn)實(shí)性。

    【關(guān)鍵詞】煤礦企業(yè) 安全宣傳教育 心理作用

    一、煤礦企業(yè)安全宣傳教育概念分析

    在煤礦企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)之中,安全意味著不承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),維持零事故的狀態(tài),保護(hù)員工的生命健康和安全。煤礦企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)決定了它必然會(huì)成為高危行業(yè)之一,其在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)傷亡事故的可能性比較高。我們可以從多個(gè)角度分析其安全事故頻發(fā)的原因,但是其中最為主要的原因在于職工缺乏安全的意識(shí)和對(duì)安全重視的心理因素。很多煤礦企業(yè)職工都存在著僥幸心理,認(rèn)為事故不會(huì)發(fā)生在自己身上,甚至還厭煩安全宣傳教育的開展,最終導(dǎo)致事故的發(fā)生。鑒于此,煤礦企業(yè)需要在企業(yè)文化建設(shè)中注入安全理念,在日常管理中強(qiáng)調(diào)安全管理,唯有如此才能對(duì)觸發(fā)事故的不安全心理進(jìn)行徹底地修正。

    煤礦企業(yè)在進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的時(shí)候,應(yīng)該時(shí)刻地進(jìn)行安全文化氛圍的營(yíng)造,在潛移默化中提升員工的安全意識(shí),使其能夠自動(dòng)自發(fā)地遵循安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)行安全企業(yè)文化建設(shè)、加強(qiáng)安全宣傳教育是煤礦企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。而對(duì)職工安全心理的規(guī)律進(jìn)行研究和把握,能夠幫助煤礦企業(yè)有的放矢地進(jìn)行安全心理的鞏固和建立。在安全心理的指導(dǎo)下,煤礦企業(yè)安全管理工作的安排能夠事半功倍,員工能夠主動(dòng)地去遵循安全制度和安全規(guī)則,既尊重自己的生命安全也尊重他人的生命安全,將安全事故發(fā)生的可能性降至最低。

    二、煤礦企業(yè)宣傳教育開展的主要形式

    第一,恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用宣傳輿論工具。安全宣傳教育在本質(zhì)上屬于文化教育的一種,而所有文化教育都帶有潛移默化、潤(rùn)物無(wú)聲的特點(diǎn)。所以煤礦企業(yè)應(yīng)該淋漓盡致地利用宣傳輿論工具的作用,從聲訊空等角度全方位地進(jìn)行安全文化宣傳,讓全體職工沐浴在強(qiáng)大的安全文化氛圍之中,使得安全宣傳意識(shí)深深地植入到職工心里。首先,企業(yè)要應(yīng)該讓員工在視野范圍內(nèi)能夠看到安全二字,礦區(qū)應(yīng)該注重完善安全硬件設(shè)施,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行安全標(biāo)語(yǔ)的貼示,使得職工在井下通道、辦公區(qū)、學(xué)習(xí)室乃至家屬樓中都能看到安全警示,讓員工能夠時(shí)時(shí)刻刻看到警告、指令和禁止標(biāo)志,從視覺上給予職工安全文化刺激和沖擊。除此之外,企業(yè)還可以定期或者不定期地開展安全宣傳掛圖展或者事故案例圖片展,職工在圖文并茂的視覺沖擊之下能夠?qū)踩a(chǎn)的意識(shí)深入到思想意識(shí)之中。其次,企業(yè)要讓員工能夠在聽覺范圍內(nèi)感受到安全二字,廣播的重要性在此時(shí)展現(xiàn)出來(lái)了,利用廣播進(jìn)行安全教育是一種重要的安全宣傳教育形式,廣播具有傳播速度快、覆蓋面積廣的特點(diǎn),能夠在較大程度上引起員工的共鳴,使得安全生產(chǎn)的理念進(jìn)一步深入和推廣,煤礦企業(yè)在選擇具體的安全宣傳方式中可以采取安全專題欄目、安全講座、安全文藝節(jié)目等多種方式開展,以靈活、便捷和快速的方式來(lái)進(jìn)行安全知識(shí)宣傳。

    第二,安全宣傳教育方法要結(jié)合實(shí)際。安全宣傳教育屬于一項(xiàng)系統(tǒng)機(jī)制,涉及到眾多的層面和范疇,涵蓋了心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、管理學(xué)和行為科學(xué)等多方面學(xué)科的知識(shí)。所以煤礦安全宣傳教育應(yīng)該以了解職工的家庭環(huán)境和社會(huì)環(huán)境為切入點(diǎn),在掌握職工傳統(tǒng)的工作習(xí)慣和生活習(xí)慣的基礎(chǔ)上進(jìn)行工作的開展,筆者認(rèn)為采取非正式群體和組織的方式進(jìn)行了解是比較恰當(dāng)?shù)模涣硗?,企業(yè)還要對(duì)職工本身的興趣愛好、學(xué)歷文化、身心情況有基本的了解。在此基礎(chǔ)上,煤礦企業(yè)需要對(duì)過(guò)往的安全事故進(jìn)行深入研究,結(jié)合實(shí)際狀況提出針對(duì)性強(qiáng)的安全宣傳教育方式。比如說(shuō)在煤礦職工每次開工之前,都要進(jìn)行安全警醒、安全誓言活動(dòng),使得員工能夠認(rèn)同和尊重安全工作規(guī)范。企業(yè)還可以進(jìn)行安全員的安排和設(shè)置,對(duì)生產(chǎn)和工作現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境進(jìn)行勘察,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患和安全漏洞,嚴(yán)格地檢查生產(chǎn)環(huán)境。此外,企業(yè)還可以動(dòng)員職工家屬、職工子女來(lái)進(jìn)行安全宣傳教育,使得安全生產(chǎn)的意識(shí)不僅僅深入到職工心中,還要深入到職工家庭心中。

    三、煤礦企業(yè)安全宣傳教育對(duì)人的心理作用

    第一,認(rèn)知作用。認(rèn)知產(chǎn)生于人于外界事物接觸和相互作用的過(guò)程中,它屬于心理活動(dòng)的一種,在內(nèi)容上涵蓋了思維、想象、感覺(包括聽覺和視覺)和記憶等等。感覺和聽覺是員工在生產(chǎn)操作過(guò)程中最為直接的兩種認(rèn)知傳達(dá)方式。所以煤礦企業(yè)安全宣傳教育大多選擇職工能夠看到和聽到的媒介進(jìn)行宣傳,使得員工處于標(biāo)語(yǔ)、牌板和廣播的視聽環(huán)境之中,從而傳達(dá)安全宣傳理念。圖像、聲音和演講能夠讓職工身臨其境地感受到安全生產(chǎn)的重要性和礦山本身的危險(xiǎn)性,從而更加重視安全生產(chǎn)行為規(guī)范。通常來(lái)講,感覺和外在的刺激直接相關(guān),電波媒體的刺激范圍要比網(wǎng)絡(luò)媒體和平面媒體要大得多,能夠更深程度地強(qiáng)化員工的記憶,取得更為顯著的成效。除此之外,通過(guò)保持、再認(rèn)知和回憶的方式能夠?qū)⑦^(guò)往的經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)化成為記憶,煤礦企業(yè)可以選擇在崗前對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和安全技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn),使得安全生產(chǎn)和安全知識(shí)變?yōu)閱T工記憶的一部分,但是人的記憶會(huì)在時(shí)間的流逝中逐漸的消失,所以企業(yè)必須持續(xù)地進(jìn)行安全宣傳教育活動(dòng)從而使得職工能顧長(zhǎng)期對(duì)安全生產(chǎn)和安全技術(shù)保持持久的認(rèn)知和記憶,強(qiáng)化安全教育的滲透力和感染力。

    第二,刺激作用。刺激是一種調(diào)動(dòng)人的主觀能動(dòng)性,并使之超著所期待的目標(biāo)前進(jìn)的一種心理活動(dòng)。安全行為的激勵(lì)在安全宣傳教育中起到至關(guān)重要的作用,安全管理之中激勵(lì)是一種重要的形式,能夠取得顯著的成效,調(diào)動(dòng)起員工遵循安全生產(chǎn)范的積極性和主動(dòng)性。煤礦企業(yè)需要運(yùn)用物質(zhì)和金錢激勵(lì)方式來(lái)對(duì)遵循安全生產(chǎn)規(guī)范的員工進(jìn)行激勵(lì),安全需要在煤礦職工的需要體系之中屬于基本需要,煤礦企業(yè)在制定安全管理?xiàng)l例的過(guò)程中應(yīng)該保障職工的生命安全,為職工配備勞動(dòng)保護(hù)用品是激勵(lì),采用先進(jìn)、安全的設(shè)施和工具也是激勵(lì)。另外,煤礦企業(yè)還可以通過(guò)組織職工旅游、進(jìn)行心理平衡調(diào)節(jié)的方式對(duì)職工進(jìn)行精神激勵(lì)。物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)的有效結(jié)合能夠?qū)?duì)職工的激勵(lì)作用發(fā)揮到最優(yōu)。

    參考文獻(xiàn):[1]薛曉峰.安全宣傳教育在煤炭企業(yè)生產(chǎn)中的作用[J].商業(yè)文化(上半月),2011,12

    第7篇

    關(guān)鍵詞:工會(huì)女工組織;煤礦安全生產(chǎn);思想宣傳工作;作用

    改革開放以后,我國(guó)婦女的地位也在不斷的提高,很多婦女也在逐漸的開展她們的事業(yè),在很多企業(yè)中,女工組織也在發(fā)揮著她們不可或缺的作用。在煤礦生產(chǎn)中,女工組織可以更好的落實(shí)安全生產(chǎn)的概念,在煤礦生產(chǎn)人員不斷開采的過(guò)程中,女工組織可以通過(guò)一些措施進(jìn)行安全生產(chǎn)思想宣傳工作,讓生產(chǎn)人員時(shí)刻銘記安全生產(chǎn)的重要的,杜絕在生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全行為,以促進(jìn)煤礦企業(yè)安全發(fā)展。

    一、工會(huì)女工組織對(duì)煤礦安全思想宣傳工作的重要性

    眾所周知,從事煤礦生產(chǎn)工作具有一定的危險(xiǎn)性,近年來(lái),煤礦事故發(fā)生幾率也比較高,礦井下工作環(huán)境非常惡劣,在工作過(guò)程中,生產(chǎn)人員應(yīng)該要嚴(yán)格落實(shí)好安全生產(chǎn),但是在實(shí)際生產(chǎn)中,由于不安全行為產(chǎn)生的煤礦事故也層出不窮。在煤礦采挖的工作人員基本上是男性,但是男性工作人員在工作中對(duì)安全生產(chǎn)并不是非常重視,在一定程度上,他們更加重視生產(chǎn)效益,男性工作人員的粗心大意,正是造成煤礦生產(chǎn)中不安全行為的原因,工會(huì)女工組織是煤礦企業(yè)發(fā)展中非常重要的一個(gè)組織。煤礦生產(chǎn)除了需要開采人員外,地面輔助工作也是非常重要的,女工組織可以作為煤礦生產(chǎn)中的管理者,當(dāng)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候,女公組織可以利用其專業(yè)技能幫助開采人員解決問(wèn)題。此外,在煤礦安全思想宣傳工作上,女工組織尤其重要,煤礦企業(yè)要得到長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展,就一定要解決生產(chǎn)過(guò)程中的安全問(wèn)題,煤礦開采工作在生產(chǎn)中的不安全行為,往往是由于其缺乏安全意識(shí)而產(chǎn)生的,在生產(chǎn)中,工人缺少安全生產(chǎn)方面的知識(shí),或者對(duì)安全生產(chǎn)的重視度不夠,在這種情況下,就需要工會(huì)女工組織及時(shí)發(fā)揮自己的職責(zé),在平時(shí)的生產(chǎn)中加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)思想宣傳,對(duì)開采工人進(jìn)行安全培訓(xùn),將不安全行為產(chǎn)生的后果明確告知,從多方面落實(shí)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)。

    二、工會(huì)女工組織在煤礦安全生產(chǎn)中思想宣傳工作中的作用

    由于煤礦工作的性質(zhì),很多煤礦工人都是文化程度較低、家庭條件較差的,為了可以掙更多的錢,在缺乏安全生產(chǎn)相關(guān)知識(shí)的情況下,煤礦工人將生產(chǎn)效率放在了第一位,這就導(dǎo)致了很多煤礦安全事故的產(chǎn)生,例如:煤礦坍塌、瓦斯爆炸等,這些事故一旦產(chǎn)生,會(huì)直接讓工作人員的生命受到傷害,面對(duì)這種情況,工會(huì)女工組織要正確認(rèn)識(shí)自己的工作性質(zhì),以保障工作人員的安全為目的,制定科學(xué)合理的措施,加大安全生產(chǎn)思想宣傳工作的力度。煤礦工作人員與企業(yè)之間的聯(lián)系是通過(guò)工會(huì)女工組織產(chǎn)生的,當(dāng)煤礦工作人員對(duì)生產(chǎn)過(guò)程提出疑問(wèn)時(shí),女工組織要立即向企業(yè)高層進(jìn)行匯報(bào),并且及時(shí)為其解決好問(wèn)題。一定程度上,女工組織是為了煤礦工作人員而“服務(wù)”的,生產(chǎn)過(guò)程中的安全問(wèn)題,職工的福利問(wèn)題,都需要女工組織與企業(yè)進(jìn)行協(xié)商,一旦職工出現(xiàn)罷工現(xiàn)象,女工組織要積極進(jìn)行協(xié)調(diào),女工組織作為煤礦生產(chǎn)人員與企業(yè)的樞紐,在生產(chǎn)過(guò)程中應(yīng)該要發(fā)揮其作用,分析生產(chǎn)過(guò)程中的安全隱患,制定相關(guān)的措施進(jìn)行安全生產(chǎn)思想宣傳,讓職工認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,對(duì)生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督,防止開采人員出現(xiàn)不安全行為。

    三、加強(qiáng)工會(huì)女工組織在煤礦安全思想宣傳工作的措施

    第一,工會(huì)女工組織要提高自身的素質(zhì),明確自身工作職責(zé),工會(huì)組織是落實(shí)煤礦安全思想宣傳工作的,所以在進(jìn)行宣傳之前,女工組織的每個(gè)成員對(duì)煤礦安全生產(chǎn)有一個(gè)比較細(xì)致的了解,女工組織要有強(qiáng)烈的職業(yè)道德,負(fù)責(zé)人員要建設(shè)起一支強(qiáng)有力的工會(huì)組織;第二,增強(qiáng)職工的安全思想意識(shí)。意識(shí)決定行為,職工在工作中出現(xiàn)不安全行為,造成煤礦安全事故,往往是由于其缺乏安全生產(chǎn)的思想意識(shí),女工組織應(yīng)該要正確認(rèn)識(shí)到這點(diǎn),職工有了安全思想意識(shí),在生產(chǎn)過(guò)程中就會(huì)將安全生產(chǎn)放在第一位。企業(yè)要將安全生產(chǎn)放在企業(yè)文化建設(shè)中,讓職工從進(jìn)煤礦起就明確的了解到安全生產(chǎn)的重要性;第三,制定科學(xué)合理的宣傳計(jì)劃。在宣傳工作中,宣傳的計(jì)劃是必不可少的,對(duì)職工來(lái)說(shuō),在提高其安全思想意識(shí)后,應(yīng)該要讓他們了解煤礦生產(chǎn)中的一些安全隱患,煤礦生產(chǎn)中的安全隱患有很多,由生產(chǎn)中的不安全行為產(chǎn)生的安全事故是可以避免的,所以在宣傳中,女工要對(duì)不安全行為進(jìn)行詳細(xì)的分析,可以以海報(bào)的形式在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行粘貼,作為企業(yè)文化發(fā)展中的一項(xiàng),進(jìn)行安全知識(shí)的講座,甚至可以在業(yè)余時(shí)舉行安全知識(shí)問(wèn)答比賽,為優(yōu)勝者提供一定的獎(jiǎng)勵(lì),這樣可以讓職工了解到更多安全生產(chǎn)中的知識(shí)。第四,當(dāng)工會(huì)組織在宣傳中遇到問(wèn)題的時(shí)候,應(yīng)該要勇于創(chuàng)新,從了解職工的真實(shí)情況起,對(duì)職工的家庭情況進(jìn)行調(diào)查,畢竟職工的安全關(guān)系到其整個(gè)家庭的幸福,還可以讓職工家屬了解到安全生產(chǎn)的重要性,讓其建造和諧美好的家庭氛圍,這樣可以讓開采人員對(duì)安全更為重視,可以更好的落實(shí)安全生產(chǎn)工作。

    四、結(jié)語(yǔ)

    在煤礦企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,最重視的就是安全生產(chǎn),面對(duì)當(dāng)前頻繁出現(xiàn)的煤礦安全事故,企業(yè)要正確分析其中存在的問(wèn)題,建設(shè)一支高質(zhì)量的工會(huì)女工組織,并且讓其利用科學(xué)合理的措施進(jìn)行安全生產(chǎn)的思想宣傳,女工組織要明確自己的工作目的,在工作中要落實(shí)好安全生產(chǎn)思想宣傳工作,以保障煤礦企業(yè)可以得以全面安全的生產(chǎn)與發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]姬娜.工會(huì)女工組織在煤礦安全生產(chǎn)中思想宣傳工作中的發(fā)揮探析[J].才智,2015(02).

    [2]李霞.工會(huì)女工組織在煤礦安全生產(chǎn)中思想宣傳工作中的發(fā)揮探析[J].工會(huì)博覽理論研究,2011(05).