時(shí)間：2022-07-05 08:50:25
序論：在您撰寫老干部工作思路時(shí)，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。
一、落實(shí)政策有機(jī)制
1、協(xié)同有關(guān)部門進(jìn)一步完善老干部“兩費(fèi)”保障機(jī)制。
2、加強(qiáng)老干部政策調(diào)研，深入基層解決實(shí)際問(wèn)題，排查不穩(wěn)定因素。
3、及時(shí)辦理、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
4、搞好老干部工作檢查，促進(jìn)政策全面落實(shí)。
5、開展尊老敬老活動(dòng)，表彰各類先進(jìn)典型。
二、管理服務(wù)有舉措
1、結(jié)合公司“12345”黨建工程考核的內(nèi)容，制定本處考核細(xì)則，搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
2、在工作人員中開展聯(lián)系、幫助特困老干部活動(dòng)，每人每月家訪、病訪不少于5人次，并有反饋記錄。
3、在工作人員中開展文明禮貌用語(yǔ)活動(dòng)，做到服務(wù)周到、熱情、規(guī)范化。
4、舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班，進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。
三、發(fā)揮作用有典型
1、籌建“老年科協(xié)”、“老年藝協(xié)”組織，爭(zhēng)取早日啟動(dòng)，發(fā)揮作用。
2、繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)，建立工作網(wǎng)絡(luò)。
3、圍繞公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺(tái)。
4、鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)，各項(xiàng)活動(dòng)逐步社區(qū)化。
5、繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動(dòng)，抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。
四、文體活動(dòng)有創(chuàng)新
1、抓好新區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所的擴(kuò)建工作，把活動(dòng)室辦成老干部休閑娛樂(lè)、增進(jìn)健康的場(chǎng)所，更新知識(shí)接受的課堂，保持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動(dòng)室的品位，發(fā)揮活動(dòng)室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
2、各項(xiàng)活動(dòng)要保持原有的優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目，開發(fā)新的活動(dòng)項(xiàng)目，增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同愛(ài)好的老干部都能參加自己所喜愛(ài)的活動(dòng)，從而普及老年健身活動(dòng)，做到天天有活動(dòng)、月月有比賽。
3、在新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目，如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。
4、六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)精神，努力構(gòu)建和諧社區(qū)，建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部處要主動(dòng)作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
2、堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度，要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問(wèn)題及時(shí)征求意見(jiàn)，聽取反映。
3、按照公司黨委黨建“12345”工程的要求，充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用，努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立保持老干部黨員先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制。
六、穩(wěn)定有力度
1、進(jìn)一步加強(qiáng)老干部處工作力度，每月召開一次工作例會(huì)，及時(shí)排查不穩(wěn)定因素，互通信息，盡可能把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。
2、調(diào)整充實(shí)工作網(wǎng)絡(luò)，建立工作責(zé)任制，加強(qiáng)案件查辦力度，作好接待記錄。
3、堅(jiān)持重大節(jié)日看望、慰問(wèn)制度，建立家訪、病訪責(zé)任制，作好記錄，特別是對(duì)居住外地的老同志要經(jīng)常保持聯(lián)系。
一、落實(shí)政策有機(jī)制
1、協(xié)同有關(guān)部門進(jìn)一步完善老干部“兩費(fèi)”保障機(jī)制。
2、加強(qiáng)老干部政策調(diào)研，深入基層解決實(shí)際問(wèn)題，排查不穩(wěn)定因素。
3、及時(shí)辦理、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
4、搞好老干部工作檢查，促進(jìn)政策全面落實(shí)。
5、開展尊老敬老活動(dòng)，表彰各類先進(jìn)典型。
二、管理服務(wù)有舉措
1、結(jié)合公司“12345”黨建工程考核的內(nèi)容，制定本處考核細(xì)則，搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
2、在工作人員中開展聯(lián)系、幫助特困老干部活動(dòng)，每人每月家訪、病訪不少于5人次，并有反饋記錄。
3、在工作人員中開展文明禮貌用語(yǔ)活動(dòng)，做到服務(wù)周到、熱情、規(guī)范化。
4、舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班，進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。
三、發(fā)揮作用有典型
1、籌建“老年科協(xié)”、“老年藝協(xié)”組織，爭(zhēng)取早日啟動(dòng)，發(fā)揮作用。
2、繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)，建立工作網(wǎng)絡(luò)。
3、圍繞公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺(tái)。
4、鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)，各項(xiàng)活動(dòng)逐步社區(qū)化。
5、繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動(dòng)，抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。
四、文體活動(dòng)有創(chuàng)新
1、抓好新區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所的擴(kuò)建工作，把活動(dòng)室辦成老干部休閑娛樂(lè)、增進(jìn)健康的場(chǎng)所，更新知識(shí)接受的課堂，保持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動(dòng)室的品位，發(fā)揮活動(dòng)室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
2、各項(xiàng)活動(dòng)要保持原有的優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目，開發(fā)新的活動(dòng)項(xiàng)目，增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同愛(ài)好的老干部都能參加自己所喜愛(ài)的活動(dòng)，從而普及老年健身活動(dòng)，做到天天有活動(dòng)、月月有比賽。
3、在新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目，如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。
4、六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)精神，努力構(gòu)建和諧社區(qū)，建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部科要主動(dòng)作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
2、堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度，要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問(wèn)題及時(shí)征求意見(jiàn)，聽取反映。
3、按照公司黨委黨建“12345”工程的要求，充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用
，努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立保持老干部黨員先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制。
六、穩(wěn)定有力度
1、進(jìn)一步加強(qiáng)老干部科工作力度，每月召開一次工作例會(huì)，及時(shí)排查不穩(wěn)定因素，互通信息，盡可能把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。
2、調(diào)整充實(shí)工作網(wǎng)絡(luò)，建立工作責(zé)任制，加強(qiáng)案件查辦力度，作好接待記錄。
一、落實(shí)政策有機(jī)制
1、協(xié)同有關(guān)部門進(jìn)一步完善老干部“兩費(fèi)”保障機(jī)制。
2、加強(qiáng)老干部政策調(diào)研，深入基層解決實(shí)際問(wèn)題，排查不穩(wěn)定因素。
3、及時(shí)辦理、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
4、搞好老干部工作檢查，促進(jìn)政策全面落實(shí)。
5、開展尊老敬老活動(dòng)，表彰各類先進(jìn)典型。
二、管理服務(wù)有舉措
1、結(jié)合公司“12345”黨建工程考核的內(nèi)容，制定本處考核細(xì)則，搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
2、在工作人員中開展聯(lián)系、幫助特困老干部活動(dòng)，每人每月家訪、病訪不少于5人次，并有反饋記錄。
3、在工作人員中開展文明禮貌用語(yǔ)活動(dòng)，做到服務(wù)周到、熱情、規(guī)范化。
4、舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班，進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。
三、發(fā)揮作用有典型
1、籌建“老年科協(xié)”、“老年藝協(xié)”組織，爭(zhēng)取早日啟動(dòng)，發(fā)揮作用。
2、繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)，建立工作網(wǎng)絡(luò)。
3、圍繞公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺(tái)。
4、鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)，各項(xiàng)活動(dòng)逐步社區(qū)化。
5、繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動(dòng)，抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。
四、文體活動(dòng)有創(chuàng)新
1、抓好新區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所的擴(kuò)建工作，把活動(dòng)室辦成老干部休閑娛樂(lè)、增進(jìn)健康的場(chǎng)所，更新知識(shí)接受的課堂，保持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動(dòng)室的品位，發(fā)揮活動(dòng)室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
2、各項(xiàng)活動(dòng)要保持原有的優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目，開發(fā)新的活動(dòng)項(xiàng)目，增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同愛(ài)好的老干部都能參加自己所喜愛(ài)的活動(dòng)，從而普及老年健身活動(dòng)，做到天天有活動(dòng)、月月有比賽。
3、在新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目，如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。
4、六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)精神，努力構(gòu)建和諧社區(qū)，建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部科要主動(dòng)作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
2、堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度，要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問(wèn)題及時(shí)征求意見(jiàn)，聽取反映。
3、按照公司黨委黨建“12345”工程的要求，充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用，努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立保持老干部黨員先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制。新晨
六、穩(wěn)定有力度
1、進(jìn)一步加強(qiáng)老干部科工作力度，每月召開一次工作例會(huì)，及時(shí)排查不穩(wěn)定因素，互通信息，盡可能把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。
2、調(diào)整充實(shí)工作網(wǎng)絡(luò)，建立工作責(zé)任制，加強(qiáng)案件查辦力度，作好接待記錄。
長(zhǎng)期以來(lái)，廣大離退休干部為我國(guó)的革命、建設(shè)和改革事業(yè)作出了重大貢獻(xiàn)，他們是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富。離退休干部工作是黨的組織工作、干部工作的重要組成部分，是社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的一個(gè)重要方面。為全面貫徹落實(shí)黨和國(guó)家關(guān)于離退休干部工作的方針政策，推動(dòng)離退休干部工作更好地適應(yīng)改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要，中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部于20xx年專門下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見(jiàn)》，為我們做好老干部工作指明了前進(jìn)的方向，結(jié)合我辦老干部工作的特點(diǎn)，筆者認(rèn)為：要使老干部工作取得新的進(jìn)展，就要有創(chuàng)新的思路，其關(guān)鍵是要實(shí)現(xiàn)以下幾個(gè)方面工作的創(chuàng)新：
一、工作思路的創(chuàng)新
鑒于老干部工作政策性強(qiáng)、服務(wù)性強(qiáng)，且有自身的特殊性和復(fù)雜性，思路的創(chuàng)新對(duì)于做好老干部工作至關(guān)重要。因此，在實(shí)際工作中要注意把握以下幾點(diǎn)：首先，要破除舊的思維觀念，樹立超前意識(shí)，要隨著客觀存在的發(fā)展變化，不斷改進(jìn)思維方式，拓寬創(chuàng)新工作思路的空間和領(lǐng)域。其次，要善于采取宏觀和微觀相結(jié)合、長(zhǎng)遠(yuǎn)與現(xiàn)實(shí)相結(jié)合的方法，把老干部工作納入社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境中去思考，從服從服務(wù)于建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)大局的結(jié)合點(diǎn)上謀劃老干部工作的思路；再次要善于抓住工作推進(jìn)中遇到的新情況、新問(wèn)題，進(jìn)行深入的調(diào)查研究，拓寬視野，不斷提高解決問(wèn)題的新思路和新辦法。我辦近年來(lái)，在辦黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全辦工作人員從提高思想認(rèn)識(shí)到積極開展調(diào)查研究，在不斷創(chuàng)新工作思路方面取得了較大的成績(jī)。尤其是開展了我為做好老干部工作獻(xiàn)一策等征文活動(dòng)，極大的調(diào)動(dòng)了廣大干部創(chuàng)新工作思路的積極性，取得了顯著的效果。總之，工作思路的轉(zhuǎn)變，是做好老干部工作的重要基礎(chǔ)。要開展“一幫一”或“一幫二”結(jié)對(duì)子活動(dòng)，明確責(zé)任范圍，確保老干部服務(wù)工作不留死角，不出漏洞。
二、工作方法的創(chuàng)新。
一是要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)方式。要改變過(guò)去的服務(wù)模式，注重實(shí)現(xiàn)工作方式“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，即實(shí)現(xiàn)被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)單一的生活服務(wù)向全方位的綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)封閉式的工作方式向開放式的工作方式轉(zhuǎn)變，圍繞老干部“五個(gè)老有”開展全方位的服務(wù)創(chuàng)新；要不斷地深入開展“親情服務(wù)”活動(dòng)，經(jīng)常組織老干部工作者以“了解老干部，尊重老干部，服務(wù)老干部”為主要內(nèi)容的“情系老干部”活動(dòng)，確立“一幫二到戶三到位”的工作思路?！耙粠汀奔磶椭细刹拷鉀Q生活中難以解決或一時(shí)解決不了的難點(diǎn)問(wèn)題，“二到戶”即家庭生活服務(wù)到戶，解決問(wèn)題幫助到戶，“三到位”即是黨建活動(dòng)開展到位，問(wèn)題活動(dòng)開展到位，老干部作用發(fā)揮到位。要堅(jiān)持“八必訪”制度，即在老干部生病住院、生活發(fā)生困難、家庭發(fā)生意外、家庭發(fā)生矛盾、鄰里之間發(fā)生糾紛、各項(xiàng)待遇落實(shí)發(fā)生困難、思想有顧慮，單位有重大活動(dòng)和出臺(tái)重大決策時(shí)都要派人上門走訪。
二是要?jiǎng)?chuàng)新老干部的學(xué)習(xí)方式。要根據(jù)老干部理論功底厚、思想覺(jué)悟高、黨性強(qiáng)，以及高齡多病、行動(dòng)不便等特點(diǎn)，從實(shí)際出發(fā)，采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)、座談?dòng)懻撆c專題輔導(dǎo)、就地就近組織與暢談體會(huì)等方式，組織好老干部政治理論等方面的學(xué)習(xí)；對(duì)此，我辦多年來(lái)積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，在創(chuàng)新方面取得了一些突破。比如開辦老干部黨校，組織老干部們進(jìn)行專題學(xué)習(xí)與研究，開展形式多樣的經(jīng)驗(yàn)交流，積極開展學(xué)術(shù)研討，定期組織老干部赴外參觀學(xué)習(xí)等，收到了較好的效果。
三是要改變老干部工作管理方式。一方面要進(jìn)一步充實(shí)和完善老干部管理工作細(xì)則，改革那些不適應(yīng)新的歷史時(shí)期的做法和規(guī)定，充實(shí)和增加以人為本，努力構(gòu)建和諧社會(huì)的內(nèi)容，另一方面要擴(kuò)大老干部們加強(qiáng)自我管理的范圍，充分發(fā)揮老干部黨支部的作用，要使老干部的管理更加規(guī)范化、制度化、人性化，努力構(gòu)建老干部與在職領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)溝通的橋梁和紐帶；
四是要充分發(fā)揮老干部余熱作用。加強(qiáng)引導(dǎo)，真正實(shí)現(xiàn) “老有所為”，充分發(fā)揮老干部的作用是二次創(chuàng)業(yè)全面實(shí)現(xiàn)小康奮斗目標(biāo)的客觀需求，因此，我們要注重發(fā)揮老干部在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)社會(huì)主義又好又快發(fā)展中的推動(dòng)作用；在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中的參謀作用；大力弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和踐行社會(huì)主義榮辱觀的示范作用；在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)中的促進(jìn)作用；以及在關(guān)心教育下一代工作的積極作用。要從工作實(shí)際出發(fā)，根據(jù)離退休干部的身體狀態(tài)、興趣愛(ài)好和專業(yè)特點(diǎn)，本著自覺(jué)自愿，量力而行的原則，鼓勵(lì)老干部面向社會(huì)，面向群眾，面向基層發(fā)揮積極的作用。首先是要注重發(fā)揮老干部在改革發(fā)展穩(wěn)定和文明建設(shè)中的作用，定期組織他們獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，采取召開座談會(huì)、報(bào)告會(huì)、征文等形式，利用老干部具有較高的政治覺(jué)悟、理論政策水平和豐富的經(jīng)驗(yàn)為黨和政府提出建議，當(dāng)參謀，提意見(jiàn)，促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)。其次是發(fā)揮他們的余熱，有計(jì)劃地組織老干部們主動(dòng)做好社區(qū)居民工作和關(guān)心下一代工作，協(xié)助社區(qū)做好安全防范、和諧社區(qū)和諧家庭建設(shè)，幫助下 崗職工尋找再就業(yè)出路，做好失足青少年的轉(zhuǎn)化工作以及學(xué)校青少年的政治思想教育工作。其三是發(fā)揮典型示范作用，離退休干部大多在革命和建設(shè)時(shí)期都有著輝煌的歷史和功績(jī)，我們要充分利用他們的典型事跡來(lái)激勵(lì)機(jī)關(guān)單位的工作人員，定期對(duì)口組織相關(guān)部門聽取他們的報(bào)告，發(fā)揮他們的傳幫帶作用，進(jìn)一步促進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的文明建設(shè)。這樣既充分發(fā)揮了老干部的余熱和對(duì)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的作用，同時(shí)又豐富了他們的業(yè)余生活，真正的做到老有所為。
三、工作機(jī)制和體制的創(chuàng)新
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷深入，老干部工作出現(xiàn)了一系列新的情況和新的問(wèn)題，要解決這些問(wèn)題，就必須建設(shè)一套符合實(shí)際情況和有序運(yùn)行的機(jī)制?，F(xiàn)階段老干部工作大部分是以行業(yè)為主設(shè)置辦事機(jī)構(gòu)，而對(duì)于要切實(shí)解決老干部的特殊困難，落實(shí)老干部的各種待遇等問(wèn)題，不牽扯到社會(huì)、社區(qū)及相關(guān)政府職能部門，因此，除了政府要切實(shí)抓好離退休干部的“三個(gè)機(jī)制”的落實(shí)工作外，老干部管理部門還必須著力研究和做好工作機(jī)制的創(chuàng)新，如何加強(qiáng)與相關(guān)部門的聯(lián)系、協(xié)調(diào)，配合，使其能更有效地使老干部的各項(xiàng)利益得到最充分的保障，老干部的特殊困難能夠得到及時(shí)妥善地解決，老干部的意見(jiàn)和心聲能夠準(zhǔn)確迅速地得到反映和回應(yīng)。
四、老干部工作隊(duì)伍自身素質(zhì)的創(chuàng)新和提高
老干部工作是一項(xiàng)政策性、政治性都很強(qiáng)的工作，所有工作人員必須明確在整個(gè)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)中“老干部工作不是中心，但影響中心，不是大局，但牽動(dòng)大局”，因此必須從促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會(huì)的高度來(lái)認(rèn)識(shí)老干部工作的重要性，以高度負(fù)責(zé)的精神做好老干部工作。因此，作為一名老干部工作者必須要有良好的政治素質(zhì)，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和高水平的服務(wù)能力，這就要求我們工作人員要不斷地加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工作能力與水平。
首先，要在加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高政治理論素養(yǎng)上下功夫。在政治理論學(xué)習(xí)上，要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良作風(fēng)，注重聯(lián)系改革發(fā)展的新情況，自身建設(shè)面臨的新挑戰(zhàn)，老干部工作中遇到的新問(wèn)題，做到深入學(xué)習(xí)，學(xué)用結(jié)合。尤其是要緊跟形勢(shì)，努力學(xué)習(xí)時(shí)事政治，提高政策水平，這樣才能及時(shí)與老干部溝通，做好宣傳工作。
其二，要在努力鉆研業(yè)務(wù)、強(qiáng)化工作能力上下工夫。要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)老干部工作的一系列方針政策，適應(yīng)新形勢(shì)，使老干部工作更切合實(shí)際，更有成效。
其三，要在改進(jìn)工作作風(fēng)、狠抓落上下功夫。要確立為老干部多辦實(shí)事辦好事的指導(dǎo)思想，解決老干部工作中遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，更既要用于探索，敢于攻堅(jiān)，又要腳踏實(shí)地，埋頭苦干。
一、觀念創(chuàng)新是前提
實(shí)踐無(wú)止境，創(chuàng)新也沒(méi)有止境。近年來(lái)，思禮經(jīng)濟(jì)快速崛起，各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)蓬勃發(fā)展，昔日相對(duì)閉塞的農(nóng)村正在發(fā)生翻天覆地的變化，隨著城鄉(xiāng)一體化和新農(nóng)村建設(shè)的穩(wěn)步推進(jìn)，這種變化必將進(jìn)一步加速。有了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)條件做基礎(chǔ)，離退休人員“兩個(gè)待遇”得到全面提高，各種活動(dòng)豐富多彩，老干部隊(duì)伍思想穩(wěn)定。但隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和生活節(jié)奏的加快，老干部工作中的新情況、新問(wèn)題也逐漸顯現(xiàn)。如在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中如何讓老干部充分享受發(fā)展的成果，新農(nóng)村建設(shè)中老干部的角色如何定位等等，都對(duì)老干部工作提出了新的挑戰(zhàn)。面對(duì)這些新情況、新問(wèn)題，老干部工作不創(chuàng)新就不能不斷完善，不創(chuàng)新就沒(méi)有生命力，必須緊密結(jié)合形勢(shì)的發(fā)展和黨委的中心工作，創(chuàng)新工作思路、工作內(nèi)容和工作機(jī)制。要?jiǎng)?chuàng)新，必須首先從思想觀念著眼，破除因循守舊、安于現(xiàn)狀的傳統(tǒng)意識(shí)，樹立緊跟時(shí)代、勇于創(chuàng)新的發(fā)展觀念，以銳意改革的精神、與時(shí)俱進(jìn)的思想觀念和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓好老干部工作。只有這樣，老干部工作才能在新形勢(shì)下找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著眼點(diǎn)，更好地服務(wù)老同志安享晚年。多年來(lái)，我鄉(xiāng)始終高度重視老干部工作，定期召開專題會(huì)議，認(rèn)真開展在職領(lǐng)導(dǎo)與老干部“手拉手”、“心連心”活動(dòng)，建立老干部工作聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，了解工作情況，解決存在問(wèn)題。同時(shí)，經(jīng)常組織老干部工作人員到先進(jìn)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，看工作特色，聽工作經(jīng)驗(yàn)，開闊了眼界，認(rèn)識(shí)了差距，更新了觀念，推動(dòng)了工作。
二、工作創(chuàng)新是重點(diǎn)
思路清則方向明。首先，要?jiǎng)?chuàng)新工作思路。只有思路清晰合理，才能整合各方面的資源，順利實(shí)現(xiàn)老干部工作目標(biāo)。在多年的工作實(shí)踐中，我們不斷探索，初步形成了以“‘五好’老干部黨支部建設(shè)為核心，凝聚老黨員，團(tuán)結(jié)老同志，以‘兩個(gè)待遇’落實(shí)為基礎(chǔ)，想老同志之所想，急老同志之所急，以發(fā)揮余熱為重點(diǎn)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步”的工作思路，推動(dòng)了老干部工作的健康發(fā)展。實(shí)踐證明，只有創(chuàng)新工作思路，勇于面臨各種挑戰(zhàn)，克服各種困難，不斷實(shí)現(xiàn)新的突破，老干部工作才能在新農(nóng)村建設(shè)中取得新的勝利，創(chuàng)造出新的業(yè)績(jī)。
其次，要?jiǎng)?chuàng)新工作內(nèi)容。工作內(nèi)容和工作主題是老干部工作的核心。要努力探索老干部工作的制度創(chuàng)新，不斷完善老干部工作制度，逐步實(shí)現(xiàn)老干部工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。要積極開展多樣的活動(dòng)，在定期組織外出考察度假的同時(shí)，更多地讓老同志參觀本地的工廠、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，了解地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，讓活動(dòng)更加貼進(jìn)實(shí)際，貼近生活。要充分調(diào)動(dòng)老同志參與家鄉(xiāng)建設(shè)的積極性，建立必要的組織機(jī)構(gòu)，利用他們的優(yōu)勢(shì)和威信，當(dāng)好參謀，督促、指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)，為改變家鄉(xiāng)面貌奉獻(xiàn)余熱。近年來(lái)，我們認(rèn)真落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”，建立了定期身體檢查、定期外出參觀、定期聯(lián)系走訪制度，愉悅了身心，解決了實(shí)際問(wèn)題，受到了老同志的普遍歡迎。今年，在新農(nóng)村建設(shè)工作中，我們組建了由村組干部、群眾代表、農(nóng)村“五老”（老黨員、老干部、老教師、老軍人、老模范）和青年積極分子組成的新農(nóng)村建設(shè)理事會(huì)，發(fā)揮了老同志的優(yōu)勢(shì)，調(diào)動(dòng)了他們參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性。
其三，要?jiǎng)?chuàng)新工作機(jī)制。機(jī)制新，活力足，工作機(jī)制的創(chuàng)新要有科學(xué)的社會(huì)化運(yùn)行機(jī)制，要重點(diǎn)在工作網(wǎng)絡(luò)、陣地建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等方面進(jìn)行創(chuàng)新，使老干部工作在新形勢(shì)下能夠延伸工作的手臂，拓寬工作領(lǐng)域，增強(qiáng)工作依托，擴(kuò)大工作陣地，壯大工作隊(duì)伍。作為老干部組織要緊緊圍繞黨政工作大局，針對(duì)老同志和群眾所需多開展工作，努力擴(kuò)大工作外延，使工作內(nèi)容更加貼近生活，更加適應(yīng)老同志的需求。
三、方法創(chuàng)新是動(dòng)力
會(huì)上首先由林水平副局長(zhǎng)就我局20*的整體工作向市局進(jìn)行匯報(bào)。他從落實(shí)老干待遇、組織開展活動(dòng)、老干活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)、服務(wù)隊(duì)伍和基層組織建設(shè)等方面進(jìn)行詳細(xì)匯報(bào)，他認(rèn)為，20*年我局圍繞南海區(qū)政府“高效南海、和諧南?！钡墓ぷ鞣结?，努力做好老干服務(wù)工作，確實(shí)保證我區(qū)老干部“老有所為、老有所養(yǎng)、老有的醫(yī)”，一年來(lái)的工作上級(jí)是肯定的，老干部是滿意的。
何漢添局長(zhǎng)隨后就我局08年的工作思路進(jìn)行發(fā)言。他把08年的工作思路概括為：“一、二、三”項(xiàng)任務(wù)、著力打造“五個(gè)品牌”和“三張名片”，今年的幾項(xiàng)任務(wù)，即一個(gè)增強(qiáng)，進(jìn)一步增強(qiáng)老干部服務(wù)隊(duì)伍的素質(zhì)；兩樣提高，提高老干部的思想教育水平，增強(qiáng)老有所學(xué)的興趣，提高老干老有所為的積極性；三項(xiàng)任務(wù)，一是推動(dòng)老干活動(dòng)場(chǎng)所（包括鎮(zhèn)、街）的建設(shè)和完善，抓好桂花藝術(shù)工程之第二屆老干部老年人文藝藝術(shù)盛會(huì)，打造好“金秋藝術(shù)團(tuán)”；著力打造好“人無(wú)我有”的五個(gè)品牌，一是老干大學(xué)，二是桂花藝術(shù)工程之南海老干部、老年人文化藝術(shù)盛會(huì)，三是《南海老干》季刊，四是北洲活動(dòng)基地，五是辦公自動(dòng)化、信息管理系統(tǒng)；擦亮“人有我優(yōu)”的三張名片，一是老年詩(shī)書畫協(xié)會(huì)，二是老年曲藝協(xié)會(huì)，三是金秋藝術(shù)團(tuán)。同時(shí)，根據(jù)老干部的需要，建立“區(qū)老領(lǐng)導(dǎo)閱文室”，使原幾套班子老領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)看到應(yīng)看的文件，了解到黨和政府及我區(qū)工作的最新動(dòng)態(tài)。
佛山市老干局黃建新副局長(zhǎng)對(duì)我局關(guān)于20*年的工作給予充分肯定，他說(shuō)，南海老干局20*年的老干工作開展得全面、扎實(shí)，各項(xiàng)工作都開展的很好，很多方面都走在了全市老干工作的前面，如在企業(yè)離休干部待遇的持平方面已經(jīng)基本完成；老干部“有所為、有所樂(lè)”活動(dòng)組織得豐富，有創(chuàng)新，如北洲基地、《南海老干》以及今年組織的書畫協(xié)會(huì)赴港書畫展等都很突出；
黃建新副局長(zhǎng)認(rèn)為，南海的老干工作能取得如此大的成績(jī)，主要是有近幾任領(lǐng)導(dǎo)打下的基礎(chǔ)，有一個(gè)開拓創(chuàng)新、有凝聚力的好的領(lǐng)導(dǎo)班子努力的結(jié)果。他對(duì)我局今后的工作也提出了要求，希望我局在企業(yè)離休干部、副處以上企業(yè)退休干部待遇持平問(wèn)題上要出經(jīng)驗(yàn)；在打造五大品牌上繼續(xù)努力，繼續(xù)完善。最后他希望我局根據(jù)自身工作實(shí)際情況，開創(chuàng)性的開展工作，繼續(xù)把南海老干工作推向前進(jìn)。
佛山市老干局吳協(xié)成局長(zhǎng)作了最后發(fā)言，他再次肯定了我局取得的成績(jī)，認(rèn)為南海的工作一直都走在全市的前面，班子工作思路清晰，有開拓創(chuàng)新精神，職工工作努力，才取得現(xiàn)在的成績(jī)。
最后吳局長(zhǎng)傳達(dá)了省老干工作會(huì)議精神，主要是08年總體工作目標(biāo)，有：
一、繼續(xù)抓好**精神的學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)***精神，保持老干服務(wù)隊(duì)伍的思想常新；
二、繼續(xù)加強(qiáng)老干局老干部黨支部建設(shè)，特別是企業(yè)離休干部黨支部的建設(shè)；
三、繼續(xù)抓好老干活動(dòng)中心、老干大學(xué)的建設(shè)，特別是老干大學(xué)都要根據(jù)實(shí)際情況，編寫自己的教材；
四、迎接我國(guó)改革開放30周年，08年奧運(yùn)會(huì)，開展豐富多彩的文化活動(dòng)，佛山市08年將舉辦第六屆老干部文藝匯演，希望一屆比一屆好；
五、繼續(xù)完善企業(yè)離休干部同機(jī)關(guān)退休干部人員的待遇持平問(wèn)題，不僅現(xiàn)在平衡了，今后也要同步增長(zhǎng)，建立起機(jī)制；解決抗戰(zhàn)時(shí)期科以下干部享受廳級(jí)醫(yī)療待遇的問(wèn)題；解決企業(yè)離休干部去世后一次性撫恤金同行政離休干部待遇一樣；
六、繼續(xù)抓緊完善接收企業(yè)離休干部的工作，總的要求就是要讓企業(yè)離休干部覺(jué)得接收后比在原單位（公司）要好。
一是工作思路要“新”。老干部群體的先進(jìn)性、歷史性、特殊性和現(xiàn)實(shí)性，賦予老干部工作者以特殊的責(zé)任和使命。為此，老干部工作者只有審時(shí)度勢(shì)，更新思路、科學(xué)創(chuàng)造，才能掌握工作的主動(dòng)權(quán)，推動(dòng)老干部工作不斷適應(yīng)新形勢(shì)和新任務(wù)的要求。
二是對(duì)老干部感情要“深”。老干部是中國(guó)革命和社會(huì)主義事業(yè)的奠基人，他們的立場(chǎng)和信念、智慧和經(jīng)驗(yàn)、精神和風(fēng)范、傳統(tǒng)和作風(fēng)都是我黨的寶貴財(cái)富。古人云：“鴉有反哺之義，羊有跪乳之恩。”老干部不僅是黨和人民的功臣，也是我們的長(zhǎng)輩，所以只有心中有真情，工作中有感情，才能踐行敬老情。
三是對(duì)老干部政策要“通”。落實(shí)好老干部政治、生活待遇的政策是老干部的全部?jī)?nèi)涵，為此，要在“通”字上做好文章。也就是說(shuō)既要對(duì)政策實(shí)質(zhì)深刻理解，精通熟練；又要抓住時(shí)機(jī)，結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地變通，從而提高工作成效。
四是在工作落實(shí)上要“爭(zhēng)”。這是我們做好老干部工作的重要方法。因?yàn)槔细刹抗ぷ魇且豁?xiàng)系統(tǒng)工程，涉及的部門多、難度大、面臨的困難多、壓力大，要打開工作局面，就要拿出勇氣，鼓足士氣，為老干部工作爭(zhēng)地位，為老干部待遇撐“口袋”，還要在工作中創(chuàng)一流，爭(zhēng)上游。
五是工作作風(fēng)要“勤”。要做好老干部工作，老干部工作首先要“勤學(xué)”，不僅要掌握政策理論、工作韜略，還要懂得老年學(xué)、心理學(xué)、保健學(xué)以及現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)，成為復(fù)合型的服務(wù)者；其次要“勤思”，遇事多思考，有問(wèn)題多探討，下基層多調(diào)研，做到心中有數(shù)，工作有路；再次要“勤談”，向領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)請(qǐng)示勤匯報(bào)，同老干部常談心勤嘮嗑，與同行們多溝通勤交流，把老干部的大事、小事抓實(shí)、落靠。
