中國人力資源社會保障雜志聯(lián)系方式是什么?
來源:優(yōu)發(fā)表網(wǎng)整理 2024-12-18 11:46:20 17256人看過
中國人力資源社會保障雜志社地址:北京市東城區(qū)和平里中街7號
雜志基本信息介紹
主編:李艷秋
影響因子:0.4
出版地區(qū):北京
國內(nèi)刊號:11-5941/D
國際刊號:1674-9111
雜志創(chuàng)刊于2010年, 主要獲得過的榮譽有: 中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫、中國期刊全文數(shù)據(jù)庫(CJFD)、等。
中國人力資源社會保障雜志文章特色介紹:
<一>摘要是文章主要論點的客觀陳述,要能概括文章的主要內(nèi)容或創(chuàng)新觀點,字數(shù)為200字以上,避免以“本文研究了……,指出了……,本文認為……”等形式表述。
<二>文內(nèi)標題層次不宜過多,序號按1;1.1,1.2;1.1.1,1.1.2……的順序排列。標題一律左頂格。各級標題字數(shù)不宜過多,同級標題不應時有時無。論文按引言、材料與方法、結(jié)果、討論等順序結(jié)構(gòu)撰寫。
<三>文章應主題明確,數(shù)據(jù)可靠,圖表清晰,邏輯嚴謹,文字精練,標點符號正確。
<四>注釋:是對文章某一特定內(nèi)容的解釋或說明,其序號為[1][2][3]……,注釋文字與標點應與正文一致,注釋置于文尾,參考文獻之前。
<五>作者基本信息:姓名、工作單位、職務、職稱、學位。