時間：2023-03-06 16:03:48
序論：在您撰寫七五普法規(guī)劃工作計劃時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導您走向新的創(chuàng)作高度。
撰寫人：___________
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期：___________
xx年第一季度七五普法自查報告
根據(jù)管委會的總體要求部署，我公司結(jié)合工作實際，緊緊圍繞服務(wù)中心工作，以依法經(jīng)營為出發(fā)點，積極提高公司員工的依法辦事、依法管理、依法決策的意識和能力，將普法工作逐步引向深入，在公司里形成了依法辦事、依法決策的良好風氣。公司針對今年一季度普法工作的實際情況，進行了認真的自查自糾。
一.健全組織機構(gòu)，責任落實到位。
從七五普法工作啟動至今，我公司就認真組織全體員工學習普法工作的文件，認真領(lǐng)會文件的精神實質(zhì)。理清公司普法工作思路，把法制宣傳教育工作作為公司整體工作中的一個重要組成部分，作為一項經(jīng)常性工作來抓，同時針對公司人員變動快，及時調(diào)整補充組織領(lǐng)導小組的成員，保證了普法工作不斷檔，現(xiàn)公司普法領(lǐng)導小組由董事長xx任組長，副總經(jīng)理兼服務(wù)站長xx任副組長，各部門經(jīng)理任成員，綜合行政部為領(lǐng)導小組辦公室，負責日常工作。
二.制定普法工作計劃和學習內(nèi)容。
為了提高員工的法律意識，增強依法保護自己合法權(quán)益的能力，擴大法制宣傳的影響力，公司針對員工進行普法教育。對《勞動合同法》、《治安管理處罰法》、《社會保險法》、《消防法》等有關(guān)法律法規(guī)，重點章節(jié)進行宣講，保障來公司打工的務(wù)工人員既守法致富又能依法維權(quán)。
三.認真做好普法規(guī)劃，普法工作見成效。
我公司結(jié)合實際發(fā)展情況，制定了七五普法工作規(guī)劃，一是認真學習與工作、生活有關(guān)的法律法規(guī)，努力提高全體員工的法制意識;二是制定普法工作計劃，確定學習重點，積極開展平安公司、和諧公司;三是制定普法學習計劃，采取不同的教育形式來提高了全體員工的法律觀念。通過普法學習，公司全體員工誠實
有責任感
1
知法懂法守法，依法辦事的意識進一步增強，接受法律教育的觀念發(fā)生了根本性的變化，已由原來的被動接受教育向主動學習、了解、掌握法律知識方面轉(zhuǎn)變。
四.確保普法時間、人員、內(nèi)容的落實。
我公司嚴格按制定的普法學習計劃，抓落實，堅持每周組織員工按計劃內(nèi)容和指定的法律法規(guī)進行學習，并把參加普法學習員工納入公司績效考核，保證了普法教育時間全體員工都按時到位。并形成了良好的普法與學法氛圍，促進了全體員工法律意識的提高。
五.存在的問題和下步工作思路
由于日常員工工作壓力大，公司只能開展計劃中的法律法規(guī)的學習，許多法律法規(guī)沒有時間來集中組織學習，在普法內(nèi)容上，多是按照本宣科式的通學。因此普法工作的深度和廣度還有待加強，必須堅持長期普法，將精神文明工作落到實處。
針對以上情況，公司將加強以下幾個方面的工作
一是進一步加強普法學習，真正在學法、知法、懂法、用法上下功夫。
二是進一步加強職業(yè)道德、職業(yè)責任教育，使每位員工做自覺愛崗敬業(yè)、無私奉獻的守法公民。
根據(jù)上級七五普法規(guī)劃和工作部署與要求，七五普法工作開展以來，我校緊密結(jié)合工作實際，扎實有效地開展了依法治理和法制宣傳教育工作。
(一)成立機構(gòu)，加強領(lǐng)導
為加強對七五普法教育工作的領(lǐng)導，確保普法活動順利實施，根據(jù)文件要求，成立了以校長為組長的七五普法工作領(lǐng)導小組。
(二)明確任務(wù)，制訂規(guī)劃
為適應(yīng)依法治理和普法工作的要求，進一步廣泛深入地學習、宣傳法律法規(guī)知識，結(jié)合實際，每年都制定年度普法工作計劃，從而在時間上、制度上、措施上、經(jīng)費上保證了七五普法工作的扎實開展，加強了普法工作的針對性和實效性。
(三)精心組織，狠抓落實
自七五普法規(guī)劃制定后，按照《規(guī)劃》提出的總體要求和具體部署，普法學習采取集中培訓與自學相結(jié)合，有計劃、有步驟地開展了法律、法規(guī)、條例等的宣傳教育活動，并取得了一定的實效。
(四)強化管理，
每年堅持每月兩次學習日，其中，一次用于法制培訓會，進行法律法規(guī)知識培訓訓，依法管理努力做到廣大教師依法辦事，提高教師的法律素質(zhì)和社會化服務(wù)水平。
二、存在的問題
一是教師的法律素質(zhì)與上級的要求相比，還有差距;
二是法制培訓還有待加強;
三是宣傳方式有些單一、片面、覆蓋面不廣。
以上這些問題，需要我們在今后的普法工作實踐中，認真加以改進。進一步加大普法宣傳力度。要經(jīng)常舉辦法制培訓班、印發(fā)宣傳資料、展出宣傳版面等活動為載體，廣泛開展法律宣傳，不斷提高全社會法制意識，創(chuàng)造良好的社會氛圍和執(zhí)法環(huán)境，進一步加強教師隊伍建設(shè)。按照教師隊伍建設(shè)目標要求，以抓好教學，提高教學質(zhì)量為突破口，繼續(xù)抓好教師的崗位業(yè)務(wù)培訓及職業(yè)道德建設(shè)，進一步提高教師的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平。
一、報送資料（紙質(zhì)版和電子版）
1、報送本單位印發(fā)或轉(zhuǎn)發(fā)的“七五”普法規(guī)劃相關(guān)文件。
2、報送2016年——2020年每年年初的普法依法治理工作計劃、工作方案、工作要點等。
3、報送2016年——2020年每年年終的普法依法治理工作總結(jié)、匯報材料等。
4、報送各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、市直各單位“七五”普法工作總結(jié)、匯報材料等。
5、報送有關(guān)“七五”普法工作期間反映工作亮點的典型材料。
6、查看“七五”普法期間單位自制的宣傳讀本和市依法治市辦發(fā)放的普法宣傳讀本。
7、報送“七五”普法期間有關(guān)開展法治培訓、法治講座、法治宣傳教育活動、執(zhí)法普法活動情況、獲得表彰獎勵和榮譽等情況的法治信息、圖片和影像資料，還包括制作的法治宣傳欄、法治宣傳版面、法治圖書室、法治文化長廊、法治宣傳標語和法治宣傳內(nèi)容的電子顯示屏等方面的信息、圖片和影像資料。
根據(jù)教體局的總體要求部署，第二幼兒園結(jié)合工作實際，緊緊圍繞服務(wù)幼兒、服務(wù)家長的中心工作，以依法治園為出發(fā)點，積極提高領(lǐng)導干部的依法辦事、依法管理、依法決策的意識和能力，將普法工作納入教師的日常工作中，形成了遵法、守法、學法、用法的良好風氣。
一、 健全組織機構(gòu)，責任落實到位。
從七五普法工作啟動至今，我園認真組織全體員工學習普法工作的文件，認真領(lǐng)會文件的精神實質(zhì)。理清普法工作思路，把法制宣傳教育工作作為幼兒園整體工作中的一個重要組成部分，作為一項經(jīng)常性工作來抓，成立了普法工作領(lǐng)導小組，負責全園的普法工作。
二、 制定普法工作計劃和學習內(nèi)容。
為了提高員工的法律意識，增強依法保護幼兒、保護自己合法權(quán)益的能力，擴大法制宣傳的影響力，幼兒園針對員工和幼兒進行普法教育。通過法制副校長講座、集中學習、對幼兒教育等形式學習《憲法》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等與幼兒園管理工作密切相關(guān)的法律法規(guī)、工作條例、規(guī)程和國家、省、市新頒布的法律法規(guī)等。
三、 認真做好普法規(guī)劃，普法工作見效。
我園結(jié)合實際發(fā)展情況，制定了七五普法工作規(guī)劃，一是認真學習與工作、生活有關(guān)的法律法規(guī)，努力提高全體員工的法制意識；二是制定普法工作計劃，確定學習重點，積極開展依法治園工作；三是制定普法學習計劃，采取不同的教育形式來提高了全體員工的法律觀念。四是向廣大家長進行普法宣傳，做到普法全覆蓋。五是將普法工作與子夜道德教育相結(jié)合，是每位員工具有良好的師德師風，作自覺愛崗敬業(yè)、無私奉獻的守法公民。通過普法學習，全體員工責任感強，知法懂法守法，依法辦事的意識進一步增強，接受法律教育的觀念發(fā)生了根本性的變化，幼兒懂得了淺顯的法律知識和社會規(guī)則以及基本的自我保護意識。
四、 確保普法時間、人員、內(nèi)容的落實。
我園嚴格按照制定的普法學習計劃，抓緊落實，做到學習有筆記，講座有記錄，并把遵紀守法納入績效考核，保證了普法教育的效果，形成了良好的普法與學法氛圍，促進了全體員工和家長及幼兒法律意識的提高。
一、領(lǐng)導重視，機構(gòu)健全
依法治國，建設(shè)社會主義法制國家，是黨和政府管理國家，社會事務(wù)的基本方針。為鞏固“六五”普法成果，切實做好“七五”期間的法制宣傳教育工作，進一步推進依法行政和依法治理工作，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，認真規(guī)劃全面部署“七五”普法工作。在2016年就成立了法制宣傳教育第七個五年普法工作領(lǐng)導小組，由主要領(lǐng)導任組長，分管領(lǐng)導為副組長，各相關(guān)部門主要負責人為成員，制定了《鎮(zhèn)第七個五年普法工作規(guī)劃》和對“七五”普法工作進行了統(tǒng)一安排部署，形成了普法工作齊抓共管的良好局面。同時將普法依法治理工作列入了重要工作議事日程，做到了“三個納入”：即納入了2006年—2010年各年度工作計劃；納入了黨委政府以及其它相關(guān)部門政治學習計劃；納入了年度綜治工作目標考核。每年專門召開了普法工作領(lǐng)導小組會議，研究普法治理工作，并在年初制定了每年普法工作計劃。由于領(lǐng)導高度重視，“七五”普法依法治理工作做到了機構(gòu)人員、工作和經(jīng)費三落實。
二、堅持開展了多種形式的法制宣傳教育活動
1、領(lǐng)導帶頭學法
2016年以來，鎮(zhèn)中心學習小組堅持把學習法律知識作為一個重要內(nèi)容，全年集體學法在兩次以上，學法有記錄、有筆記、有體會。結(jié)合工作實際，鎮(zhèn)領(lǐng)導帶頭查找在學習貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)方面存在的問題和不足，并提出整改措施，積極改進，牢固樹立了依法行政、依法治統(tǒng)的觀念。
2、認真組織鎮(zhèn)村民、青少年學法
購買“七五”普法有關(guān)的《外出務(wù)工適用法律知識讀本》、《物權(quán)法》、《干部法律知識讀本》、《公民法律知識讀本》等法律、廉政學習資料，不斷增加“七五”普法所學的法律、法規(guī)內(nèi)容，方便廣大干部群眾開展自學。配備了中小學法制副校長，以法制講座等各種形式進行輔導學法。在進行輔導學法的同時，還組織學法培訓。通過學習和培訓，村民、青少年法制意識和法律素質(zhì)以及依法辦事能力得到了進一步提高。
3、加強村“兩委”干部培訓
2016年—2020年，我們邀請市法院、市司法局、市公安局的干警到鎮(zhèn)對村“兩委”干部進行法制教育培訓。
4、利用各種形式宣傳、學習法律法規(guī)
自“七五”普法開展以來，為增強普法的實際效果，采用豐富多彩群眾喜聞樂見的形式進行宣傳。其中以會帶訓、集中學習、專題學習、拉設(shè)橫幅、微信公眾號等形式為主。
5、切實開展法律“七進”活動
制定了“法律七進”活動實施方案，以機關(guān)、學校、村為重點開展“法律六進”活動。
6、圍繞黨委政府中心工作開展法律宣傳活動
圍繞脫貧攻堅、掃黑除惡、緝槍治爆、村“兩委”換屆選舉工作，直接深入農(nóng)戶開展與中心工作相關(guān)的法律法規(guī)宣傳，這種法制宣傳教育方式既提高了工作效率，又節(jié)約了行政成本。
三、存在的問題和不足
1、全社會的法治意識需進一步提高。
雖然通過多年的普法教育活動，全民的法治意識有了很大程度的提高，但法治觀念淡薄、有法不依、知法犯法的現(xiàn)象還較為突出。
2、法制宣傳陣地建設(shè)有待進一步加強。法制宣傳教育的形式還不夠豐富，群眾喜愛的高質(zhì)量的法制專欄不多，形式單一；貼近實際、貼近生活、喜聞樂見的法制宣傳文藝節(jié)目組織不夠，也有待于進一步挖掘。
四、下一步工作打算
1、進一步提高領(lǐng)導干部的大普法意識。
“七五”普法現(xiàn)在正處在承上啟下的關(guān)鍵時期，領(lǐng)導干部要有大普法這個意識，切實加強領(lǐng)導，真正把普法工作拿到手上，擺上議事日程上，搞好指導，抓好落實。
2、進一步創(chuàng)新宣傳教育方式方法。
一、成立機構(gòu)，加強領(lǐng)導
為加強對七五普法教育工作的領(lǐng)導，確保普法活動順利實施，根據(jù)文件要求，成立了以局長為組長，副局長為副組長，各股室負責人為成員的2020年七五普法工作領(lǐng)導小組，并下設(shè)辦公室在局綜合辦公室。在健全組織機構(gòu)的同時，我們細化任務(wù)、明確分工，切實推進普法工作順利開展。普法工作離不開學習資料，辦公室在證訂普法資料時，均以保證本部門本單位普法學習的需要為前提，干部學法讀本的證訂數(shù)均按照上級要求如數(shù)征訂。同時，結(jié)合自身執(zhí)法的實際，對業(yè)務(wù)學習用書做到人手一冊。
二、明確任務(wù)，制訂規(guī)劃
為適應(yīng)依法治理和普法工作的要求，進一步廣泛深入地學習、宣傳法律法規(guī)知識，特別是安全生產(chǎn)、項目招投標、工程建設(shè)安全等相關(guān)的法律法規(guī)知識，加強我縣法制建設(shè)，全面推進各項事業(yè)的依法管理，同時，根據(jù)規(guī)劃，結(jié)合實際，制定了年度普法工作計劃，從而在時間上、制度上、措施上保證了七五普法工作的扎實開展，加強了普法工作的針對性和實效性。
三、精心組織，狠抓落實
自七五普法規(guī)劃制定后，按照《規(guī)劃》提出的總體要求具體部署，普法學習采取集中培訓與自學相結(jié)合，面向全局干部職工以及群眾，有計劃、有步驟地開展了法律、法規(guī)、條例等的宣傳教育活動，并取得了一定的實效。定期組織干部職工學法，并組織開展各類法制培訓班，從各個層面保證了普法教育宣傳工作的有效開展。
半年來，干部職工堅持自學法律，認真學習相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，交流執(zhí)法程序中需要改正的地方和執(zhí)法業(yè)務(wù)知識，不斷提升執(zhí)法業(yè)務(wù)水平；自覺增強依法行政意識，努力提高依法行政的水平和能力；在抓好各類普法工作的同時，我們還十分注重對部門法規(guī)規(guī)章的社會宣傳和普及工作；以每年禁毒法制宣傳日、世界環(huán)保日等一系列活動為載體，通過懸掛標語、設(shè)置宣傳欄、接受群眾咨詢、發(fā)送宣傳資料等形式大力宣傳法律法規(guī)知識，發(fā)放宣傳手冊200余份，接待群眾咨詢200余人。
四、強化管理，依法行政
堅持每月組織干部兩次學習日，其中，一次用于法制培訓會，內(nèi)容以常用法律法規(guī)為主，由各股室業(yè)務(wù)骨干任輔導員，把行政管理轉(zhuǎn)變?yōu)橐婪ü芾?，努力提高依法辦事、依法行政水平；堅持每季度召開一次大會培訓；對全體干部職工進行法律法規(guī)知識培訓，依托群眾工作開展堅持到聯(lián)系點單位開展法制宣傳活動，深入基層開展‘法制下鄉(xiāng)’活動，提高廣大農(nóng)牧民群眾的法律素質(zhì)和社會化管理水平。
五、存在的問題
貫徹執(zhí)行七五普法規(guī)劃的這半年來，雖然取得了一定成績，但不可否認的也存在著一些問題與不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是法制培訓的區(qū)域覆蓋范圍還有待加強;二是宣傳方式有些單一、片面、內(nèi)容覆蓋面不廣。
六、下半年普法工作打算
一、加強組織領(lǐng)導，抓好普法規(guī)劃落實
（一）加強組織領(lǐng)導。高度重視普法工作，始終強調(diào)要以普法為契機促進普法隊伍建設(shè)，推動執(zhí)法工作，成立領(lǐng)導小組。
（二）明確職責分工。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，主要局長負總責、副局長具體抓、辦公室負責辦理日常事務(wù)的良好機制。結(jié)合工作實際，制定了“七五”普法工作計劃，明確了法治宣傳教育的指導工作。
二、主要做法
（一）加強普法宣傳力度。為了確保學習效果突出，專門建立長效機制，確保法制學習任務(wù)落實。堅持每周二、五集體學習制度，在學習會議上定期組織全體干部職工學法，采取自學與集體學相結(jié)合，切實將宣傳工作融入日常工作中。一是積極宣傳全面依法治國新理念、學習宣傳黨的十以來中央對全面依法治國重大決策部署等。二是深入學習宣傳與脫貧攻堅、環(huán)境保護、消防、安全生產(chǎn)等保障法律法規(guī)。通過開展法治宣傳教育，傳播法律知識，弘揚法治精神，提高社會法律意識。
（二）采取多渠道宣傳普法知識。一是“進企業(yè)”、“進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”，通過發(fā)放宣傳手冊和宣講的形式，大力宣傳法律知識，全面提高普法工作質(zhì)量與水平。二是通過網(wǎng)絡(luò)、微信公眾號、qq報刊等形式積極完成“法宣在線”學習積分，通過學習，增強了干部法律意識，達到了預期效果。三是完善日常學法制度，堅持集中培訓與個人自學相結(jié)合，要求全局干部職工每年學法時間不少于30小時，增強法律法規(guī)意識。
（三）落實監(jiān)督職能，規(guī)范普法意識。加強管理機制，按制度要求，優(yōu)化崗位設(shè)置，細化崗位職責，形成合理規(guī)范、嚴謹普法工作。
（四）加強黨風廉政建設(shè)相結(jié)合。我們將法治學習教育融會貫穿到加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作中去，通過學習《黨內(nèi)紀律處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀條規(guī)等，并集中觀看黨風廉政建設(shè)警示教育專題片，使大家深受教育。黨員帶頭做表率作用，狠抓黨風廉政建設(shè)任制的落實，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，從而促進了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的開展。
三、存在的問題
在開展普法工作中，雖然取得了一定成績，但也存在許多不足，一是各項普法工作有序進行，但由于條件和人員所限，在宣傳方式、宣傳途徑等方面有待加強。二是普法工作與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合方面有待加強；三是普法宣傳的方式方法創(chuàng)新不夠，宣傳的廣度和深度有待加強。四是全面推行“學習強國”app學習模式、利用微信公眾、qq、網(wǎng)絡(luò)平臺、微博媒體平臺等方面有待進一步規(guī)范化。
